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1、XXXX小学教师外出学习培训制度为了规范教师外出学习培训管理，加快教师专业化成长步伐，现对本校教师外出学习培训作如下规定：一、审批1.外出学习、培训根据上级有关部门的通知，根据实际情况，分两种情况进行派遣。一是由相关处室根据需要确定外派人选，再由学校研究确定人选。二是将通知下发后由教师自由申报，再由学校研究决定。原则上优先派遣工作认真,乐于奉献，爱学习，专业素质和业务能力强的教师参加，鼓励老师们积极申报，力争达到每年人均一次外出学习机会。2 .全体教师必须服从大局，珍惜每次学习机会。经学校研究决定的外出学习人员非特殊情况不得请假，如情况特殊,需向分管领导说明情况并请假。3 .为保证正常教学秩序
2、，原则上每位教师外出培训每月不超过五天，超过五天的，当月不再安排外出培训。4 .外出学习人员接到学习通知后，持外出学习文件到教师发展处填写公务出差审批单，由教师发展处进行备案,由分管领导、校长签字审核。5 .因特殊原因不能参加外出培训学习的教师需在学期初以级部、处室为单位向学校提出申请，说明原因，报教师发展处，经学校研究批复。二、请假1.外出学习人员选派一名领队，持学习通知和公务出差审批单按请假流程给本次外出学习的所有人员集体请假,开好拾（调）课单。2 .到达学习地点后和学习回来后，由带头人电话告知教师发展处，及时报平安。三、学习1.外出学习、培训教师必须遵守培训单位的活动安排，认真学习，作好
3、笔记，并积极参加与交流讨论。3 .外出学习、培训教师应严格遵守活动纪律，不得擅自外出办私事，不得迟到早退。发现迟到早退按在校上班迟到早退处理。无故未参加学习的，算旷工处理。外出培训费用不得报销。4 .外出学习教师需仪表端庄，举止文明，虚心好学，遵守社会公德，维护学校声誉，处处为人师表。5 .外出学习、培训人员经学校同意带回的书籍、光盘等资料，必须上交教师发展处进行登记备案，并由图书室保存。四、汇报1.外出学习人员学习结束后一周内写出学习体会，重点写“学到了什么”和“计划怎么做”，由教师发展处会同相关处室组织外出人员进行体会交流，并确定二次培训事宜，领队负责填写好五莲县实验小学教工教干外出培训学
4、习考察汇报表（见附件1）,一式四份，交教师发展处。2 .教师发展处根据二次培训计划会同相关处室于外出学习回来两周内组织进行二次培训，由领队主持培训过程。3 .外出培训人员将所学所获所思及时写成文章，做成简书，在学校生活化写作群内进行分享。五、报销：1.外出培训人员外出需携带个人身份证和公务卡，所有费用（车费除外）必须用公务卡结算，存好结算小票，报销时用。若组织方不能公务卡结算，需开出证明，盖章有效，回校后校长签字后方可报销。4 .所开发票需真实有效，借用其他发票与所盖章不一致的，视为无效，无法报销。5 .住宿费、餐费不能超出教育局所定标准，超出者自费。6 .培训结束后，经分管领导同意后，到会计室报销，需持：2份外出培训通知、公务出差审批单、所有发票、车票，填写差旅费报销单，完备后，先后由经办人、分管领导、校长签字，报会计室登记报销，报销后，费用打入个人银行卡号。
