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1、2024年第一季度意识形态分析研判情况总结报告【共二篇第一篇】2024年第一季度，XX街道党工委在市委、市政府的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻市委关于做好意识形态工作的重要指示精神,始终坚持党管意识形态工作的原则，积极培育和践行社会主义核心价值观，不断提升意识形态工作水平，全面推动意识形态工作常态化、深入化。现将街道党工委2024年第一季度意识形态综合分析和研判情况汇报如下：一、工作开展情况一是严格落实街道党工委全面领导责任，党工委书记是第一责任人，分管领导是直接责任人，其他班子成员对职责范围内的意识形态工作负领导责任的工作责任制度。第一季度召开意识形态工作
2、专题会议1次，联席会议1次，推动意识形态工作落地落实。二是将意识形态工作纳入中心组学习的重要内容，着力建设“信念坚定、对党忠诚、敢于担当、风清气正”的党工委班子，不断加强对党员干部的教育、管理、监督。第一季度共开展理论中心组学习3次，其中交流学习2次，开展党的二十大和二十届二中全会精神宣讲进街道、进社区，推动全会精神入脑入心、落地见效，开展分众化以考促学4次,进一步加强党员干部思想政治建设、提升理论水平。三是重视做好网络舆论引导工作。严格落实中国共产党宣传工作条例、中央党委（党组）网络意识形态工作责任制度实施细则等认真做好相关网络新媒体平台管理和监督，维护舆情安全。确保意识形态工作始终沿着正确
3、的方向前进。四是进一步加强意识形态阵地管理建设。街道通过加强新时代文明实践所的建设和管理，加强对志愿者队伍的管理和服务，以为人民群众服务作为主流意识形态的出发点，关注民生、体察民情、解决民困，打开群众心扉，激发群众情感上的共鸣，牢牢掌握基层意识形态主动权。第一季度，各社区村以春节慰问、群众性文化活动、爱国卫生运动、疫情知识防控宣传等形式开展志愿活动23场次。二、存在的风险和隐患问题分析X月X日召开了第一季度意识形态分析研判会议，综合意识形态总体形式，分析研判我街道具体情况，第一季度排查出的主要风险有以下几个方面。1.物业与业主之间的矛盾纠纷。杨村社区居民就水厂因水费收不上来的缘故而更换一部分居
4、民的水表事件表示不满，不知为何要更换水表，且水表钱还需居民个人承担，居民情绪激动，已多次拨打12345政府热线进行投诉。应对措施：制定周例会工作制度，即每周五下午召集小区业委会、网格党支部、党员代表、居民代表、物业代表等召开研讨会议，现场提出问题，现场解决，现场解决不了的研究制定解决方案，安排专人跟踪落实。2.耿村社区路边垃圾无人清理，环境卫生差。应对措施：积极与耿村矿进行沟通，安排人员定时清理垃圾。三、下一步工作安排一是提高政治站位、始终保持政治上的清醒坚定。深入学习贯彻党的二十大和二十届二中全会精神，坚持马克思主义在意识形态领域指导地位的根本制度。聚焦条线、辖区热点重点，突出问题导向，筑牢
5、意识形态领域安全这条底线。二是高效处理舆情，提升政治敏感度。高度重视互联网、微信等新兴媒体对社会舆论的影响，发现意识形态领域问题或处置突发舆情事件，要第一时间反馈第一时间处理。三是强化教育培训，做好舆情引导。切实加强社会主义核心价值观的宣传教育和精神文明建设、网格员教育培训力度，切实增强思想道德建设渗透力。同时要注重舆论引导,既要尊重受众的参与权、知情权，回应受众的关切，又要善于因势利导，引导受众正确认识事物真相，确保取得最佳舆论引导效果。2024年第一季度意识形态分析研判情况总结报告【共二篇第二篇】2024年第一季度，XX高度重视意识形态工作，坚持用思想武装头脑，牢牢把握正确的XX方向、舆论
6、导向和价值取向，严格落实意识形态工作责任制，加强干部和人才队伍建设，现将第一季度意识形态风险分析研判工作开展情况汇报如下：一、意识形态领域存在的风险隐患(一)理论学习不全面不扎实。一是始终坚持每周开展“第一议题”学习，但理论学习多以“读读念念”为主，对党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要指示批示精神理解得不深不透，融会贯通不足，缺乏深层次的研讨交流,同志们因区委办工作忙，在个人自学提升上有所放松，学习效果浮于表面。二是学习形式较为单一，运用“五种学习方式”还够不充分，多以集中学习、以会代训为主，理论学习贴近工作实际不够，调研还不深入，工作上容易缺乏创造性。(一)阵
