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1、幼儿园教师聘用合同书聘用单位：（以下为甲方）身份证号：联系电话：地址：受聘人员：（以下为乙方）身份证号：身份证号：联系电话：地址：XXXXXX幼儿园因工作需要，聘用为本园班幼儿教师,担任教育教学工作。根据国家有关法律、法规、政策规定，双方经平等自愿、协商一致签订本合同如下：一、合同期限：聘期从年月日起至年月日止。二、聘用单位应履行如下义务：（1）甲方聘用乙方在幼儿园工作。（2）甲方应每月按时支付工资。甲方在学期中每月15日前发放上月工资。（3）甲方组织安排受聘人员积极参加上级相关部门组织的各类培训、进修等活动。（4）甲方保证受聘人员享受有同等的学习、民主管理、职务晋升、奖金、荣誉等权利。受聘人
2、员的义务职责：（1）遵纪守法，遵守聘用单位的各项规章制度。认真完成本职工作。（2）学习业务，钻研技术，努力完成岗位职责所规定的任务。聘用单位的义务职责：三、受聘人员劳动报酬：聘用期间月工资元。假期不付，开学第一个月或临近放假不足一个月的按日工资（/元）计算。四、有下列情况之一的双方可以解除合同：1、受聘人员在试用期间，发现不符合聘用所规定的条件2、受聘人员违法违纪和违反聘用单位规章制度的：（1）屡次迟到或旷工一天以上，造成重大安全事故。（2）恶意终止合同。3、受聘人员不能胜任本职工作的：（1）不能按时完成教育教学任务，情节严重。（2）体罚幼儿，情节严重。（3）恶意请假，影响整个园所正常运行的。
3、4、聘用单位不能履行合同规定的义务。5、由于自然因素或者社会因素而发生了双方当事人无法预料或者虽可预料但无法防止的不可抗拒的情况，致使劳动合同无法履行时,劳动合同可以终止。五、聘用单位和受聘人员都应遵守合同，不得擅自违约。如需中途终止合同。须经双方协商解除。未经协商同意，违约一方应给对方赔偿损失。六、受聘人员在上班期间不得外出（公事除外），在本园所以外发生的一切安全事故与聘用单位无关。七、合同期满，本合同终止。终止后根据双方意向可以续签劳动合同，工龄可以有效延续。合同不得涂改否则失去效力。七、本合同一式两份。聘用单位、受聘人员各执一份，具有同等效力并受法律保护。八、本合同于年月日签订，从签订之日起生效。聘用单位（签字）:受聘人员（签字）:签订日期：年月日
