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1、艺术学校2021年教科研工作计划本年度，我校教科研工作将紧紧围绕学校工作要点和目标，以教育科研为突破口，以课题研究为载体，以提升教师教育科研能力为方向，为加强教师队伍建设，促进教师专业化成长和全面推进学校整体发展而服务。一、丰富教科研活动内容，夯实校本教研、研讨等科研活动，重点组织好以下活动：1 .集体学习培训活动。不断提高教科研知识水平是开展教科研工作的基础，要坚持个体性学习与集体性学习、专题性学习与系统性学习相结合的学习制度，积极参加国家、省市、级组织的集体学习培训活动。2 .课例研讨活动。文化课教学以“350”战略为引领，在课例研究中继续要做到“课题引领”、“同课异构”、“行动改进”和“
2、同伴互助”，要发挥教研组内教师团队优势，继续推进我校的教育教学改革，提高教学质量。3 .教科研沙龙活动。为拓展教师的发展路径，提升教师综合素质，我们继续坚持“请进来和”走出去湘结合的方式，请资深专家进校门指导点拨，助推教师的专业成长，积极促进“窦程程名师工作室”的建设与发展。同时我们也积极争取组织我校教师走出去观摩名师名校风采，学人之长，补己之短，另外积极开发本校“名师”资源，发挥名师工作室成员的引领示范作用，以求实现课堂教育科研的新突破。二、健全、规范课题管理制度，提升学校办学品味。1 .召开课题管理工作会，加强对“十三五”已立项省、市级课题的质量把关。成立艺术学校教科研骨干群，针对现有课题
3、的研究进度，由教科研负责人在征求相关课题负责人意见的基础之上，督促完成成果汇总和资料积累，进行预审、评议，提出具体修改意见和建议，达到结题要求。2 .启动“十四五”规划课题申报工作。加强我校教科研成果的推广应用，邀请已结题的课题负责人开教科研讲座，引领教师及时记录在教学实践和研究过程中的点滴体会，学会筛选问题，将教学中的热点、难点进行提炼提升，形成理论性、系统性的研究课题。以课题研究为抓手，通过课题研究，搭建教师专业化成长的平台。3 .继续建全、规范科研制度，提高成效。(1)定期召开“教育科研”小组会议。及时分析、评议，改进教科研各阶段的实施情况，使科研工作不断得以完善、系统化。(2)建立评级
4、考核机制。对教科研有成效的、成效显著的，分别给予不同的等级评定。以充分调动教师参与这项活动的积极性。三、推广科研成果，打造科研强项品牌1 .做好科研成果推广工作。课题组教师要学以致用，努力把理论与自己的课题研究结合起来，及时做好课题研究过程中的成果总结。加强对教育科研档案资料的管理，继续加强学校教科研先进经验和教科研成果的总结、提升和推广，继续加强前言先进教育科学理论的普及和学校教育教学改革与发展信息的服务，更好地助推学校教育改革与发展。2 .重视各级各类竞赛活动。为了提高教师进行教育科研的能力，引导教师向学者型、科研型教师转轨，本年度对上级各部门组织的各项优质课选送、论文评比、课件制作等教研竞赛活动群策群力，做到高质量、创特色”，打造学校科研强校品牌。