7、地建设存在短板弱项。一是志愿服务活动不够丰富，形式较为单一，部分同志因工作繁忙参加志愿活动的积极性不高，深入基层服务不够自觉主动，个别同志存在流于形式、虚于应付现象，志愿服务质量不高。二是党员活动室虽已建设完成，但未真正实现从“建起来”到“用起来”再到“活起来”的建设目的，活动室缺乏功能性和实用性，难以聚集人气，发挥应有的阵地作用。（三）微信传输存在泄密隐患。在日常工作中，为便捷高效，违规使用图文小程序识别敏感文件、微信小程序传输、处理涉密文件资料等，在互联网邮箱存储、传输涉密文件等方面存在失泄密风险，为保密工作带来新挑战。（四）信息工作要情上报风险。要情信息必须第一时间上报，一旦出现迟报、缓
8、报、瞒报现象，造成信息倒流，极易在网上引起负面舆情关注，为别有用心之人所利用，给社会稳定带来风险隐患。二、风险隐患发展趋势分析一是理论学习不深入，势必造成党员干部知识储备欠缺,不能做到与时俱进，难以运用理论指导实际工作，不利于提高工作的积极性、主动性和创造性，出现进取意识淡化现象。二是阵地建设文化功能作用发挥不充分，会影响区委办发扬党委中枢机关的模范带头作用，不利于树立省级文明单位这一标识的良好形象。三是一旦发生失泄密事件，轻则造成机关内部文件泄露,给机关正常工作带来不必要的麻烦，重则对国家安全和利益造成严重风险和危害。四是信息要情报送超出时限规定，特别是一些突然发生的造成或可能造成重大人员伤
9、亡、财产损失、生态环境破坏、影响经济发展和社会稳定的紧急信息，一旦出现迟报、漏报现象，将丧失信息的预警功能，失去时效性和应有价值。三、防范化解风险的措施（一）履行主体责任，严格落实意识形态工作责任制。一是把学习宣传贯彻党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，把加强单位党建工作和加强意识形态工作紧密结合起来，及时召开总支委会和室务会研究意识形态工作，分析办公室存在的风险点，层层传导压力，坚持抓总、抓严、抓细。印发学习宣传贯彻党的二十大精神工作方案，明确学习要求、重点任务和方法路线，对全区做好学习宣传贯彻党的二十大精神工作作出安排部署。二是严格落实好“第一议题”制度，强化
10、线上线下学习相结合，运用好五种学习方式，依托能力作风建设年“周四大学堂”每周四集体夜学，开展研讨交流；依托河南干部网络学院，学习强国等学习平台，提高使用的活跃度。（二）强化阵地建设，多措并举筑牢意识形态安全防线。严格贯彻落实十届省委第十轮巡视整改工作要求，规范阵地管理。一是依托支部联支部活动，开展“五星支部”创建，推动优势互补、资源共享、互相促进、共同提高，不断提升群众的安全感获得感幸福感。二是完善党员活动图书室,丰富书籍，充分利用，推动开展图书角学习、好书推荐、读书心得展示等一系列党员读书主题活动，满足党员干部个性化需求。（三）增强风险意识，提高意识形态风险防范化解能力。坚持意识形态风险分析
11、研判预警机制，出台区委防范化解重大风险工作机制，完善意识形态工作情况通报、分析研判制度，定期进行情报信息会商，建立并及时更新安全风险工作台账。一是定期召开全区各乡镇（街道）党（工）委落实国家安全责任制年度工作例会，把国家安全工作纳入重要议事日程，与本地本单位中心工作同安排同部署同推进同考核，将各领域风险管控在萌芽状态。二是召开全区党委办公室系统信息培训会议，邀请市委办信息科讲解新时代信息报送的重点和方法，规范紧急要情信息报送制度，畅通公安、消防、应急部门报送渠道，压实各单位属地管理责任和第一责任人责任，杜绝迟报、漏报现象。三是要严格把关文稿、发文质量，规范政治术语表述，全方位落实和加强风险领域的排查与管控，切实做好网络舆情处置，及时化解矛盾，引导正确舆论导向，确保全区国家安全、要情信息、机要保密等工作总体平稳有序。（四）加强正面引导，全面壮大主流意识形态宣传引导。一是注重宣传报道。借助市委党刊宣传正能量，充分展示XX区经济发展、党建风采、生态建设、人文特色等成果。二是丰富教育形式。学习宣传贯彻党的二十大精神，举办“落实二十大精神固基强能争先进”等系列主题教育活动,进一步引导机关党员锤炼初心、践行使命。三是强化正面引导。选树身边先进典型，发挥榜样引领作用。
