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1、2023年XX街道办事处政务公开工作实施方案一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的XX大精神，推进依法行政，坚持以公开为常态，不公开为例外，大力推进决策、执行、管理、服务、结果公开，不断提升政务公开的质量和实效，助力建设人民满意的服务型政府。二、基本原则（一）坚持严格依法原则。按照法律法规和有关政策规定的范围、程序履行公开义务。（二）坚持全面真实原则。对各类行政管理和公共服务事项,除涉及国家秘密和依法受到保护的商业秘密、个人隐私外,都要如实公开，并保证信息充分、真实有效。（三）坚持及时便民原则。按照规定对应当公开的事项，采用方便、快捷的方式及时公开。三、组织机构
2、加强对政务公开工作的领导，成立以街道党工委副书记、办事处主任为组长，分管领导为副组长，有关部门负责人为成员的XX街道政务公开工作领导小组。政务公开工作领导小组下设办公室，办公室设在党政办，由党政办具体抓好政务公开工作的落实，负责做好政务公开日常维护工作。四、公开时限（一）长期公开。对有关政策规定、议事规则、工作制度等具有长期性、稳定性的内容应长期公开，如有变化应及时更新。主要包括街道事务工作流程、领导班子成员职责分工、发展规划、年度工作计划等。（二）定期公开。对在一定时期内相对稳定的常规性工作定期公开，主要包括经济建设和社会事业发展主要指标完成情况，为民办实事的内容及进展情况等。（三）即时公开
3、。对动态性、阶段性、临时性、紧急性的工作应即时公开，主要包括作出的重大决策、决定的重要事项和群众关注的热点、难点问题等。五、公开形式（一）政务公开栏。设置政务公开栏，对应公开的事项进行公开。（二）网上公开。依托县信息公开平台对应长期公开、定期公开、即时公开的内容，原则上都要在网上公开。（三）其它形式公开。结合本街道实际，利用微信公众号、广播、会议等形式进行公开。六、工作要求（一）加强组织领导。政务公开涉及决策、执行、监督各个环节，必须把政务公开工作与其他各项工作统筹起来研究部署，整体推进，形成综合效应。把政务公开列入单位的重要议事日程，认真研究和解决工作中遇到的困难和突出问题。主要领导人负起推
4、行政务公开制度第一责任人的责任。（二）严格审批制度。公开信息由党政办按要求提供公开信息内容，经分管领导把关、单位主要领导同意，才能进行政务信息公开。（三）强化监督考评。建立健全政务公开常态督查机制，政务公开要纳入年终绩效评估内容，做到有方案、有检查、有考评，每半年组织一次全面自评，对政务公开工作认真把关,不搞形式主义，发现不足，及时整改。（四）加强宣传力度。要深入宣传政府信息公开条例，使公众了解、熟悉、使用条例，特别要加强对通过政务公开推动解决群众反映强烈的难点、热点问题典型事例的宣传，充分发挥政务微博、微信公众号的作用，引导干部群众积极有序参与政务公开。（五）做好保密工作。严格遵循政府信息公
5、开保密审查制度,坚持“先审查后公开”和“谁提供、谁审核、谁负责”的原则。党政办主要负责人要严格把关，认真履行经办、校对、审核及发布等各环节签署手续。任何信息未经审核一律不得发布，任何涉及国家安全和有保密要求的信息均不得发布。2023年度统计局意识形态工作计划为深入贯彻落实习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话和指示精神，进一步贯彻落实县委关于意识形态工作的决策部署，切实加强全局意识形态工作，严格落实意识形态工作责任制，维护意识形态领域安全，为推进统计事业发展提供思想保证和精神力量，强化统计宣传、文明创建，畅想主旋律，弘扬正能量，现结合工作实际，制定本工作计划。一、强化思想政治引领。深入学习宣传
