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1、卫生管理制度为创造一个舒适、优美、整洁的工作环境，树立公司的良好形象，制定本制度。第一条卫生管理的范围卫生管理的范围为公司各部门、会议室、厕所、花坛及走廊、门窗等办公场所及其设施的卫生。第二条卫生清理的标准是门窗（玻璃、窗台）上无浮尘；地面无污物、污水、浮土;四周墙壁及其附属物、照明灯、电风扇、空调上无浮尘;档案柜内各类资料排列整齐，无灰尘，柜顶无乱堆乱放现象;办公桌上无浮尘，物品摆放整齐，桌椅摆放端正，干净整洁;微机、打印机等设备保养良好，无灰尘、浮土;厕所墙面、地面、便池清洁干净，无杂物、无异味。第三条卫生清理实行部门责任部门负责人为责任人。各部门办公室的卫生，由各部门负责日常保洁。公共卫
2、生清理按责任区域划分，综合部负总责，具体划分由综合部统一安排。第四条责任区卫生清理规定每周五集中进行一次责任区卫生清理，卫生考核每月由办公室牵头不定时进行卫生检查后评比，对于卫生清洁做得很差的部门及个人，将对部门负责人处以IOO元罚款及个人处以50元罚款；此罚款用于卫生清洁工作做得最好的部门。第五条卫生间、各工作场、走道及阶梯保洁卫生间保洁是企业员工文明素质的综合体现，为树立良好的企业形象，创造一个干净、卫生的环境，卫生间由负责该楼层区域的专人负责，保证设施完好，标志醒目，上下水道畅通，无跑、冒、滴、漏现象，如有损坏要及时上报维修。定时打扫，全天保洁，通风良好，做到各种设施干净无污垢，地面无积水、无痰迹、无异味、无蝇蛆和烟头，一处不合格罚款10元；卫生洁具做到清洁，无水迹、无浮尘、无头发、无锈斑、无异味，墙面四角保持干燥，无蛛网，地面无脚印、无杂物，一处不合格罚款10元；便后及时冲洗，做到手纸入篓，当天清理，便池内严禁丢弃报纸和杂物，以免造成管道堵塞，违者发现一次罚款IOO元；各工作场所内，应严禁随地吐痰，各工作场所走道及阶梯，至少须每日清扫保洁一次。第六条卫生评比各部门要认真对待卫生清理和卫生检查评比工作，积极主动地搞好卫生清理，综合部将采取摄像方式对卫生状况极差的关键点取证处罚。卫生检查评比结果累计存档汇总，列入年终评先树优工作的内容。
