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1、党员干部开展形式主义官僚主义问题“三严五整”攻坚行动心得体会感想及研讨发言县委组织部开展形式主义官僚主义问题“三严五整”攻坚行动工作情况汇报城管局开展形式主义官僚主义问题“三严五整”攻坚行动工作开展情况汇报总结学校开展形式主义官僚主义问题“三严五整”攻坚行动工作开展情况汇报总结2篇在机关开展形式主义官僚主义问题“三严五整”攻坚行动部署会上的讲话党员干部开展形式主义官僚主义问题“三严五整”攻坚行动心得体会感想及研讨发言当前，“四风”问题虽然得到遏制，但相对于群众眼皮子底下的享乐主义、奢靡之风，形式主义、官僚主义仍具有很强的隐蔽性、顽固性，必须提高政治站位、保持政治定力，持之以恒在“真”字上下功夫
2、，坚决打赢打好整治形式主义、官僚主义攻坚战。思想认识要真提高。打好整治形式主义、官僚主义攻坚战，关键要在思想上真正认清形式主义、官僚主义危害，树牢思想自觉。始终将力戒形式主义、官僚主义作为干部日常教育管理重要内容，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，在务实戒虚、深查细照、整改提高上发力。从践行“两个维护”的高度，党委（党组）要履行主体责任、做到以上率下，确保党中央关于整治形式主义、官僚主义的部署和要求落地见效。工作推动要真落实。要以实干为导向，大力倡导求真务实之风，争做埋头苦干的“真把式”、雷厉风行的“快把式”和追求卓越的“好把式”。把抓落实作为一项政治要求、政治担当，察实情、出实招、干实事、
3、求实效。紧紧围绕党中央关于稳中求进工作总基调、贯彻新发展理念、实现高质量发展、打好三大攻坚战等重大决策部署，保持定力抓落实,精准施策抓落实，争创一流抓落实，以真抓实干的成效检验是否做到“两个维护”。基层减负要真见效。中央印发关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知，要求为基层减负不能喊口号，必须说到做到。各级领导机关和领导干部，要从自身做起，去“官气”、接“地气”，真正关心基层。要认真对照减负要求，逐项建立清单，明确减负事项，用事实说话、用数据说话,真正让减负看得见、摸得着。要重点解决基层填表报数多、留痕主义严重、层层开会发文等问题，切实让基层干部把更多精力放在脱贫攻坚、经济发展、服务民生等工
4、作中。要严格控制检查考核、“一票否决”等事项，充分调动基层工作主动性、创造性，防止当“甩手掌柜”、搞“责任甩锅”，真正让基层干部卸掉包袱、担当尽责。查究问责要真严格。甄别形式主义、官僚主义，关键不在于说了什么做了什么，而在于看到的与感到的有没有“温差”、说到的和做到的有没有“落差要强化考核评价实绩导向，不以唯台账是举、不以材料论英雄，真正解决督查检查考核重“痕”不重“绩”问题。进一步将监督的镜头向形式主义、官僚主义问题聚焦，通过深入基层“一线查”、紧盯关键“重点查”、依托科技“在线查”、不打招呼“随机查”等方式，构建立体化监督网。始终将形式主义、官僚主义作为执纪审查的重点，紧盯新情况新表现，精
5、准发现问题、精准量纪处置。特别是对表态多调门高、行动少落实差、不敬畏不在乎等问题，绝不放过。同时，要对典型问题实行“一案双查以严格的督责问责督促各级党组织、党员干部切实担负起整治形式主义、官僚主义的政治责任。县委组织部开展形式主义官僚主义问题“三严五整”攻坚行动工作情况汇报习近平总书记指出，反对形式主义、官僚主义，各级领导干部要身体力行，以下率上，形成“头雁效应:为贯彻落实好习近平总书记反对“四风”指示精神，X县委组织部积极部署、持续发力，为推动全县组织工作提质增效提供强有力的作风保障。一、动员部署X月X日，在全县组织系统“为民服务，改进作风，坚决反对形式主义、官僚主义”大讨论活动上，组织部、
