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1、境外就业劳务合同境外就业劳务合同1甲方：地址:乙方：身份证号码：提供劳务工种：国内指定联系地址：国内指定联系人：国内指定联系电话：甲乙双方泾平等.友好为商,并在双方充分理解和完全囱思的基础上.就甲方居间为乙方与国外屉主戏立屉佣关系所涉相关权利和义务，根据中华人民共和国合同法等法律法规的规定，于年月日在拄订本出国劳务居向合同。第一条相关第释本合同所称国外展是指：承包国外建筑工程且与甲方有合作关系的中国公司驻外项目部（子公司、分公司）或国外公司.本合同所称的劳务是指：乙方按照国外雇主的要求并为国外雇主提供的劳动.乙方承诺服从国外雇主财其合同工种以外的工作安排和调动.本合同所称的所在国是指：阿尔及利
2、克.第二条劳芬期限乙方为国外雇主提供劳务的工作期限为个月，自乙方离境之日起算。根据工程需要，甲方在征得国外雇主的同意后,有权适当延长乙方工作期限,延长期限在6个月以内的.甲方可以随时以书面或口头形式通知乙方，乙方应当服从甲方安排。第三条出国费用1、乙方出国劳务所带费用，包括护照黄.体检费、培训费、考试费、签注费、国内交通费等均由乙方承担.乙方输认，甲方一旦为乙方办妥上述出国手续,无论何时或何种.摩因未能出国或出国后回国,上逑费用均由乙方承担。第四条中介及管理会用2,乙方向甲方嫌蝌出国劳务居向费用人民币主同意携用乙方,该费用不予退回.第五条甲方的主要权利和义务1.甲方为履行本合同的帝要，有权更换
3、国外雇主，乙方必须服从。2,负责与国外雇主之间保持合作关系，并向乙方如实介绍劳务项目的有关情况。3,负责乙方出国和归国的组织工作，以及出国前的思悠教育.外事教育工作。4,鉴于建设工程劳务中安全等方面的特殊性,甲方负责协助国外居主对乙力在外劳务期间的工作，生活和现场梆调进行安挣，以保障乙方的合法权益。5.为方便管理，甲方将根据实际情况与乙方所格市/县人民政府和公安机关取得联系.第六条乙方的权利和义务1、乙方应当如实向甲方提供个人筒历，保证具备提供劳务所要求的各项技能,拥有符合中国国家规定要求的资格证书；同时，乙方应保证身体及精神状态良好，以枳极努力的态度.高质高效完成劳务工作。2、乙方应全力配合
4、甲方办理各项出国手续.并按时援供相关证件等费制，否现由此造成的损失由乙方自行承担。3、本合同芬订后，乙方应照从甲方候定的各I页时间安排，保正在办理完芬证并购买机票后按时成行，否则相应发生的费用和各项损失均由乙方承担.4、乙方在国外提供劳务期间,必须严格遵守甲方及国外庭主时劳务事项.生活、分工及在工程所在国各地各项目间的统一安排,以及返回国内时何的统一安排。5,乙方应谟守工程所在国的各项法律法规,尊重所在国的风俗习惯,不得有任何违反外事纪律、有损国外雇主和甲方声誉的行为.6,乙方应当严格按照国外雇主的要求提供劳务，如果由于乙方原因而引起返工.脩补、重做等情形的，根据所在国法律及国外雇主的规定由乙
5、方承担赔偿费任.7.乙方在提供劳芬过程中应当注：S节约材料.爱护机械设备和生产工具.如因乙方原因造成非正常损坏的，根据所在国法律及国外雇主的规定由乙方承担赔偿责任。8、未授国外雇主和甲方许可,乙方不得为任何笫三方工作或提供劳务，不得从事与本合同劳务无关的其他经营业务事项,不得从事本合同以外的其他商业活动。9、乙方自备个人餐具及其他生活用品.10、乙方到达项目所在国后，必须符护照和工作准证交国外展主统一管理.第七条劳务报酬及支付方法k乙方在国外工作的劳务报酬,由国外雇主移据乙方提供劳动的数量和质量殖定。具体参照中华人民共和国现行法筑工程劳动定额实行计件报酬,上不封顶.下不张底。双方商定按照阿尔及
