乙炔充装管道气体泄漏着火爆炸综合应急救援演练方案.docx

上传人:夺命阿水 文档编号:288973 上传时间:2023-04-16 格式:DOCX 页数:20 大小:26.90KB
返回 下载 相关 举报
乙炔充装管道气体泄漏着火爆炸综合应急救援演练方案.docx_第1页
第1页 / 共20页
乙炔充装管道气体泄漏着火爆炸综合应急救援演练方案.docx_第2页
第2页 / 共20页
乙炔充装管道气体泄漏着火爆炸综合应急救援演练方案.docx_第3页
第3页 / 共20页
乙炔充装管道气体泄漏着火爆炸综合应急救援演练方案.docx_第4页
第4页 / 共20页
乙炔充装管道气体泄漏着火爆炸综合应急救援演练方案.docx_第5页
第5页 / 共20页
点击查看更多>>
资源描述

《乙炔充装管道气体泄漏着火爆炸综合应急救援演练方案.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《乙炔充装管道气体泄漏着火爆炸综合应急救援演练方案.docx(20页珍藏版)》请在课桌文档上搜索。

1、乙快充装管道气体泄漏着火爆炸综合应急救援演练方案编制:审核:批准:乙快充装管道气体泄漏着火爆炸综合应急救援演练计划一、演练目的本次应急演练的目的是针对乙焕充装管道装置安全运行,公司提高公司对突发事故的应急处置能力,锻炼各部门的应急能力。检验应急指启动应急预案,各部门相互协同,保障装置安全稳定。以挥部的指挥能力及各应急小组的反应能力和防汛能力,保障生产期间的应急需要,通过事故场景模拟,以贴近实战的方式对生产安全事故预案进行演练。二、演练方式现场模拟演练三、演练时间2020年6月,具体时间由指挥部随机确定。四、演练培训交底地点公司会议室五、演练计划领导小组组成公司应急演练组织机构具体如下:公司级总

2、指挥:现场协调:车间总指挥:六、保障措施1、参演人员要经过培训后方可参演练;2、提供乙烘充装管道布置图一份;3、确定演练评价人员进行效果评价;4、现场准备阀门扳手、灭火器、灭火沙、消防锹、防毒面具、急救药箱、空气呼吸器。对突发事故的应急处置能力,锻炼各部门的应急能力。检验应急指乙快发生器气体泄漏着火爆炸综合应急救援演练方案本次应急演练的目的是针对乙烘充装管道装置安全运行,公司提高公司启动应急预案,各部门相互协同,保障装置安全稳定。以挥部的指挥能力及各应急小组的反应能力和防汛能力,保障生产期间的应急需要,通过事故场景模拟,以贴近实战的方式对生产安全事故预案进行演练。二、方案编制依据(一)公司生产

3、安全事故应急救援预案(二)乙焕发生间处置方案三、应急演练状况(一)应急演练背景1、天气状况:晴朗2、演练内容及步骤:(1)乙族充装管道在正常运行过程中,房顶乙焕探测器报警,操作人员*检查后,发现泄漏点为充装管道投料口法兰密封处。(2)操作人员通知车间负责人*到达现场,查看状况,启动 车间现场应急处置,车间应急响应启动。(3)因充装管道内物料反应时间刚开始,内部物料多,泄漏 的乙块气体较多,*汇报公司应急总指挥*,启动公司级应急响 应。(4) *通知操作人员开启全部门窗,并关闭充装管道进水阀 门,减缓和终止反应。(5)应急总指挥*到达现场,通知气体充装站充装工全部中 止作业,所有运输车辆驶出厂区

4、,在厂区东侧集合。(6)应急总指挥*排门房阻止人员进入厂区。(7)应急总指挥*安排气体充装站运来一瓶氮气,办公区空 气呼吸器运至乙焕充装站南侧空气。(8)应急总指挥*安排车间操作工*穿戴空气呼吸器,使用 氮气对泄漏点进行吹放,同时使用扳手对乙焕泄漏点进行法兰螺栓 紧固。(9)操作工*法兰螺栓紧固后,使用肥皂水进行漏点检查, 确认泄漏点消除,撤离到乙烘充装站南侧向总指挥汇报状况。(10) 30分钟后,操作工*、车间负责人*与总指挥*进 入乙块充装管道厂房,对泄漏点进行再次检查和确认。(11)车间负责人*安排清理现场,组织恢复生产。(12)演练终止。四、演练所需物资序号物资名称数量1灭火器4个2石

