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1、EHS部目标管理责任书为了切实做好XX公司EHS管理工作，落实EHS货任制要求，有效预防和控制各类生产安全事故的发生,根据公司20XX年EHS目标管理总体计划及XX公司实际情况,由XX公司主要负责人与各分管业务副总（总助）或部门负责人签订20XX年度IEHS目标管理责任书h作为各分管业务副总（总助）或各部门负责人EHS工作开展情况考核评估的基本依据。（注：本文中的“EHS”泛指安全生产、职业健康、环境保护、消防安全、交通安全、施工安全、食品安全等等。）一、EHS管理目标序号目标项目指标数据来源11.伤事故零事故通报2理伤、死亡事故零事故通报3危险化学品急性中布事故零鉴定报告4新增职业病（含版以
2、职业病）零鉴定报告5食物中毒事故零事故通报6火灾、燃烧爆炸事故（含恶性火灾）零事故遹报7环境污染事故零调查报告.、EHSiS困管理序号类型过程控制项目指标1EHS育宣传痂员工“僦”安全数育率100%2消防应急演练（白天、夜间各1次）2次/年3安全生产月活动（6月）1次/年4EHS基础管理ifiEHS例会1次/月5安全事故及时通报、调查、处理率100%6“各级EHS责任书”签订率1%7公司EHS管理制度执行率100%8车间员工按要求正确劳保用品率100%9EHS口安全IS患整改达标率100%IO日常EHS检查1次/日11厂级踪合EHS检查I次/月12月度EHS专项检杳4次/月13长假节前EHS检
3、查率（按实际情况）100%14设备设施消防设备改脩完好奉295%15消防设备设施M护保养1次/月16安全防护装置完好率（或曲时插Mi）100%三、EHS管理职责各分子公司EHS管理负货人在人力资源&行政部EHS部的直接领导下开展EHS工作。2 .宣传和贯彻国家有关EHS法律法规。3 .根据公司层面EHS规章制度编制并适时更新所在公司EHS管理制度并监督实施。4 .负责组织每月度EHS委员会会议工作。5 .负贡各类高危作业的审核及监督.6 .负贲外来施工人员的安全培训及监督。7 .组织或参与企业安全生产事故应急预案的编制及演练。8 .制定所在公司EHS检杳计划并组织实施。9 .督促检查所在公司各部门（车间）EHS工作开展情况，监督安全整改措施的落实工作。10 .组织开展安全巡检工作，通报所在公司生产和建设中违规、违章情况，纠正和处罚违规违章行为。11 .事故发生时，组织人员救援，负责对事故的调杳、处理、统计和上报工作。12 .根据所在公司的生产经营特点及公司年度EHS工作计划要求制定年度本公司EHS管理工作计划。13 .负责消防设施、消防器材的购置计划、配备、检查、维护和管理。四、EHS目标管理贵任书一式两份，自双方签署日起生效，有效期1年，由签订双方各存一份.EHS部（签名）：主要负贡人（签名）：日期：年月日日期：年月日第3页共3页