6、贯彻党的二十大精审，深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想，切实抓好党组理论学习中心组和党支部的集中学习，切实提高政治意识和政治能力。运用好党史学习教育成果，常态化开展“我为群众办实事”。持续开展党员党员政治纪律和政治规矩教育，严格落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话等党内组织生活制度。二、落实意识形态工作制。以落实意识形态工作责任制为重点，局党组每年专题研究意识形态工作不少于二次；把意识形态工作纳入年度工作要点，纳入领导班子成员民主生活会和述职报告内容，建立健全意识形态工作研判机制，坚持意识形态工作原则，把意识形态工作同统计工作同部署、同落实、同检查。党组书记切实履行第一责任人责任，班子
7、成员加强对职责范围内意识形态工作的领导。加强“三群”管理，按“谁组建、谁负责”的原则，管好微信群、QQ群和“钉钉”工作群，防止不当信息经统计系统进行传播。三、落实意识形态主要任务。以学习二十大精神和习近平总书记系列重要讲话为目标，扎实开展习近平新时代中国特色社会主义思想“大宣讲”、“大学习”、“大培训”活动，引导广大党员干部读原文、学原著、悟原理，进一步捍卫“两个确立”、明确“四个意识”、坚定“四个自信”，自觉做到“两个维护”，激励广大干部满怀信心奋进新征程、建功新时代。充分利用好“学习强国”、干部网络学院、国家统计局在线学习网等学习平台，领导干部参加党组学习、一般干部参加支部学习的同时，积极
8、做好自学，并督促做好学习笔记，撰写心得体会。通过各种媒体，依法依规将统计法律法规、工作动态、统计数据等向社会公开，确保信息更新及时、内容准确、回应迅速、服务实用，切实提高统计影响力和公信力。四、创新意识形态工作方式。组织学习交流，认真研读党的文献、领会重要会议和讲话精神等，多请进来学习，邀请专家学者来局举办专题讲座，拓宽思维，提升效果。拓展群众性精神文明创建活动，强化服务意识，提高统计服务质量，展示文明机关形象，引导干部职工身体力行社会主义道德。五、抓好意识形态具体工作。1、党组全年不少于两次专题会议研究意识形态工作。2、分管领导每半年向党组汇报一次意识形态工作。3、领导班子和班子成员把意识形
9、态工作作为民主生活会和年度述职报告的重要内容。4、制定党组学习计划，坚持每月学习一次，把意识形态工作纳入党组学习内容。5、年底在党内通报一次形态领域工作。6、结合“三会一课”、“党员主题日“，积极抓好党员干部的集中学习。7、把意识形态工作纳入到干部年度绩效考核。8、充实文明实践站，丰富宣讲内容和活动形式。9、积极开展志愿服务活动，巩固文明城市创建成果。10、认真做好文化产业统计工作，为文化强县贡献统计力量。2023年度街道安全生产与自然灾害防治工作方案为做好2023年安全生产与自然灾害防治工作，切实维护好人民群众生命财产安全，结合辖区实际情况，特制定2023本街道工作方案。一、工作目标（一）进
10、一步落实属地责任持续推动党政领导干部安全责任制落实清单化，制定班子成员安全生产“职责清单”，落实好安全生产“一岗双责”制度。（二）进一步防范隐患风险围绕“从根本上消除事故隐患、从根本上解决问题”目标,聚焦重大风险、重大隐患和突出违法行为，扎实开展消防、燃气、交通、建设、危化等领域专项整治，守住不发生较大以上安全生产事故和因灾亡人责任事件底线。（三）进一步补足弱势短板结合2022年安全生产工作考核情况，对照不足，反思总结经验教训。抓实薄弱环节整改提升，营造安全稳定的社会环境。二、主要工作思路（一）加强思想理论学习组织全街各级领导干部深入学习领会中央、市、区关于安全生产一系列规章、政策及制度，开展
