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1、2023年度党支部书记抓党建述职评议工作报告范文篇1根据党组织书记抓党建述职评议考核工作要求，我局党总支于2023年12月X日组织下属各支部完成了党支部书记述职评议考核工作，现将情况报告如下：一主要工作情况一是坚持一个指导，迅速部署工作。我局党总支坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，一体学习、一体把握、一体贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线重要举措，以主题教育的思想定力推动党支部书记抓党建述职评议考核工作的高质量开展。接到通知的第一时间，党总支深刻领会通知精神后，立即将评议要求与内容传达到下属各支部，强调述职工作的重要意义，明确指出述职内容必须务实、切实、朴实，各支部书记要
2、对照评议标准认真撰写报告，做到应述尽述。二是秉承两个原则，规范评议流程。12月X日，党总支召集下属各支部召开述职评议会并顺利完成评议考核工作。评议过程中坚持“实事求是”“严肃犀利”的双原则，对于各支部党建工作中的优点不吝啬肯定与表扬、问题不羞于批评与指正，真正发挥党总支的指导监督作用,让述职评议会起到实效。会议严格执行“一述一评”的要求，根据会议安排，支部书记先汇报，总支再评议，依此类推，逐个进行。三是突出三个重点，深化结果运用。此次下属党支部书记述职评议考核工作完成后，党总支进行深刻总结，要求各支部对考核结果加强运用，突出“反思”融合”创新”三个重点。一则重在反思，对指出问题主动思考，加以改
3、进；二则重在融合，对现有优势、资源与新时代党的建设总要求对照融合，找准关键点，寻求突破；三是重在创新，不满足于完成任务，要以党建工作高质量发展为目标，在创新党建上发力，再创佳绩。二、评议结果党总支肯定了机关支部在标准化规范化建设上的成果，制度落实严格高效、党员发展专业有序，展现出了机关支部的活力与担当。同时指出，机关支部要发挥示范带动作用，作为年轻支部不应满足于完成规定动作，应以精益求精为目标，在支部共建、党员管理、党建项目创新等方面要加强思考、推陈出新，运用好现有党建资源，擦亮已有党建品牌，打造出有特色、有影响力的党建新亮点。党总支认为一支部在今年的党建工作中真正做到了以老党员为中心，将党建
4、责任与单位职责有机融合，组织策划了形式多样的主题活动，做好了服务。但考虑一支部党员数量较多，在多个支部建设对融合建设的思考还不深,偏向于“一枝独秀”，对老党员们的作用发挥还不够，老党员们的特长、优势没有在党建创新中充分展现。而二支部今年党建工作大多与一支部共同开展，但新接收的党员大部分落在二支部，对于党员日常管理要进一步规范加强,在党务工作上要更为专业规范，不能依赖旧模式、旧方法，主动对接上级、谋划党建工作的意识还不够。三、下一步工作打算针对此次述职评议考核工作反映出的问题，我局党总支将进一步明确责任，强化措施，重点做好以下几方面工作：一是加强学习教育，提高政治站位。以主题教育为契机，持续深化
5、理论学习，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，确保党支部建设始终沿着正确的方向前进。二是强化责任落实，提升党建水平。进一步压实党支部书记抓党建主体责任，完善考核评价机制，将党建工作与业务工作同部署、同落实、同考核，推动形成齐抓共管的工作格局。三是创新工作载体，激发党建活力。鼓励各支部结合实际创新党建工作方式方法，丰富活动内容，打造特色品牌，不断提升党建工作的吸引力、影响力和凝聚力。四是加强队伍建设，提高素质能力。加大对党务干部的培训力度，提升其政治素质和业务能力，为党支部建设提供坚强的人才保障。通过以上措施的实施，我局党总支将不断推动党支部建设取得新成效，为推动全局事业高质量
