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1、XX街道食品药品安全协管员考核办法为保障人民群众的生命安全和身体健康，根据有关要求,制定XX街道食品药品安全协管员考核办法。一、考核对象全体食品药品安全协管员二、考核方式建立XX街道食药品安全协管员QQ群，全体协管员加入到群里面，每个安全协管员每周至少发布一张食药品安全检查照片，连续两周未发布照片的视为当月考核不及格，考核分值O分，连续两月考核不及格则更换安全协管员。如有安全协管员发现一起过期食品，则加5分，每发现一起重大食药品安全隐患，加20分。片区工作组做好督导，每半年考核一次，考核结合日常工作和隐患排查进行综合考虑，考核上浮在20%-50%不等。三、经费保障XX街道食品药品协管员每人每年
2、1200元（该补贴由县食品药品监督管理局拨付后，街道按半年度考核结果统一发放）。四、工作要求（一）食品药品安全协管要尽心尽职做好本职工作。（二）严守工作纪律，保守工作秘密。（S）督促相关村（社区）干部按要求做好D级市场履职工作。（四）因工作不力，导致严重食品药品安全事故或年终考核不称职，按照考核办法，根据情况轻重，扣除食品药品协管员补贴或予以解除处理。（五）建立食品药品生产经营单位基本情况以及动态情况登记台账，开展日常巡查、做好相关记录。协助配合食品药品安全监管部门开展各类食品药品安全专项检查和案件查处工作。（六）督促辖区内所有单位和相关人员办理食品药品经营许可证及健康证，发现辖区内各类食品药品安全隐患及违法违规行为并及时上报，协助受理群众食品药品安全举报投诉工作。（七）按照规定做好农村集体聚餐登记备案和现场指导工作，建立相关档案，严格落实留样制度。（A）收集、听取、传递社会各界对食品药品安全监管工作的意见和建议。协助做好食品药品安全突发事件应急处置工作，辖区内发生食品药品安全事故或突发事件，按照规定程序和时限及时上报。（九）积极参加街道办及各有关部门组织的会议和业务培训，做到不迟到、不早退，遇事要请假。认真学习和宣传食品药品安全的政策方针和法律法规，尤其是中华人民共和国食品安全法中华人民共和国药品管理法及食品药品安全科普知识。积极参与“食品安全宣传周”、安全用药月”等宣传活动。