11、安全生产党政同责、一岗双责以及消防安全知识宣讲，强化责任落实和能力提升。（二）强化属地监管职责按照XX区党政领导干部安全生产责任制实施办法与XX区食药品安全工作考核办法，严格落实各班子成员每月带队组织开展1次安全生产工作检查；每季度研究1次安全生产工作，分析安全形势，统筹协调解决安全生产突出问题；党工委会每季度听取1次班子成员安全生产履职情况报告;每月召开1次安全生产例会，分析研究辖区安全生产相关事项，每月通报全街安全工作开展情况，督促各单位落实好安全生产监管职责；科室社区对照监督检查计划对辖区重点单位、一般单位和随机单位开展检查；督促辖区企业落实安全生产主体责任，常态化抓“日周月”隐患排查。
12、（三）扎实开展安全生产大检查要常态化坚持“十五条硬措施”落实，并及时开展风险评估，及时发现和解决问题，及时消除隐患。持续推进消防、危险化学品、道路交通运输、建设、商贸领域、文化旅游、特种设备、电力、燃气、城市运行、危险废物、自然灾害等安全隐患排查，积极配合区应急局、消防救援支队等部门开展联合执法，切实整治各项重难点隐患问题。聚焦重大风险、重大隐患和突出违法行为，扎实开展重点行业领域专项整治。一是更新完善辖区安全隐患台账，实现一企一策，责任到人,有计划有安排，确保所有隐患整治到位。（四）加强气象灾害防治分析强对流、大风、暴雨、雷电等极端天气致灾风险，常态化开展气象灾害下低洼易涝点、地下车库、边坡
13、堡坎等隐患排查和防御能力评估，第一时间发布预警信息，增强气象灾害防范应对能力，修订完善相关应急预案，确保不发生各类生产安全事故和自然灾害事故。（五）鼓励群众监督大力宣传安全生产有奖举报制度，扩大有奖举报知晓率、参与率，配合相关部门对举报案件的调查处理和奖励兑现。配合相关部门做好综合打非，加大对烟花爆竹、危险化学品、工商贸等行业领域违法行为的打击处理力度。（六）加强基层队伍建设优化调整街道综合应急救援队伍，选优配强骨干力量和组成人员，确保总人数不低于15人。整合专业救援、社会单位和街道社区力量，打造一支专业的综合应急救援队伍，实现区域联勤联防，提高初期火情、地质灾害等各类突发事件应急处置能力，力
14、争全年火情数比去年同期下降。以社区安监员和社区微型消防站队员为主体，上、下半年各组织一次业务培训，全年开展1次岗位练兵活动，不断提高街道应急管理队伍业务水平，促进履职能力提升。（七）强化应急值班值守重要节日和重大活动期间，强化各级执勤值班力量配置，优化应急值守。加强对重点区域、重点群体、重点环节和时段的分析研判，及时报送突发事件信息。社区、重点单位微型消防站落实好人员值守，及时发现并处置各类突发情况。与周边街道、XX消防救援站等机构建立事故灾害应对处置联动机制，形成事故灾害信息互享、监测预警协作、应急物资互助、应急队伍协同的跨区域应急联动新格局。三、重点工作（一）突出重点业务1.坚持常态精准宣
15、传。结合“512”防灾减灾日、安全生产月、119消防安全宣传月等主题宣传，深入开展安全宣传“五进”活动，全年计划开展4次消防应急综合演练或专项演练。2 .开展专项整治行动。深入开展消防、危化品等重点行业领域大排查大整治大执法行动，会同区消防救援支队等相关部门开展联合执法，切实整治占用堵塞消防通道等突出问题。3 .治理突出安全隐患。在完成2022年高层建筑消防安全隐患专项整治的基础上，督促辖区高层建筑物业单位做好日常管理维护，及时发现和处理隐患，确保不发生消防安全事故。4 .完善应急预警监测。加强高温天气和汛期等时期对金库边坡地灾点、半山崖线网红点、公园绿地等重点区域巡查值守,及时发现并处置各类险情。按照区防汛指挥部要求，开展自然灾害信息普查、救灾物资盘点和防汛地质灾害演练，第一时间发布预警信息，修订完善相关应急预案，确保不发生各类生产安全事故和降低自然灾害事故带来的危害。（二）夯实安全基础1 .加强老旧消防设施管护。滚动梳理上报辖区老旧消防改造楼栋消防水枪、水带缺失情况，及时进行补充。敦促消防维保公司对老旧消防改造管网锈蚀、漏水，消火栓损坏等情况予以修缮或更换。2 .动态更新辖区独居老人、失能等弱势群体台账，开展“一对一”帮扶，免费安装烟感报警器，制作张贴“出门三件事”、“安全用电用气”等安全标识，为辖区老旧楼栋、社区微型消防站配足消防器材。