6、发展提供坚强组织保证。四、工作要求针对当前和今后的党建工作，党总支对各支部提出以下具体要求：1 .提高思想认识，加强组织领导。各支部要充分认识党建工作的重要性和紧迫性，切实加强组织领导，确保各项任务落到实处。2 .强化制度建设，规范工作流程。建立健全党建工作制度体系，完善工作机制，推动党建工作的科学化、规范化、制度化。3 .创新工作方式，提升工作质效。积极探索党建工作新思路、新方法、新途径，不断提高工作质量和效率,推动党建工作与业务工作深度融合。4 .加强队伍建设，提高素质能力。加大党务干部培训力度，提升其政治素质和业务能力，为党建工作提供坚强的人才保障。5 .严格考核评价，强化责任追究。建立
7、健全党建工作考核评价机制，加强对各支部党建工作的监督检查和考核评价，对存在的问题及时整改落实。通过以上措施的实施，我局党总支将不断推动党支部建设取得新成效，为推动全局事业高质量发展提供坚强组织保证。同时，我们也希望各支部能够以更高的政治站位、更严的标准要求、更实的工作举措，全面提升党建工作的质量和水平，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量!2023年度党支部书记抓党建述职评议工作报告范文篇2根据党组织书记抓党建述职评议考核工作要求，我局党总支高度重视，迅速部署，于2023年12月X日组织下属各支部完成了述职评议考核工作。现将具体情况报告如下：一工作开展情况在本次述职评议考核工作中，我局党总支
8、坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，要求各支部书记深入学习贯彻党的二十大精神和新时代党的建设总要求，紧密结合工作实际，全面梳理总结党建工作成绩和不足。在接到通知后，各支部书记对照评议标准认真撰写报告，详细汇报了支部党建工作开展情况、存在的问题和改进措施。在评议过程中，党总支严格遵循“实事求是”、“严肃犀利”的原则，对各支部党建工作进行了全面深入的剖析和评价。二、工作成效通过本次述职评议考核工作，我局党总支总结出以下几方面工作成效：1 .坚持党建引领，强化责任落实。各支部书记充分认识到党建工作的重要性和紧迫性，认真履行主体责任,不断加强自身建设，推动了支部党建工作的扎实开展。2 .创新
9、工作载体，激发党建活力。各支部结合实际创新党建工作方式方法，丰富活动内容，打造特色品牌,提升了党建工作的吸引力和凝聚力。3 .加强队伍建设，提高素质能力。加大对党务干部的培训力度，提升其政治素质和业务能力，为党支部建设提供坚强的人才保障。三、存在问题与不足在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到存在的问题和不足：1 .思想认识有待提高。部分支部书记对党建工作的重视程度不够，缺乏主动性和创造性，工作思路不够开阔。2 .工作开展不够平衡。各支部之间党建工作发展水平存在差异，部分支部在制度建设、组织生活等方面还存在短板。3 .工作创新力度不够。部分支部在创新党建工作方式方法上还存在局限性，缺乏具有特色的
10、实践探索和创新举措。四、下一步工作计划针对存在的问题和不足，我局党总支将采取以下措施加以改进：1 .加强学习教育，提高政治站位。持续深化理论学习，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，确保党支部建设始终沿着正确的方向前进。2 .强化责任落实，提升党建水平。进一步压实党支部书记抓党建主体责任，完善考核评价机制，推动形成齐抓共管的工作格局。3 .创新工作载体，激发党建活力。鼓励各支部结合实际创新党建工作方式方法，丰富活动内容，打造特色品牌，不断提升党建工作的吸引力、影响力和凝聚力。4 .加强队伍建设，提高素质能力。加大对党务干部的培训力度，提升其政治素质和业务能力，为党支部建设提供坚强的人才保障。五、工作要求为确保党建工作取得实效，党总支对各支部提出以下具体要求：1.提高思想认识，加强组织领导。各支部要充分认识党建工作的重要性和紧迫性，切实加强组织领导，确保各项任务落到实处。2 .强化制度建设，规范工作流程。建立健全党建工作制度体系和工作机制，推动党建工作的科学化、规范化、制度化。3 .创新工作方式方法，提升工作质效。积极探索党建工作新思路、新方法、新途径，不断提高工作质量和效率。
