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1、XX市XX区教育局2022年工作总结和2023年工作思路一、2022年工作总结2022年，在区委、区政府的坚强领导下，XX教育知难而进、向难求成，高水平推动教育跨越式发展，荣获省宣传工作先进集体、省师训工作先进集体、市教育工作业绩考核优秀单位、市对区幸福教育考核全市第一、XX区现代化湾区新府城建设先进集体、全区党建工作先进单位”等20余项荣誉，交出一份振奋人心的教育答卷。（一）坚持做事谋为先，以勇立潮头的前瞻思维，擘画未来发展的宏伟蓝图大力实施“教育同质”战略，区教育局凝心聚力干劲足、勇毅前行开新局，2022年教育提质指数居全市第一。L最大力度推进教育布局。大手笔谋划80亿、45个教育项目，多
2、点优化布局调整，高效推动项目开工14个,投资额、项目数全市第一。全年在建中小学18个、幼儿园22个，共投用XX二中二期、中心幼儿园万科分园等10个项目，强劲势头获市里认可、社会点赞。承办全市幼儿园项目集中开工仪式，项目数占全市1/4,投资额占43%。2 .最快速度推进名校合作。东部，与华东师大“亲上加亲”，签约举办华东师大附属XX东校。南部，拟与浙师大签约，计划举办2所省内最高档次的附属幼儿园。西部，成立XX学院附属学校，继续做强华师XX学校。北部，做优杭州绿城教育集团章安学校，培优强弱、全面提升，点燃教育现代化发展的引擎，为区域发展注入强劲教育活力。3 .最优举措提升队伍素质。创新实施“面谈
3、+模拟上课”校招模式，提前招聘优秀师范毕业生28人，面向社会公开招聘中小学事业编制教师50人、幼儿园劳动合同制教师28人,依托社发招聘合同制教师121人。实施校班子全员上课制度,腾出编制80余个。柔性引进省特级教师10人、区外优秀校长教师共17人，成立首批省级名师工作室2家，新增名师工作室6家，3名教师获评省春蚕奖。2022年省市课堂教学比赛成绩创历史最佳，获一等奖20人、二等奖23人、三等奖12人。（二）坚持遇事迎难上，以坚韧不拔的顽强意志，书写大战大考的壮美篇章始终将稳中求进作为“压舱石”，勇趟“深水区”，啃下“硬骨头”，推动教育巨轮行稳致远。L民办义务教育规范工作平稳落地。我区民办在校生
4、比例较大，规范工作难度大、压力重。在区委、区政府的统筹谋划下，组建工作专班，细化方案、明确任务、分解责任、倒排时间，通过近半年的努力，全市率先将比例从27.54%压减到4.53%,随迁子女公办就读比例提升至98.32%,工作经验获省厅点赞、市里认可。4 .“除险保安”专项行动胜利收官。全力维护教育系统安全稳定，整改校园安全隐患223个，高效处理各类信访、咨询、诉求2000余件。“阳光厨房”建成率达100%,72家学校食堂升级为省级“智慧食堂二46所学校推进“智安校园”建设，形成“一校一网一平台”的安全管理模式，区教育局荣获“健康XX创建工作先进集体”“全区年度平安创建先进集体”。5 .防疫工作
5、顺利实施。区教育局5批65名干部、全区35所学校1620名教师，支援全区289点位的核酸检测检录工作。校园疫情防控扎实有效，各校组织设立校内核酸检测点，强化师生健康管理，展现了XX铁军顾大局、勇担当、善作为的良好风采。教育各类考试组考工作落实“科学化、智能化、安全化”要求，完成6场中高考及社会考试组考工作，17000余名考生顺利参加考试。（三）坚持事事争一流，以唯旗是夺的信心勇气，铸就出彩惊艳的高光时刻以“全市绝对第一”作为奋斗目标，积极融入人口集聚总战略，以XX教育高地的强大向心力引人聚人。L现代化水平创历史新高。教育现代化水平监测是省教育厅对各地教育发展综合实力的权威评价，更是我区创建省教