6、编办、老干局、党校四个单位共X名同志进行了讨论发言。县委常委、组织部长XX强调，组工干部要增强四个意识，落实习近平总书记提出的“信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬”5点要求；要坚持举一反三，树立问题导向，目标导向，结果导向；各级党组织要深入开展排查整治，强化党员干部思想教育，加强纪律作风整顿，推进政治管理、组织管理、作风管理，切实改进思想工作作风，增强服务效能，推动工作上新台阶。X月X日，组织召开X县组织部门集中整治形式主义、官僚主义动员会。结合组织部门实际，着力整治“政治站位不高、担当意识不强、工作效能不优、能力素质不足、求真务实不够、纪律要求不严”等六个方面的问题，通过向各单
7、位全面征求意见，制定了关于集中整治形式主义、官僚主义的实施方案，并成立领导小组，坚决整治形式主义、官僚主义。会上，XX同志讲了增强作风整治的自觉性、组织部门在作风整治中要率先垂范、以坚强领导抓好分工负责的作风整治任务、坚持动真碰硬着力推动机关党建问题整改落到实处等四个方面的意见，强调要深入贯彻落实习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要指示精神以作风建设的新成效推动组织工作再上新台阶。二、主要做法对照实施方案，从以下三个方面来着力解决形式主义、官僚主义突出问题，切实加强组织部门作风建设：（一）严肃党内政治生活，在党性锤炼中增强反对形式主义、官僚主义的自觉。组织干部集中传达学习中央
8、和省、市关于坚决反对“四风”的会议、文件精神，增强政治性、时代性、原则性、战斗性。单位主要负责人经常性、有针对性地与班子成员开展谈心谈话，及时掌握班子成员思想动态,针对每名同志在工作中、谈心谈话中流露出的不良想法，谈话提醒、批评指正，督促改正，斩断不良风气产生的根源。开好了民主生活会，用好了批评和自我批评这个武器，班子成员在坦诚相见中真刀真枪提意见、一针见血的开展批评和自我批评，大家在红脸出汗中深受震动，改进了作风，增进了团结，促进了工作。（二）加强学习教育，在素质提升中增强反对形式主义、官僚主义的能力。深入开展学习教育。组织乡科级领导班子成员把学习教育融入日常、抓在经常，自觉对照党章党纪党规
9、，对照党的理论和路线方针政策，对照习近平总书记系列重要讲话，对照优秀党组织标准和好干部标准，把自己摆进去，把问题浮出来，一项一项抓整改。在学习教育中纯洁党性，提高对形式主义、官僚主义产生原因、表现形式和影响危害的认识。加强能力教育培训。结合县乡工作特点，加强干部能力素质专项培训，增强领导干部履职能力，增强工作自信。组织学员赴省内外开展外训参观，在思想上找差距,在发展上差距，在与发达在区的对比反差中激发干部的内生动力，自觉摒弃形式主义、官僚主义。强化传统思想教育。通过看红剧、听党史等方式，使党性教育、革命传统教育入脑入心。传承老区精神、发扬老区优良传统和作风，以时不我待、不胜不休的精神状态干事创
10、业。（三）完善机制体系，在优化干事环境中增强反对形式主义、官僚主义的力度。建立健全县级干部考核管理机制、分工负责机制，倒逼干部干事创业。聚焦反对形式主义、官僚主义，在激活干部干事创业上进行了探索和创新。一是抓班子建设，夯实政治基础。着眼于提高领导班子政治能力，抓好思想政治教育这个根本；围绕强化政治功能，抓好民主集中制这个核心；聚焦忠诚、干净、担当，抓好正确选人用人这个导向。二是抓监督管理，夯实干部基础。严格把好干部选拔任用中动议提名、推荐考察、讨论决定等程序关口。注重加强干部全方位的管理，做到了把行为管理和思想管理统一起来，把工作圈管理和社交圈管理衔接起来，把八小时之内的管理和八小时之外的管理
11、贯通起来。三是抓激励约束,夯实工作基础。落实“三个区分开来”要求，旗帜鲜明为那些敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲，坚持在政治上激励、工作上支持、待遇上保障、心理上关怀。建立健全容错纠错、领导干部能上能下、受处分干部后续教育管理及使用等系列制度，激励广大干部在新时代新担当新作为。表扬一批综合实绩考核先进单位和个人，让实干苦干之风压倒形式主义、官僚主义的不良风气。三、下步工作打算（一）强化政治意识。习近平总书记在不同地场合，多次强调要反对形式主义、官僚主义，从不同方面指出形式主义、官僚主义的危害性。各级党员干部一定要树立“四个意识”，坚定理想信念，始终把人民放在心中最高的位置，弘扬党的光