5、棉毡2块3消防沙2 m34消防锹1把5灭火桶1个6防毒面具10个7急救药箱1个8空气呼吸器1台人、出”Lr 2g因素 RuAILeJJ 施(一)事故应急存在的主要危险因素有着火、滑跌、窒息、其它伤害等。(二)防范措施1、各应急小组到位,职责明确,工作程序符合要求。2、参演人员劳动防护用品按要求穿戴。3、应急指挥部及时根据现场应急对危险进行分析、处置,防止 发生意外。4、应急抢险装备能够满足现场应急需要。(三)演练过程有害因素辨识及防范措施本次演练过程中存在的伤害及防范措施1、绊倒、摔伤演练过程中要集中精力,不要急速快跑,要注意脚下及周边环 境。2、碰伤参演人员要戴好安全帽,手套、面罩等防护用品

6、要穿戴好。应急演练组织与实施过程评估表应急演练工程:乙块充装管道气体泄漏着火爆炸综合应急演练演练地点:乙块充装间评估工程评估内容及要求评估看法是否1应急演练1、是否制定应急演练目标;1目标制定2、应急演练目标是否完善、有针对性;3、演练目标是否可行。应急演练原则的制定是否符合以下要求:是否应急演练 原则1、是否结合实际、合理定位;22、是否着眼实战、讲求实效;3、是否精心组织、确保安全;4、是否统筹规划、厉行俭约。本次应急演练采用的形式:1、按组织形式划分,本次应急演练类别为:桌面演练;实战演练。3应急演练分 类2、按内容划分,本次应急演练类别为:单项演练;综合演练。1、按目的与作用划分,本次

7、应急演练类别为:检验性演练;示范性演练;研究性演练演练计划(方案)是否符合以下要求是否1、是否根据实际状况,制定应急演练计划(方案);4应急演练计2、演练计划(方案)是否符合相关法律法规和应急预划(方案)案规定;3、演练计划(方案)是否符合依照先“单项后综合、 先桌面评估日期: 2019年12月 日车间评估人员:后实战、循序渐进、时空有序的原则制定;4、演练计划(方案)中是否合理规划应急演练的频 次、规模5、形式、时间、地点等。应急演练组织机构是否符合以下要求:是否1、是否成立应急演练组织机构;2、应急演练组织机构是否完善,职责是否明确3、应急演练组织机构是否依照“计划、保障、实施、应急演练组

8、5评估织机构进行职能分工;4、参演队伍是否包括应急预案管理部门人员、专兼职应急救援队伍以及志愿者队伍等。应急演练场景中是否包括以下内容:是否1、事件类别;2、发生的时间地点;应急演练情63、发展速度、强度与危险性;景设置*4、受影响范围、人员和物资分布;5、已造成的损失、后续发展预计;6、气象及其他环境条件等。应应急演练是否包括以下人员:是否急演人员保1、演练领导小组、演练总指挥、总计划;7练障*2、文案人员、操纵人员、评估人员、保障人员;保 障3、参演人员、模拟人员。*经费保是否障*1、应急演练经费是否纳入年度预算;2、应急演练经费是否及时拨付;3、演练经费专款专用、俭约高效。是否1、是否选

9、择适合的演练场地;场地保障*2、演练场的是否有足够的空间、良好的交通、生活、 卫生和生产条件;3、是否干扰公众生产生活。是否物资器 材1、应急预案和演练方案是否有纸质文本、演示文档等 信息材料;保障*2、应急抢修物资准备是否满足演练要求;3、是否能够全面模拟演练场景。是否1、应急指挥机构、总计划、操纵人员、参演人员、模 拟人员等;通信保之间是否建立及时可靠的信息传递渠道;障*2、通讯器材配置是否满足抢险救援内部、外部通信联 络需要;3、演练现场是否建立多种公共和专用通信信息网络;4、能否保证演练操纵信息的快速传递。是否安全保 障*L是否针对应急演练可能出现的风险制定预防操纵措 施;2、是否根据

10、需要为演练人员配备个体防护装备3、演练现场是否有必要的安保措施,是否对演练现场 进行封闭或管制,保证演练安全进行;是否演练启动*演练前,演练总指挥是否对演练的意义、目标、组织 机构及职能分工、演练方案、演练程序、本卷须知进行统一说 明。是否L是否由演练总指挥负责演练实施全过程的指挥操 纵;2、应急指挥机构是否依照演练方案指挥各参演队伍和 人员,开应 急演练指展模拟演练事件的应急处置行动,完成各项演练活 动;8演3、演练操纵人员是否充分把握演练方案,按演练方案练挥与行的要求,熟实动*施练发布操纵信息,协调参演人员完成各项演练任务;*4、参演人员是否严格执行操纵消息和指令,依照演练 方案规定的程序