6、育现代化区的关键途径。全市教育提质大会明确提出该项工作升等目标，我们钾足劲、拼命干，率先实现“教育现代化监测水平”进入B档，列全市第一，全省排名提升27名。2 .“双减”工作铿将有力。实行校内提质和校外规范两条腿走路。对外，着力规范学科类校外培训机构，全年关停整改违规办学机构23家，移交处罚违法机构4家。对内，开展局班子推门听课、教师素养考试、学科教研员蹲点调研、五大教改组团等工作，向课堂要质量。建成“校内十校外、课后+暑期”菜单式托管体系，4所学校获评市“双减”十佳案例，“双减”经验在全省现场会作典型发言。3 .教育数字化迭代升级。融入省级“教育魔方”建设,构建“课后服务、学生综合素质评价系
7、统、入学一掌通、爱眼通”四大平台，建成区级智慧校园25所、市级标杆校2所，城域网升级至万兆，建成10个新型教学空间，网络课程开发入选省级课程8节、市级获奖26人，获评“浙江省智慧教育平台试点区”，加快推动教育驶入现代化发展“快车道”。（四）坚持凡事顺民意，以公平均衡的发展理念，践行人民满意的教育担当以人民为中心，用心用情解决好群众急难愁盼问题，不断提升全社会的教育获得感、幸福感。L构建教育优质链条。学前教育“共同体”推动新园、弱园提档升级，6所新园通过二级预评，省级精品课程、省级论文、市级优质课数量均获XX第一。义务教育积极推进小学生综合评价改革，获评“首批省教育评价改革试点区”，工作经验在全
8、省小学生综合评价改革试点地区工作交流会上做典型发言。职业教育产教融合深入推进，二职与XX春丰机械有限公司合作成立产教融合实训基地，职业中专3个项目获评产教融合“五个一批”项目。特殊教育成立文昌小学的卫星班，并启动职业规划。区老年学院跟市社区大学“并轨”，有力保障老年教育高质量发展。4 .关爱学生健康成长。创新打造“云上思政课”新品牌，在清明、六一、中秋等关键节点举办了三期活动，点击量达50万，获央视新闻人民日报等国家媒体宣传。打造劳动教育新样态，全市首创建成5个家政教室、8所中医药试点校，3所学校入选省“三全育人”优秀案例，垦荒+劳动”成为省市样板，在“全国教育创新成果博览会”上作经验交流。全
9、国青少年校园足球“满天星”训练营开营，举办XX区首届中小学生科技节，研究制定的心理健康教育及家庭教育工作方案入选省级首批试点。5 .倾心办好惠民实事。全年圆满完成省市民生实事项目4个，5所学校与玉环市结成首批跨地区教共体，“线上+线下”开展教育帮扶和研讨工作。全区新建、改扩建学校卫生室29个，新增卫技人员26人。引导各学校工会开展色达农产品消费扶贫工作，金额达314万元。完善困难学生资助体系，资助学生2.1万人次，共计2517万元。全年办理“两代表一委员”议提案65件，满意率100%。（五）坚持成事人为本，以干净担当的教育队伍，展现时不我待的奋进姿态全面加强党对教育的全面领导，坚持严管和厚爱结
10、合、激励和约束并重，大力营造干事创业的浓厚氛围。L教育发展有“党的旗帜”引领。局班子、全区校长、各基层党组织书记开展党的二十大精神宣讲，举行“喜迎二十大奋进新时代”微型党课比赛，并在全市教育系统微型党课大赛中喜获特等奖。创设“红烛争锋”党建特色品牌，区职业中专、前所中学创成XX市党建工作示范学校。以“组织力提升工程”为抓手，开展支部建设“满天星”强基工程，评选星级学校党支部93个。2 .党风行风有“铁的纪律”护航。推动全面从严治党向纵深发展，将党风廉政建设与业务工作协同推进，制定XX区教育领域腐败问题整治工作方案，强化警示教育、廉政提醒等工作，开展“酒局、牌局”三条禁令专项治理和机关效能常态化