12、荣传统和优良作风，以更加坚决的态度反对形式主义、官僚主义，永葆共产党人政治本色，为党和人民的事业作出更大贡献。（二）突出关键环节。一是要抓关键人。各单位党组织主要负责人是关键的少数、少数的关键，更要发挥领头雁、示范军的作用，在求实干、出实效上作表率，在能创新、敢担当上作，在反对形式主义、官僚主义上作表率。二是要抓关键事。要抓主矛盾的主要方面，对不同地域、不同行业、不同群体中最易发、最突出的形式主义、官僚主义要高度重视，重点整治，以达到一点突破，带动全面的效果。三是抓关键点。反对形式主义、官僚主义不会一蹴而就，需要久久为功，持续发力，要对始终保持对形式主义、官僚主义的清醒认识，通过干部政治建设、
13、思想建设、作风建设，努力把形式主义、官僚主义消灭在萌芽状态；对存在的形式主义、官僚主义问题，要找准症结，对症下药，确保起到实效；要时刻警惕形式主义、官僚主义等不良风气的反弹，敬终如始,长防长治。(三)坚持综合整治。要加大形式主义、官僚主义整治力度，即要在一事一域上下功夫，也要在全面推进、全面发力上下功夫。要坚持教育、督查、问责相结合，整治、提升、保持相结合，做好抓全面、抓全过程、抓全方位文章，综合整治、全域推进，确保反对形式主义、官僚主义工作整体、平衡、协调开展，取得实效。城管局开展形式主义官僚主义问题“三严五整”攻坚行动工作开展情况汇报总结为深入贯彻落实习近平总书记关于加强作风建设的重要讲话
14、、指示批示精神和中央、省、市县委关于持续整治形式主义、官僚主义的指示精神，按照X县深入推进作风建设集中整治形式主义官僚主义领导小组2022年工作方案要求，单位高度重视，认真组织学习文件精神，深入查摆工作中存在的形式主义、官僚主义问题，坚持问题导向，逐项制定整改措施，立查立改。现将整治工作情况报告如下：一、工作开展情况（一）加强学习教育，提高政治站位。组织全局干部职工认真学习X县深入推进作风建设集中整治形式主义官僚主义领导小组2022年工作方案,明确工作重点、领会实质，认真贯彻落实中央和省委、市委及县委关于集中整治形式主义、官僚主义的工作要求，进一步提高整治形式主义、官僚主义的重要性。要求全体干
15、部职工牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，切实将思想和行动统一到党中央、省、市县委的重大决策部署上来，强化理论武装、筑牢思想基础，坚持不懈改进作风、持之以恒优化环境。牢固树立在位有为、必须作为的思想，立足本职、真抓实干，扎实做好各项工作。（二）制定整治方案，细化整治责任。结合单位工作实际，围绕X县深入推进作风建设集中整治形式主义官僚主义领导小组2022年工作方案明确的五个方面17种问题召开领导会议，摸清查摆自身存在的形式主义、官僚主义突出问题、具体表现。研究制定领导班子作风建设问题整改任务清单，明确整治时间及范围、整治重点内容、方法措施，确保工作方向不偏，整治工作扎实有效
16、开展。（三）梳理整改重点，抓好整改落实。局党支部坚持认真履行主体责任，自觉落实纪委监委的监督责任，不断加强组织领导、规范制度。对整改内容逐项分解，列出问题清单，坚持问题导向和目标导向相结合，紧盯突出问题，制定出符合实际的整改措施，明确责任领导、责任人及整改完成时限,即知即改、边查边改。（四）坚持以上率下，协调统筹推进。所有党员干部把自己摆进去，率先垂范、以身作则。形成了一把手负总责,分管领导具体抓，各司其职、各尽其责、上下协调、齐抓共管，一层抓一层，层层抓落实的工作格局，有效推动专项整治深入开展。二、存在的不足通过积极开展自查自纠，共排查出两个方面存在的三个问题，分别是：（一）在强化正向激励，