6、利亚索斯担丁大学城项目规定的价格实施：（含国内社会保险卷用）。休息日和出返国途中不计报酬。2、乙方在国外遇有工作量不能满足乙方工作，连犊超过3日后，甲方负责矍求国外雇主每天向乙方支付生活费5美元或安排点工。3 .乙方在国外期可患病,於国外屉主成所在国医院确认不能工作的，甲方负责要求国外庭主每天向乙方支付生活费5美元。如果乙方超过20天还是不能工作的,甲方有权遣送工人回S1.同时第除劳务合同。4 .乙方个人原因请假或旷工不得劳务报酬,也不祥生活费。5 .甲方敦促国外雇主与乙方在每月10日前对乙方上一个月应存劳务报酬的数凝进行结算，双方对结算单进行签字确认，采用记帐方式记我于乙方名下。6 .甲方保
7、汪国外雇主在扣除乙方生活会、传款后，年半年与乙方培算劳务报酬一次并弹支部分劳务报酬蛤甲方，甲方每年分两次（9月和春节前）将款项支付至乙方在国内办理的银行帐户。乙方回国后由国外雇主与甲方进行结算.国外屉主在扣除颈先支付给乙方的劳芬报酬、生活费、借款和其他应扣款后将乙方应得劳务报Sf支付给甲方,甲方一次性结清乙方劳务报酬（上半年回国的当年9月一次结清，下半年回国的次年春节前一次结清）。7,为了戒少汇率变化可能给乙方造成的损失,在甲方果取将外币转换为人民币后支付乙方，双方商定，美元与人民币汇率固定为1：7.8.不乐岚即时汇率计算.第八章保险1、甲方霎于自己的居间人身份，同意根据中华人民共和国法停的规
8、定受托代为乙方办理养老、失业和医疗等社会快险,但所需向社保机构然纳的.由用人单位和个人分别承担的费用,均应由乙方承担。羟乙方申请,乙方不要求也不委托甲方根据中华人民共和国法律的规定为乙方办理养老、矢业和医疗等社会供险.故甲方同意不从乙方所得的劳务报酬中扣除社会保险先用。2.为切实落实保护乙方的合法利釜，根据中华人民共和国国务院令第375号工伤保险条例规定，甲方自费为乙方缴纳工伤保险费.乙方在国外发生工伤.非因工负饬,因病致残等保险事故，甲方负责为乙方办理保除理黯,但乙方国外雇主、政府机构若已羟承担了且不低于中华人民共和国法律规定的赔偿款项,保险理赔所得款项全部归甲方所有；但乙方国外展主、政府机
9、构若未承担!8借款或虽然承担但低于中华人民共和国法律规定的数翱,以保助理第所得款项扑齐差.期余部分归甲方所为.保殓理暗款支付乙方后,应视为乙方将对国外雇主、政府机构的将信请求权转让给甲方，乙方稔认，无论是国外雇主、政府机构赔住,还是通过甲方办理的工伤保险陪售，就同一项目，乙方不能得到双份赔隹.第九条合同提前解除的责任1 .乙方有下列情形之一的.祓国外雇主提前解屉的，本合同舀行解除.且甲方不承担任何责任。由此发生的取消卷证会、在国外办理各种的迂件、手续的费用以及给国外雇主造成的损失，均由乙方承担和赔偿.该卷用从乙方应得的劳务报酬中抵扣：D产重造反外事纪律、国外雇主工作纪律、施工现场管理规章制度和
10、其他要求的；2）有打架斗咬,聚众网事.价窃、赌博、私自外出、擅自停工、罢工.游行或违反工程所在他法律、法规和风俗习惯等行为的：3）被发现在出国劳务前对甲方险瞒3个人严重不良记录的；4擅自到中国驻外使.领侑、所在国有关部门进行诬告的；5）以任何形式私逃、打黑工或成为任何公司的合作伙伴的：6）参与当地邪教或帮会活动，或私店向外泄露内部情况的；7）被依法追究刑事袁任的：8）其他严重违反合同的行为的.2、甲方与国外度主之间的合作关系建立时所侬据的客观情况发生重大变化，致使乙方在国外没有工作，且甲方也无法为乙方更换新的国外雇主，本合同提前整除，甲方应安排乙方回国。此种情形，甲方应按照乙方未履行劳务的期限