11、检查，促进全系统作风进一步转变。开展“清廉学校示范校”及清廉子单元专项创建活动，区中山小学获评首批浙江省清廉学校建设示范校，2所学校获评XX市清廉示范学校，11个清廉项目获评XX市“清廉学校”子单元。3 .干事合力有“爱的氛围”凝聚。推进“幸福教工”行动，组织成立教育系统乒乓球、羽毛球、足球、气排球、合唱等5个俱乐部，建成四星级职工之家4家、三星级1家。关爱退休老同志，承办XX市退教协工作研讨会，组织老同志赴一江山岛、大陈岛考察学习，在局机关打造老同志温馨家园，常态化开展各类学习、文娱活动。充分发挥教育红娘团作用，帮助单身教职工搭建交友平台。组织开展本职岗位建功活动，培树“最美校长”22位、“
12、最美班主任”72位、“最美教师”74位。二、2023年工作思路区十届二次党代会明确了2023年教育发展目标：垒高学府XX基座，树牢“教育同质”理念，落实教育布局优先规划、教育设施优先建设、教育投入优先保障“三个优先”，全面发力“80亿元投资、45个项目”目标任务；大力实施“三名工程”，用最优待遇引育优秀教师队伍；推动学前教育、义务教育向优质化、均等化、现代化发展，职业教育向产教融合、四链融合、高端高质迭代。全区教育系统将继续以“爱我XX”的情怀，“不负XX”的担当，开局即冲刺，开年就开跑，助推“教育同质”，守正创新、勇争一流，高质量推动教育跨越式发展，为XX集聚百万人口努力奋斗！（一）聚焦提质
13、行动，“增势赋能”冲刺全省第一方阵锚定教育现代化发展新坐标，以超常规举措、超常规力度向前冲刺，进一步提升XX教育在全省的辨识度。L办好普及普惠的学前教育。以加快创建全国学前教育普及普惠区为目标，着重补齐教师薪酬待遇、“低小散”规范等关键指标，大力提升普惠性公办幼儿园覆盖面，实现二级以上优质园78%以上，普惠性幼儿园91%以上；全力提升区域办学品质、保教质量，以前所中心幼儿园为游戏化教学示范领衔基地，以碧海明珠幼儿园为项目化学习示范领衔基地,在全区进一步推进幼儿园特色化教学模式。做亮学前教育“海蒙”特色课程，扩大“海之灵、海之慧、海之跃、海之韵”四大课题辐射面，争创一批省级精品课程。2 .办好优
14、质均衡的义务教育。加大全国义务教育优质均衡发展区创建力度，专班化推进、清单化补短，统筹解决好超规模办学、优质学位不足的问题，最大力度提升教育装备值、生均运动场馆、音体美专用教室面积，优化教师学历比例，加快缩短校际差距、南北差异；厚植“课程改革”领跑优势，打造高效课堂，围绕基于核心素养下的新课程标准，小学聚焦“素养导向”，探索素养课堂、素养作业，初中聚焦探究型、合作式、项目化课程。继续加强“411联盟”建设，推进学科项目化学习和STEAM教育扩面增效。3 .办好活力融合的职业教育。积极培育服务本地产业发展的新兴专业，融入新医药建康和精密制造产业，做强精细化工、数控技术应用、产品设计专业为核心的高
15、水平专业群。二职增挂XX市艺术设计学校校名，打造全省一流的艺术设计特色专业学校，组建全省形象设计美容美发专业产教联盟。深化“校校合作、校企合作”办学机制，与省内双一流高职院校开展中高职一体化贯通行动；把工匠引入学校，聘用产业教授和工匠之师，使产业教授占兼职教师的25%以上；把学校建到企业，开展混合所有制改革试点，建立一批校外实习基地，开好中德智能制造班、杰克班、订单班。（二）聚焦三名工程，“提档升级”巩固全市领先水平着力抓好名优资源的顶层设计，培育“人无我有、人有我优”的核心竞争力，夯实主城区教育绝对首位度。L开启名校联动战略。依托华东师大、浙师大、绿城等优质平台，进一步畅通上海、杭州等教育先