17、激发干部主动担当作为方面。一是针对执法办案的精准化专业化实战化专题培训缺乏；二是对优秀年轻干部及青年干部的培养锻炼不足。（二）在抓督查、严整治，切实提高一体化推进的综合功效方面。对党员、干部中存在的“懈怠思想、无为思想、慵懒思想、虚功思想”等作风顽疾需进行重点整治。三、整改措施（一）开展多种形式执法办案专题培训。通过开展执法实务经验交流、执法工作论坛等活动，丰富培训形式和内容,进一步提升执法人员规范文明执法的实操能力，培养执法人员过硬的执法工作作风和执法业务素质。以“人人学办案,人人会办案”为目标，不定期开展现场模拟办案活动，以实践促学习、以实践促提升。（二）加强年轻干部及青年干部的培养锻炼。
18、通过以老带新、岗位锻炼等多种形式，对优秀年轻干部及青年干部交任务、压担子，组织开展各类活动，为他们的成长进步搭建学习提升和实践锻炼平台，全面提高素质和能力。每年通过专题培训、实践、研讨等一系列手段，拓宽学习领域，提高学习深度，确保政治理论水平、业务知识水平、领导管理水平、依法行政水平、沟通协调水平有明显提升。（三）增强对年轻干部及青年干部的培养针对性。根据干部本人的经历、知识结构和培养方向，本着“缺什么补什么”的原则，因材施教，增强培养的针对性。着力培养年轻干部及青年干部既能在点上解决难题，又能在面上独立组织开展工作的能力，提升实践能力、专业能力、组织管理能力、综合协调能力，努力打造一支想干事
19、，能干事、干成事的充满活力的城管年轻干部队伍。局党组每年要对培养选拔年轻干部工作进行认真总结，年度考核时，要把培养管理作为干部选拔任用工作的重要内容。（四）加强对机关监督管理。对干部迟到早退、工作生活上要求不严、不注重形象、举止失态、与身份不称等，不仅仅是简单的批评教育，要按照机关制度与干部管理规定严肃处理。坚决让对上对下都实实在在、不玩虚招的干部和清正廉洁、公众形象好的干部得到褒奖和重用；让那些享乐思想严重、热衷于形式主义、脱离群众的干部受到警醒和惩戒。（五）强化干部作风监督和检查。运用好X市政务服务网、小微权力监督“一点通”、12345民生服务热线、政民互动、局微信公众号、城管服务热线等平
20、台，从网络渠道收集、受理群众反映党员、干部作风方面的信访举报和问题线索,对发现和收集到的党员、干部作风方面违规违纪问题以及侵害群众利益的人和事一律从实从快处理。（六）懒政怠政治理工作与当前重点工作相结合。认真抓好城市治理能力提升行动，强力治脏治堵治违治乱，实现常态化精细管理，全面提升城市治理水平。局领导要认真履行监督责任，挺纪在前，强化考核问责机制，确保治理工作顺利推进。四、下一步工作打算（一）加强思想政治教育，强化政治自觉。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话精神、党的十九大和十九届历次全会精神和省第十四次党代会精神作为重要政治任务。及时抓好上级指示要求和政策
21、法规学习，特别是关于加强作风建设方面，继续坚持理论联系实际的学风，做到真学、真信、真懂、真用，推动学习成效转化为工作成果。（二）努力改进工作作风，确保整改到位。严格履行岗位责任制，坚决杜绝纪律松懈、作风涣散、不负责任的现象，加强对工作安排部署的督查力度，重安排、重落实，把工作拿在手中、放在心上、出实招见成效，有效解决市容市貌管理中存在的问题，努力营造干净整洁、规范有序的市容环境。（三）整治作风突出问题，注重整治实效。各队、股（室）负责同志要以作风整治为抓手，切实履行党组织主体责任,扎实推进作风建设工作深入开展。局党组成员要注重整治的方式方法，提高发现和解决问题的能力和水平，加强对机关作风建设等
22、工作的督查和指导。要及时了解情况，督促解决问题，做到真督实查、真查真改、真见成效，通过制度约束讲规矩、讲纪律、讲行为规范，树立正气，建设一支能力强、素质高的城管队伍。（四）压紧压实主体责任，提升工作效能。切实增强政治自觉、思想自觉和行动自觉，担负起守土有责、守土担责、守土尽责的政治责任。认真履职尽责，在其位谋其政，切实加强对违法违规问题的日常监管，不断提高工作的执行力，推动各项工作落实落地。学校开展形式主义官僚主义问题“三严五整”攻坚行动工作开展情况汇报总结2篇第一篇本年度中心认真抓好开展形式主义、官僚主义专项整治工作方案的贯彻落实，工作开展情况总结如下：一、领导班子重视中心及时召开会议传达学