11、与台同期限之间的比例期偿乙方负担本合同第三条规定的出国费用，且倒资要求国外息主比照中华人民共和国劳动合同法规定的经济补偿金计算方式向乙方支付补卷金.3.乙方要求提前回国的，本合同自行解除，且甲方不承担任何责任.由此发生的取消芬证费、在国外办理各种的还件、手统的费用以及给国外雇主造成的损失均由乙方承担和赔偿,该费用从乙方应得的劳务报酬中抵扣。4.乙方发生工伤事故.导致乙方提前回国的.甲方负责要求国外屉主按照中华人民其和国法律以及本合同第八条第2项规定支付各项工伤待遇。着国外邂主实际赔偿及意外伤害保检跳借款两项合讨仍低于我国法律规定的标准，不足部分由甲方负责代为补齐。第十条特别约定1、根据d国务洗
12、关于轮外、援外人员在国外牺牲,病故善后工作的暂行规定【国发（198DM7号文件】的规定，在履行劳务合同期间，乙方如在国外患希、负伤或死亡，按航空公司、所在国政府、保险条款和有关法律法规的规定进行处理.甲方不安排且不负责办理乙方亲国前往索里及处理善后事宜的相关手绘。有关善后赔馋事宜,按照本合同第八条第2项规定办理。2、乙方因聿工作行为或囱伤引起的一切后果由乙方承担.乙方及其亲属无权向甲方或国外雇主提出任何权利要求。3、双方确认：本合同指定的联系地址为有效联系地址，双方因规行本合同带要进行书面联系或进行通知的,相关文书自通过邮政挂号信、BIS特快专递.其他快递等合法途径第一次到达该地址时，政直接送
13、达后由指定联系人签收的，均视为有效送达。如在合同履行过程中指定联系地址发生变化的,双方均应书面告知对方,否则时方按原指定联系地址送达仍视为有效送达。第十一条不可杭力如因动乱.战争或其它双方认可的不可抗力因素致使本合同不能继撰旗行时,甲方负责及时安井乙方送回国内，双方同意互不追究对方的责任.在回国后甲方应与乙方完成最终转算.第十二条合同的份数本合同一式两份，甲、乙双方各执一份,具有同等的法律效力。乙方签署的承诺书是本合同不可少的级成部分。第十三条争议乙方承诺,在国外期间如因履行本合同出现争议时，保证首先无条件地服从甲方或国外底主的安排和处理，待回国后双方可通过友好协商解决.如冰商不成,任何一方均
14、可向本合同霎订地人民法院起诉。第十四至其它k本合同未尽事宜，双方可在本合同基础上另行芬订补充称议.但补充协议不得对本合同的实质内容或行修改,且应以不违背本合同条款规定为前提。2.本合同羟甲方笠章、乙方签字后生效。甲方：乙方：（盖章）（本人签字）境外就业劳务合同2甲方（境外就出中介机构）地址：电话：传真:乙方境外就业人员）身份证号：地址:联系电话：甲、乙双方本新平等互利、诚实信用的原则，锐双方友好协商，就甲方为乙方提供境外就业中介服芬事宜达成一致意见，并在认真阅读和充分理解的基珀上.双方囱息签订以下协议，共同建守执行。第一条总则一、乙方自用接受公司（厂）的聘用,到国家（地区）从事工作,合同期限年
15、。乙方委托甲方为其办理有关出境就业手续，甲方同意接殳乙方的委托，办助乙方办理出境就业的相关手续，并在乙方与境外寐主签订劳动合同出境就业到终止劳动合同返回国内的腹为it程中，甲方可应乙方要求，为维护乙方合法权益提供必要帮助.二、甲、乙双方在同行本冰议过程中，必须严格或守幺境外就业中介管理规定、（关于贯彻劳动和社会保障部、公安荀、国家工商行玫管理总局（境外就业中介管理规定有关例题的通如3（）和中华人民共和国公民出入境管理法.冉觉遵守本国法律、法规、规章和前往国家（地区）的有关法律、法规。第二条双方责任和义务一、甲方责任和义务（一）甲方有义务向乙方出示劳动保障部颁发的境外就业中介机构许可证.协助乙方