16、进地区的教育合作交流，在办学理念、制度建设、管理模式、文化打造、教育质量上实现无缝共享。做强“1+1结对帮扶、1+N连片带动”发展模式，深入推进联盟化、集团化办学，以老带新、以强带弱、以城带乡，重塑全区“名校+”多元化管理格局，打造一批“美而优”乡村强校、城区新校。大力推动老城区、原开发区学校扩容升级，厚植鲜明办学特色、发挥示范引领作用，同频共振形成名校联动局面。2 .实施名校长领航行动。加大高精尖创新人才招引力度,以最优待遇引进地市级以上名校长。持续提高名校长津贴标准，完善校长职级制管理，进一步提升校长的幸福感。构建校长梯次培养体系，以名校长工作室为抓手，加大校长分级培训课程的开发力度，增强
17、校长队伍专业素养、管理能力。优化全区校长队伍年龄结构，实行校长岗位竞争上岗制度，让能力强、专业精的同志加入校长队伍，不断增强年轻后备力量。建立校长任期目标制，有机衔接目标任务、实绩实效和升降奖惩，激发校长干事创业的内在活力。3 .开展名师锻造计划。计划引进名优教师20名，提前招聘优秀毕业生30名。启动教师储备库建设，委派教师赴华东师大、浙师大跟岗学习。构建“新秀一能手一骨干一名师”攀升体系，培育区名师、教坛新秀100名以上。建立名优教师考核办法，拉开奖金差距，对一线教师年度业绩突出者进行奖励。推进教师职称评定改革，向教学业绩优秀的一线教师倾斜，激活队伍发展活力。学习钱塘经验，实施“银龄计划”，
18、把全市65周岁以下的优秀退休教师吸引到XX。以匠心育匠才，推动职业教育专业课双师型教师比例提升至96%以上，培养2名专业带头人和5名骨干教师，举全系统之力打造教育英才汇聚的高地。（三）聚焦要素保障，“强基固本”夯实学府XX地位坚持“大抓项目、抓大项目”，用最优地块建学校、最快速度提品质，全力撬动教育进阶提升的杠杆。1.校网拓面工程。计划2023年开工项目17个，其中中小学6所、托育一体园11所，预计增加学位共计1.17万个。投用下陈中学，基本完成心海小学、文昌第一小学，古桥小学等3个项目，投用幼儿园6所，新增学位共计7230个。做优华师XX东校项目，以“集约、精致”为导向改扩建海城学校，打造东
19、部最强引擎。加快椒北职教中心落地建设，用5年的时间全面完成校园规划建设，在建设周期内，加强外部扩展和内部提升。2 .数字赋能工程。深入推进基于5G、物联网等新技术的智慧校园扩面工程，继续培养1-2所标杆校，力争智慧校园覆盖面达到70%o启动“全国虚拟实验应用试点区”建设,推进虚拟实验教学规模化、常态化、融合化应用。加快推进教育新基建，完成教育城域网IPv6规模化建设，在全区建成新型教学空间50个，组织3所学校创建“市人工智能试点校”，厚植教育数字化改革新优势。全市率先谋划建设一批学习体验馆、科创实验室，进一步提升学生的思维水平和实践能力。3 .平安筑基工程。坚持安全建设和隐患治理两手抓，做到“