23、习了开展形式主义、官僚主义专项整治工作方案，要求全体人员严格按照文件要求并结合工作实际对照查摆，认真梳理存在的形式主义、官僚主义问题，并对存在的问题拿出整改措施；即使没有形式主义、官僚主义问题，也要以此为契机，认真梳理各项工作，压实工作责任，改进工作方法，着力解决工作中的实际问题，促进各项工作顺利开展。二、认真梳理和查找问题在形式主义、官僚主义方面没有发现大的问题，但在一些方面还有进一步改进的空间：1.对习近平新时代中国特色社会主义思想领会得还不够全面深入。2,在贯彻上级和学校重大决策部署方面，与本单位工作实际结合的紧密程度还可以进一步加强。3.在履职尽责方面，改革创新意识和攻坚克难精神还可以
24、进一步加强。三、明确今后的努力方向在紧盯享乐主义、奢靡之风的同时，把集中整治形式主义、官僚主义作为当前和今后一段时期的重要政治任务，作为正风肃纪、反对“四风”的首要任务和长期任务，摆在更加突出的位置。1.采取多种形式切实加强思想政治理论学习，进一步提高思想认识水平和决策的科学性，为有针对性地开展工作打下良好的基础。2 .坚持领导班子带头，身体力行抓作风、率先垂范带作风，狠抓贯彻力执行力的有效提升，统筹安排好中心各项工作，努力使工作成效更加明显。3,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，凡涉及师生切身利益的事，要注重深入一线开展有针对性的调研，切实掌握师生的呼声，第一时间拿出解决方案，提高办事效
25、率,努力做到让师生满意。4 .进一步完善规章制度，切实加强按章办事、按程序办事的思想意识，使工作开展条理更加清晰。5 .把认真落实整治形式主义、官僚主义纳入支部党建工作中，结合党员干部的实际情况，切实推动作风建设常态化、制度化，将作风建设不断引向深入。第二篇为贯彻落实习近平总书记关于坚决整治形式主义、官僚主义的一系列重要讲话和批示精神，按照学校纪律检查委员会关于集中整治形式主义、官僚主义的工作方案工作部署，结合图书馆实际，现将开展集中整治形式主义、官僚主义工作情况总结如下：一、动员部署我校党总支行政高度重视，认真组织学习文件精神，紧密结合坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九
26、届历次全会精神为指导，认真贯彻落实习近平总书记关于坚决整治形式主义、官僚主义的一系列重要讲话和批示精神，提高政治站位，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，把整治形式主义、官僚主义作为一项重要的政治任务。二、存在的问题从20xx年X月开始，我校用X个月时间对照6个方面20类的突出问题，查摆自身问题，集中进行整治。存在的问题有：（一）在贯彻落实党的路线方针政策、中央和省委重大决策部署方面，重点整治“表态多调门高、行动少落实差”的突出问题。对中央、省委精神只做面上轰轰烈烈的传达，口号式、机械式的传达，不加消化、囱囤吞枣的传达，上下一般粗的传达；在工作中空喊口号，热衷于作秀造势；
27、单纯以会议贯彻会议、以文件落实文件，缺乏实际行动和具体措施。（二）在学风会风文风及考察调研方面，重点整治作风不实、浮于表面等突出问题。调查研究搞形式、走过场、不深入，搞走秀式调研；对调查情况不做深入分析研究，以偏概全，提出意见建议好高鹫远可操作性不强，调研成果不管用。三、整改措施1、我校党总支坚持以上率下，组织专题研究、专题部署，认真学习习近平总书记关于坚决整治形式主义、官僚主义的一系列重要讲话和批示精神、省纪委关于集中整治形式主义、官僚主义的有关文件精神、学校纪律检查委员会关于集中整治形式主义、官僚主义的工作方案深刻领会，准确把握精神实质。2、我校党总支认真开展自查自纠，集中梳理本单位存在的
28、形式主义、官僚主义问题。对查摆出的问题，逐条剖析原因，逐一明确整改措施，逐项落实责任，做到整改责任到人。3、我校党总支根据自查自纠结果，填报整治工作清单。将查摆出的问题和确定的整改措施在党政联席扩大会议公开公示，主动接受干部群众监督。在机关开展形式主义官僚主义问题“三严五整”攻坚行动部署会上的讲话同志们：今天，我们在这里召开形式主义官僚主义问题“三严五整”攻坚行动部署会，主要目的是深入贯彻落实党的二十大精神、习近平总书记关于坚决整治形式主义、官僚主义的系列重要讲话和指示批示精神，认真落实二十届中央纪委二次全会、省市纪委全会精神，着力整治我局存在的形式主义、官僚主义问题，聚焦精文减会、规范督查检