11、开展应急处置行动,完成各项演练活动;5、模拟人员是否依照演练方案要求,模拟未加入演练 的单位或人员的行动,并作出信息反馈。1、桌面演练过程操纵:是否演练过程操纵*1)在探讨式桌面演练中;演练活动是否围绕对所提出 问题进行探讨;2)是否由总计划以口头或书面形式,部署引入一个或 若干个问题;3)参演人员是否根据应急预案及相关规定,探讨应采 取的行动;4)由总计划依照演练方案发出操纵消息,参演人员接 受到事件信息后,是否通过角色扮演或模拟操作,完成应急处置 活动。2、实战演练过程操纵:1)在实战演练中,是否要通过传递操纵消息来操纵演 练过程;2)总计划依照演练方案发出操纵消息后,操纵人员是 否当即向

12、参演人员和模拟人员传递操纵消息;3)参演人员和模拟人员接受到信息后,是否依照发生 真实事件时的应急处置程序或根据应急行动方案,采取相应的应 急处置行动;4)演练过程中,操纵人员是否随时把握演练进展状 况,并向总策划报告演练中出现的各种问题。是否1、在演练实施过程中,是否安排专人对演练进行讲 解;2、演练讲解是否包括以下内容:1)演练背景描述;演练讲解2)进程讲解;3)案例介绍;4)环境渲染等。是否1、在演练实施过程中,是否安排专门人员,采用文 字、照片和音像等手段记录演练过程;2、文字记录是否包括以下内容:1)演练实际开始与终止时间;2)演练过程操纵状况;演练记 录3)各项演练活动中参演人员的

13、表现;4)意外状况及其处置;5)是否详细记录可能出现的人员“伤亡(如进入 “危险场所而无安全防护,在所规定的时间内不能完成疏散等) 及财产“损失等状况;6)文字、照片照片和音像记录是否全方位反映演练实 施过程。是否宣传教育*1、是否针对应急演练对其他人员进行宣传教育;2、通过宣传教育是否有效提高其他人员的抢险救援意 识、普及抢险救援知识和技能。是否应急演练1、演练完毕,是否由总计划发出终止信号,演练总指终止与终止*挥宣布演练终止;2、演练终止后所有人员是否中止演练活动,按预定方 案集合进行现场总结讲评或者组织疏散;3、演练终止后是否指定专人负责组织人员对演练现场 进行清理和恢复。是否1、演练终

14、止后是否组织有关人员对应急演练过程进行 评估。2、应急演练评估是否包括以下几个方面:1)演练执行状况;2)预案的合理性和可操作性;3)应急指挥人员的指挥协调能力;演练评估*4)参演人员的处置能力;5)演练所用设备的适用性;6)演练目标的实现状况、演练的成本效益分析、对完 善预案的建议等。是否1、演练终止后演练单位是否对演练进行系统和全面总 结,并形成演练总结报告;2、演练总结报告是否包括以下内容:演练总结*1)演练目的;2)时间和地点;3)参演单位和人员;4)演练方案概要;5)发现的问题与原因,经验和教训、以及改进有关工 作的建议等。是否1、对演练中暴露出来的问题,演练单位是否及时采取I-II

15、-I措施予以改进;I_II_I成功运用*2、是否及时组织对应急预案的修订、完善; 3、是否有针对性的加强应急人员地教育和培训; 4、是否对应急物资装备进行有计划地更新等。 评估看法及建议评估人员签字注:“*代表应急预案的关键要素时间2019年12月11日地点乙块充装间演练工程乙块充装管道气体泄漏着火爆炸综合应急救援演练人员签到11621731841952062172282392410251126122713281429应急演练培训记录表时间2019 年 12 月 11 日 10:00- 10:30地点公司会议室培训师人数12培训内容1、演练工程、目的、要求2、应急演练情景安排3、加入人员的主要任务4、演练后的总结安排加入人员应急演练培训效果评估表培训时间2019年12月11日上午 10:00-10:30培训地点公司会议室培训方式面授培训师培训内容综合演练工作安排培训范围全体员工培训评估方式现场评估培训计划实施状况授课人培训培训人数11培训效果加入培训的 11人,全部把握了应急演练方案的内容和应 急步骤,达到预期效果。培训中存在的问题及建议:建议:为行政人员简单讲解乙块充装间的组织结构及工作流程,以便培训 效果更好。评估人:年 月 日

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 在线阅读 > 生活休闲


备案号:宁ICP备20000045号-1

经营许可证:宁B2-20210002

宁公网安备 64010402000986号