20、制度全、责任细、措施精、落实严”，实现健康教育促进学校创成率80%以上，新增4A级及以上平安校园5所。全市率先打造智慧教育安全管控平台，首批建设35所“智安校园”。投入1500万元，配备学校专业安保人员260人。持续做好“学生饮食放心工程”，新创A级食堂2家以上，智慧厨房建成率实现100%,切实筑牢一个源头预防治理有效、内部安全管理有力、外围安全防控严密的校园安全风险防控体系。（四）聚焦立德树人，“启智润心”着力培育时代新人坚持五育并举，走深做实立德树人根本任务，用情怀和热爱点亮未来，陪伴孩子迈好人生的第一步。L打响“培根铸魂”特色品牌。加强思政课与德育资源有机结合，凝练好地域的精神内核，在“
21、云上思政课”品牌的基础上，着力打造“行走思政课”品牌，全面铺开体验式、沉浸式思政教学。发挥体育、美育的育人功能，推进全国青少年校园足球“满天星”训练营建设，承办好全省校园足球文化节。加强青少年近视防控工作，开展视力检测，用好学校爱眼小屋，确保总体近视率下降1个百分点以上。持续打响“垦荒+劳动”教育品牌，在各中小学实行“1+1+X”劳动教育课时制度，实现全域、全过程育人。2 .巩固“轻负高质”双减生杰。持续把“双减”工作摆在突出位置，加强学校作业管理，深化校本作业资源建设,不断提高作业设计水平，进一步强化学校教育主阵地作用。完善“XX区课后服务托管平台”，促进课后服务“课程化、个性化、精准化工巩
22、固校外培训机构治理成果，加大对隐形变异培训查处力度。开发“XX区小学生综合素质评价平台”,以学校、家庭和社会为育人评价主体，对学生实施覆盖校内外、全场景的数据采集和综合评价，引导学校转变育人方式,促进学生健康、全面发展。3 .构筑“家校协同”关爱体系。坚持以省试点为契机，坚持心理教育和家庭教育融合推进，建立多部门共同参与的联席会议制度，推动“家庭成长陪伴计划、心理健康整体提升计划”，建成医教联动机制，向社会引进专业心育资源，进一步提高师资队伍专业化水平。在校园“清凉工程”的基础上，实施“宿舍热水工程”，持续为学生创造舒适的学习生活环境，形成家校社共同维护学生健康成长的崭新局面。（五）聚焦党建引
23、领，“守正创新”激发强大发展动力深入贯彻新时代党的建设总要求，进一步调动干事能量,激发才智潜力，形成比学赶超、大干快上的浓厚工作氛围。L坚持党的领导，奋进新征程。坚持和加强党对教育的全面领导，全面推进党支部标准化、规范化建设，打造5所以上区级党建示范学校。完善教育系统党组织书记年度述职机制，落实学校党支部书记随机述职制度，开展党建工作情况通报和接受评议工作。以巡查指导促规范提升，不定期开展学校党建工作巡查指导。出台XX区教育系统关于加强和改进中小学党的建设实施方案，关心关爱学校党务工作者，认真做好发展党员工作，不断优化党员教师队伍结构。4 .提高政治站位，担当新使命。加快推动党的二十大精神转化
24、为工作实效，深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想，锤炼绝对忠诚的政治品格，做到学思用贯通、知信行统一，坚定不移做“两个确立”忠诚拥护者、“两个维护”示范引领者。大力弘扬“大陈岛垦荒精神”，力争将大陈岛教育实践基地创建为国家级基地。全面加强意识形态工作，掌握意识形态工作领导权、管理权和话语权，牢牢把准社会主义办学方向。5 .坚持正风肃纪，塑造新生态。把严的标准、严的措施贯穿于管党治党全过程和各方面，深入实施靶向监督、跟进监督，推进政治监督具体化、精准化、常态化。进一步规范小微权力运行与监督制度，开展针对性整治，提高一体推进“三不腐”能力。做亮“清心育人”品牌，培育一批示范标杆，努力创成2所以上市级“清廉学校示范校”、5所以上区级“清廉学校示范校”及若干个清廉子单元项目，持续营造风清气正的政治生态和育人环境。