16、核杳境外雇主的营业执照、资信证明、境外雇主所在国家（地区）有关政府主管部门批准招骑外籍人员的许可证明及聘用劳动合同文本等有关资料。如实向乙方介绍境外就业条件、工种，收费标准、工资待遇、保陇、安全设施和合同期限等有关情况。（二）按照境外雇主及其所在国家（地区）政府主管部门的要求，告知乙方所提供的材料，并尽快将所有材料转交境外雇主，将雇主及其政府主管机关的审批意见及时通知乙方.（三）为维护乙方合法权益提供帝助，指导、协调乙方同境外雇主芬订劳动合同。（因）教有乙方产格遵守前往国（地区）的法律、法规和社会公德.连守合同和屉主企业有关的视章制度，协助乙方在出境前接受必要的技能培训、语言培训。（五）协助或
17、指导乙方办理出境护照，发证.公证体检，防疫注射和证件手续。（六）甲方协助乙方督促境外雇主按月以（货币）结算方式直接将工资发放至乙方手中，在提过劳动合同规定的时间或节假日加班，加班费按所在国家（地区）有关规定执行，或按乙方与崔主爸订的劳动合同执行.（为避免汇率风险，工资禁算币种可与美元等货币挂钩，在劳动合同中体现）（七）接受乙方委托，协助乙方办理国内或境外有关保险。八）当境外雇主不履行劳动合同.产更报杏乙方权尧时,甲方根据乙方要求协助乙方在履约所在国（地区）通过调整、仲裁、诉讼等法律程序维护其合法权益。由此所发生的费用由乙方承担。（九）乙方在整约期司，甲方应协助督促雇主力乙方解决食后、劳保用品、
18、工具等方面问题。（十）保证乙方在个月内出境就R（占申办邀请函直到出国手续完备离境出国）（十一）乙方在劳动合同期限内,遭遇意外事故或患有职业病时,甲方应协诋境外雇主按前往国家（地区）的相关法律规定及劳动合同负责解决乙方的费和住院克。（十二）乙方在劳动合同期限内因病或因工伤经当地正规医院诊断证所不能继续工作时，甲方应尽快冰诏雇主将乙方送回国并督促雇主承理有关费用.如乙方发生意外死亡，甲方应冰调境外雇主负责承担相关费用，并处理好后事.共中，国于所在国现行保险绘款应索赔的.甲方应协助乙方督促雇主按事故发生地所在国有关法律法规规定及保险条款给子经济补偿。二、乙方责任和义务（一）按照甲方的要求，及时提交境
19、外雇主或办照所需的真实身份证明、学历证明、职业资格证书等有关材料,乙方保证所提供的证明，证书等有关材料的真实性和有效性.否则，一切后果由乙方自负。（二）按照甲方安排，准时参加雇主或雇主委托甲方蛆织约的专业技能测试和面试，经考核合格后方可聘用。考试、考核所需费用元人民币由乙方自行负担.（三）乙方须身体使束，须经国家出入境检狡检疫部门体格桧衣（包括肺部*光检查）合格,女性人员出国前应提交县级以上医院的未孕证明。（四）乙方在明确境外就业期间的权利、义务的基础上,与境外屋主直接商定并卷订雇用合约（劳动合同），直接她立屐用关系，并认真履行合约。服从雇主合理安井和营理，建守有关规市制度及工作程序,不泄露雇
20、主的商业及秘密.（五）乙方收到前往国家（地区）政府的入境许可（原件）后，在甲方的协助下，应积极办理护照等有关出境手续,并按照甲方的安排在观定的时间内出境就业。（六）在境外就业期:回应维护祖国和容身算严.不做有损国格、人格以及违法违纪的事情。同时速守所在国法律和法规,不做违反当地法律法规和有损祖国尊产的事,否则,由此产生的后果均由乙方自行承担。（七）在履行劳动合同期间，若因乙方自身行为导致与居主之间发生纠勘或争议（如违反劳动合同、打架斗殴、行为不检、参加非法集会等政治或宗教活动等）,一切后果由乙方自行承担。（八）履约期间不得擅自离岗旷工.在协议期满后，必须按时回国0询期滞留不归者,按选约处罚。（丸）不得利用赴境外就业的机会进行非法转道等偷私渡活动,否剧由此产生的后果由乙方囱行承担,且甲方将追究乙方相应的羟济及名誉等的黯偿责任。（十）委托事项完成后,乙方按规定向甲方交纳境外就业中介服务费.建约保证金、培训费、签证和机票等相关费用。第三条费用及其支付一、费用（一）中介股务费：元人民币.（二）其他费用：一元人民币（包括机票、霆证、培训等费用）（三）履约保证金：元人民币。