29、查考核、整治“数字形式主义”、减轻村级组织负担等突出问题，紧盯不放、坚决整治，推动政治生态、干部作风、发展环境持续优化。根据安排，我就做好集中开展好形式主义官僚主义问题“三严五整”攻坚行动工作讲三点意见。一、提高政治站位，充分认识开展“三严五整”攻坚行动的重大意义形式主义、官僚主义是党和人民事业的大敌，必须大力整治并坚决克服。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央把贯彻执行中央八项规定精神作为突破口，通过持续不断的党的作风建设整治，“四风”问题特别是享乐主义和奢靡之风得到了有效治理，但形式主义和官僚主义这“两大顽疾”根深蒂固、积弊犹存，干部群众对此反映强烈。习近平总书记在二十届中央纪委二次
30、全会上强调“要把纠治形式主义、官僚主义摆在更加突出位置，作为作风建设的重点任务，研究针对性举措，科学精准靶向整治，动真碰硬、务求实效二去年底，中央纪委专门印发关于贯彻党的二十大部署要求锲而不舍落实中央八项规定精神深化纠治“四风”工作的意见，明确提出重点纠治形式主义、官僚主义，紧紧围绕党的二十大确定的战略部署强化监督检查，紧盯影响党中央决策部署落实、影响安全发展、加重基层负担的形式主义、官僚主义问题。当前，我局干部作风总体来看是好的，特别是近两年来，通过开展工程建设领域专项整治及其常态化巩固成果、专项整治等活动，不断巩固拓展反对形式主义、官僚主义突出问题成果，党员干部的政治定力、纪律定力、道德定
31、力、抵腐定力显著增强，为全X事业高质量发展提供了有力纪律作风保障。但是我们也要清醒地看到，“四风”问题特别是形式主义、官僚主义突出问题在我局依然不同程度存在，在一些领域和方面表现的还很突出，如：巡察反馈问题，指出我局作风建设还有待于提升，作风整治成效还不够明显，干部作风不实不细现象时有发生。担当作为的精神和能力不够，个别党员干部干事创业积极性不高，精神状态不佳，综合能力还有待提高，一些干部存在业务“偏科”现象，责任心不强等现象。这些问题必须引起我们高度重视，借此专项整治要切实加以解决。开展形式主义、官僚主义整治是贯彻落实中央八项规定精神、深入推进作风建设的重要内容，是推动中央和省委市委决策部署
32、贯彻落实的必然要求，是密切党群干群关系、巩固党的执政基础的重要体现。全局各机关（事业单位）党组织、各单位（科室）和广大党员干部要深刻认识到形式主义、官僚主义给党的事业带来的危害性，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，切实把思想和行动统一到党中央和中央纪委的决策部署上来。各机关（事业单位）党组织要坚决扛起主体责任，把形式主义、官僚主义整治作为重要的政治任务，坚持“一把手”负总责，班子成员履行“一岗双责”，要站在加强党的建设的高度，深入推进整治工作，压紧压实管党治党政治责任。局纪委和法规科要主动会同派驻纪检监察组,精心组织、扎实推进，切实抓细抓实
33、抓出成效，不断把我局作风建设、全面从严治党引向深入。二、坚持目标导向，强力推动专项整治立行立整立改形式主义、官僚主义是作风顽疾，是阻碍各项工作高质量发展的拦路虎。各机关（事业单位）党组织和单位（科室）要坚持问题导向，“严”字当头、“实”字托底，深入对标对表，以钉钉子精神抓好整治工作。剖析思想根源、提高认识，始终用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作。形式主义、官僚主义看似作风问题，实则是政治问题。各级党员干部特别是领导干部一定要树立正确的世界观、人生观、价值观、政绩观,始终以如履薄冰、如临深渊的态度审慎用权，决不能忘了自己的根在哪里、本在哪里。全体党员干部要把整治形式主义、官僚主
