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1、组织工作：扛起主责抓好主业当好主角编者按组织部门要坚定抓主责主业的信心，瞄准创先争优、整体提升的目标，围绕理论武装、选贤任能、强基固本、育才聚才、自身建设等方面真抓实干、务求实效。请看山东临沂费县县委常委、组织部部长纪成永撰文扛起主责抓好主业当好主角。全国组织工作会议强调，要在贯彻落实党的二十大战略部署中把准组织工作定位，在加强党的领导、推进党的事业、全面从严治党中充分发挥职能作用。费县将认真学习贯彻落实习近平总书记关于党的建设的重要思想，坚定抓主责主业的信心，瞄准创先争优、整体提升的目标，围绕理论武装、选贤任能、强基固本、育才聚才、自身建设等方面真抓实干、务求实效，奋力开创组织工作新局面。提
2、升政治力，用党的创新理论凝心铸魂突出抓好政治忠诚教育和党性教育，高质量开展好主题教育工作,教育引导党员干部带着信仰学、带着责任学、带着问题学，努力做到以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，夯实坚定拥护“两个确立“、坚决做到“两个维护”的思想根基。整合区域本土红色资源，打造“强党性”教育路线和教学矩阵；将党的创新理论教育与争创“县域经济新标杆”等中心工作全面贯通，开展机关事业干部“双学双强”“百名干部上讲台”等活动，不断提高党员、干部推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险挑战的本领。提升担当力，培养堪当重任的骨干队伍坚决扛起选人用人的政治责任，坚持“四个注重选拔、四个坚决不用政治标尺，
3、以鲜明导向选干部、配班子。聚焦思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，建立干部“选育管用督”全链条机制。围绕常态化培养选拔年轻干部，做实新时代年轻干部培育工程，推动干部成长和事业发展互促共进。探索构建领导干部、公务员、机关事业单位人员全覆盖的平时考核体系，优化考核指标，突出实干实绩，激励担当作为；完善监督问责、容错纠错，推进能上能下、关心关爱干部等举措，大力营造重担当、善担当、愿担当的浓厚氛围。提升支撑力，厚植兴业强业的人才沃土正视县域人才总量不大、结构不合理、高端人才匮乏等短板，聚焦发展所需、产业所缺、企业所盼，精准开展招才引智；深化“产才融合”，协同构建科技创新平台、人才创业平台。扎实做好
4、人才储备工作，强化支柱产业高端人才、高技能人才、高校毕业生、乡村振兴人才队伍建设；深化校地企融合发展，健全“揭榜挂帅”机制，推进“人才飞地”建设，竭尽所能为人才提供干事平台、成长舞台。强化党管人才职责，用好“1+N”人才新政，健全完善联系服务人才和企业工作机制，营造爱才敬才留才环境。提升引领力，筑牢坚强有力的战斗堡垒深入实施抓党建促乡村振兴，用好“头雁工程”“政策性金融+基层党组织”“党建引领网格化治理”等工作抓手，提升党组织联村带农共富能力。抓实“社区党建+12345”“固定下访日”“社区大集”等为民服务品牌，构建社区“家门口”服务体系。发挥木业产业链党建工作示范引领作用，深入推进机关“融创
5、”试点，找准国有企业、高校、公立医院党建业务融合点，促进融合共建、互联互动。在党员加强管理、提高质量、发挥作用上坚持从严从实，拿出真招实策；擦亮党代表活动组品牌，引导党员做表率、当先锋。提升执行力，锻造专业过硬的组工队伍教育引导组工干部把对党忠诚作为首要政治品质，以组织路线服务保证政治路线的高度自觉，做坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的排头兵，打造政治坚定、信仰忠诚的政治机关。注重运用专题培训、党课辅导、挂职锻炼、集中轮训、跟班学习等方式，提高组工干部理论素养、政策水平和思维能力，培育业务精湛、能力突出、专业精深的组工队伍。把从严要求贯穿组工干部队伍建设全过程，坚持把抓工作同抓管理结合起来；开展“廉政教育+领导干部家访”等活动，建立干部关怀机制，全力塑造作风过硬、公道正派的组织部门良好形象。稿件来源：组织人事报2023年9月28日六版