34、义作为强化“总书记怎么说、我们就怎么做”的具体举措，以有力的行动保证“不仅要做到、而且要做好”，推动总书记号令、党中央政令和省委市委部署在住建系统畅通无阻。重在立见行动、狠抓落实，牢固树立真抓实干、踏实干事的鲜明导向。上级党委部署的各项任务是否执行到位，关键要看实际行动。当前，全市正处在推进高质量发展的关键时期，各级党组织和党员干部要始终保持崇尚实干的工作作风，提振主动作为、担当尽责的精气神，对中央和省委市委作出的部署都要以“咬定青山不放松”的决心抓好贯彻落实。要主动谋划、积极作为，对定下的工作、看准的事情，不等不靠、狠抓落实，一件接着一件干，确保干一件成一件。要坚决撰弃小进即满、小富即安的思
35、想，坚决克服安于现状、不思进取的状态，以硬碰硬的作风、实打实的行动确保各项决策部署落地见效。突出以人为本、执政为民，始终坚持以人民为中心的发展思想。形式主义、官僚主义脱离实际、脱离群众，严重背离党的性质宗旨。全体党员干部要始终树牢以人民为中心的发展思想，积极关注群众对现代化的城乡建设诉求，及时回应群众关切，想群众之所想、急群众之所急、解群众之所困，真心实意地解决群众遇到的急难愁盼问题，维护好广大人民群众的切身利益，真正以我们的辛苦指数换取群众的幸福指数。坚持以身作则、示范引领，达到以头雁引领带动群雁齐飞的良好局面。各机关（事业单位）党组织要充分履行开展专项整治行动的主体责任，党组织书记要切实担
36、起第一责任人职责，对专项整治工作要做到亲自研究部署、亲自审定工作方案、亲自督办落实，及时协调解决各项困难和问题，决不能搞“官僚主义”、当“甩手掌柜党委班子成员要按照分工切实承担起分管范围的整治工作。全局党员干部要把开展专项整治工作作为进一步加强和改进作风建设的“动员令”，以敢于亮短揭丑的态度、以无私无畏的勇气，严肃认真查找问题，切实加以整改，力争通过专项整治，使全局作风建设有一个崭新的转变。三、强化责任措施，确保专项整治落地见效形式主义和官僚主义问题整治是一场攻坚战、持久战。各机关（事业单位）党组织要坚持把集中整治行动与贯彻落实上级党委重大决策部署相结合，与加强党的建设、落实全面从严治党相结合
37、，与推动高质量发展相结合，用专项整治行动来促进各项工作落实，用各项工作的实绩来检验活动成效，做到“两促进、两不误二一要加强组织领导。为加强对专项整治工作的领导，局党委成立了整治工作领导小组，由我担任组长，领导班子各成员担任副组长，领导小组办公室设在法规科，统筹协调开展工作。领导小组办公室要切实加强统筹协调、组织指导和督促检查，确保集中整治行动有序开展、扎实推进。各机关（事业单位）党组织要各负其责、各司其职，加强沟通协调，形成工作合力。二要营造浓厚氛围。要充分利用多种媒体，大力宣传专项整治工作推进情况和整治成效，不断加强舆论正面引导。对整治工作中的好经验、好做法，要及时总结提炼，报市专项整治办。
38、要坚持开门纠治形式主义、官僚主义，通过设立投诉举报电话和电子邮箱，鼓励和吸引群众积极参与。要重视反面案例警示教育作用，用查处的形式主义、官僚主义典型问题教育身边人。三要强化整改落实。各机关（事业单位）和党员干部要认真对照形式主义、官僚主义十个方面34个具体表现形式，结合工作实际，找准找实自身存在的突出问题，制定切实可行的整改措施。要把查找问题、整改问题贯穿整治活动全过程，立足自身实际，突出重点，有什么问题就解决什么问题，不搞上下一般粗，一切以实际成效为标准，坚决杜绝以形式主义、官僚主义纠治形式主义、官僚主义。要注重建章立制，针对薄弱环节和制度漏洞，制定一批操作性强、务实管用的规章制度，健全完善形式主义、官僚主义整治长效机制。年底，专项整治行动结束后，市专项整治领导小组办公室还要对我局整治工作开展情况进行群众满意度测评和评估，检验整治成效。我们也将对各机关（事业单位）党组织开展情况进行跟踪问效，对整治行动成效不明显的通报批评,责令“回炉补课”。对虚假整改、应付工作的严肃追责问责。同志们，优良的作风能激发出强大的战斗力。希望全各机关（事业单位）党组织和广大党员干部，以此次整治行动为新起点，进一步振奋精神、担当实干，以更加饱满的热情、更加优良的作风、更加务实的举措，努力创造出更加优异的工作成绩。
