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1、2024年（党委）第一季度意识形态工作情况总结汇报材料（共10篇）目录篇一、2024年（党委）第一季度意识形态工作情况总结汇报材料2篇二、2024年第一季度意识形态领域分析研判情况报告5篇三、2024年意识形态分析研判情况报告9篇四、第一季度意识形态工作分析研判报告12篇五、关于2024年意识形态分析研判情况报告.17篇六、2024年第一季度意识形态工作分析研判报告19篇七、2024年第一季度意识形态领域分析研判情况报告24篇八、2024年第一季度意识形态分析研判情况报告29篇九、2024年某局党组全面落实意识形态分析研判报告33篇十、2024年（党委）第一季度意识形态工作情况总结汇报材料36
2、篇一、2024年（党委）第一季度意识形态工作情况总结汇报材料意识形态工作是党的重要使命之一，关乎国家长治久安、民族凝聚力和向心力。本次旨在全面总结第一季度意识形态工作的实施情况，分析存在的问题，并提出改进措施，为下一阶段的工作提供参考。一、意识形态工作总体情况在党委的正确领导下，各级党组织和宣传部门紧密围绕中心工作，坚持党管宣传、党管意识形态的原则，不断加强工作机制与组织建设。通过制定实施方案、明确责任分工、加强监督检查等措施，确保了意识形态工作的有效落实。重点工作与主要成果包括：加强理论学习，提高党员干部的思想认识：加强舆论引导，营造良好的社会宛围：深化精神文明创建活动，提升人民群众的文化素
3、质：维护社会意识形态安全，防范化解意识形态风险。二、意识形态工作实施情况（一）理论学习与思想教育各级党组织和宣传部门组织开展了丰富多彩的理论学习活动，包括党的基本理论、习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话精神等。通过集中学习、研讨交流等方式，提高了党员干部的思想认识，增强了政治敏锐性和鉴别力。（二）舆论引导与宣传思想工作加强舆论阵地建设，积极发挥主流媒体的作用，传播正能量、弘扬主旋律。同时，加强网络舆情监测和分析、及时发现和处置不良信息，维护了网络空间的清朗。（三）精神文明创建活动与文化工作深入开展各类精神文明创建活动，包括文化下乡、文艺演出、志愿服务等。通过这些活动，丰富了人民群众的精神文
4、化生活，提高r社会文明程度。（四）维护社会意识形态安全加强意识形态领域的风险排查和预警机制建设，及时发现和化解各类风险隐患。同时，加强与相关部门的协调配合,形成维护社会意识形态安全的强大合力。三、工作亮点与特色（一）优秀经验与创新做法在意识形态工作中，各级党组织和宣传部门枳极探索创新，形成了一系列具有地方特色和行业特点的优秀经验和创新做法。例如，通过开设“理论大讲堂”、举办“红色文化周”等活动，有效提升了理论学习和思想教育的实效性。（二）意识形态工作与业务工作的融合各级党组织和宣传部门注重将意识形态工作融入业务工作之中，实现了两者的有机结合。通过加强党员干部的意识形态教育，提高了他们在业务工作
5、中的政治敏感性和鉴别力，为推动各项业务工作的顺利开展提供了有力保障。（三）受到表彰与奖励的情况在第一季度的意识形态工作中，涌现出了一批先进集体和个人。他们以高度的政治责任感和使命感，认真履行职责，为意识形态工作做出了突出责献。这些先进集体和个人受到了党委的表彰和奖励，为全体党员干部树立了榜样。四、存在问题与改进措施（一）理论学习不够深入部分党员干部对理论学习重视不够，缺乏深入思考和系统学握。改进措施包括加强理论学习的组织和管理，制定详细的学习计划，确保学习效果。（二）宣传思想工作不够到位在一些领域，宣传思想工作还存在薄弱环节，舆论引导力不强。改进措施包括加强宣传思想工作的力度和针对性，提高舆论
6、引导的水平和效果。（三）精神文明创建活动不够丰富当前精神文明创建活动的内容和形式还有待进一步丰富和创新。改进措施包括深入挖掘地方文化和行业特色资源,开展更具吸引力和影响力的活动。（四）维护社会意识形态安全面临挑战随着国内外形势的曳杂变化，维护社会意识形态安全面临新的挑战和考验。改进措施包括加强风险排查和预警机制建设，提高应对突发事件的能力水平。五、下一阶段工作计划（一）深化理论学习与思想教育：继续加强党员干部的理论学习教育工作，提高政治素质和理论水平。（二）加强宣传思想工作与业务融合：进一步推进宣传思想工作与业务工作的深度融合发展，提升整体工作效能。（三）丰富精神文明创建活动内容：结合地方实际
7、和行业特点，创新开展形式多样、内容丰富的精神文明创建活动。（四）提升维护社会意识形态安全能力：加强意识形态领域风险防控和应对处置能力建设，确保社会大局稳定和谐。六、结语意识形态工作是党的一项重要的工作。通过本次汇报，我们全面总结了第一季度意识形态工作的实施情况、亮点特色以及存在的问题和改进措施。下一阶段我们将继续深化理论学习、加强宣传思想工作、丰富精神文明创建活动以及提升维护社会意识形态安全能力等方面的工作力度和水平。我们将总结经验教训、改进不足之处、不断开拓创新，为全面完成工作任务而努力奋斗！篇二、2024年第一季度意识形态领域分析研判情况报告2024年第一季度，X高度重视意识形态工作，坚持
8、用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，牢牢把握正确的政治方向、舆论导向和价值取向，严格落实意识形态工作责任制，加强干部和人才队伍建设，现将第二季度意识形态风险分析研判工作开展情况汇报如下：一、意识形态领域存在的风险隐患（一）理论学习不全面不扎实。一是始终坚持每周开展“第一议题”学习，但理论学习多以“读读念念”为主，对党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要指示批示精神理解得不深不透，融会贯通不足，缺乏深层次的研讨交流，同志们因区委办工作忙，在个人自学提升上有所放松，学习效果浮于表面。二是学习形式较为单一，运用“五种学习方式”还够不充分，多以集中学习、以会代训为主
9、，理论学习贴近工作实际不够，调研还不深入,工作上容易缺乏创造性。（二）阵地建设存在短板弱项。一是志愿服务活动不够丰富，形式较为单一，部分同志因工作繁忙参加志愿活动的积极性不高，深入基层服务不够自觉主动，个别同志存在流于形式、虚于应付现象，志愿服务质量不高。二是党员活动室虽已建设完成，但未真正实现从“建起来”到“用起来”再到“活起来”的建设目的，活动室缺乏功能性和实用性，难以聚集人气，发挥应有的阵地作用。（三）微信传输存在泄密隐患。在日常工作中，为便捷高效，违规使用图文小程序识别敏感文件、微信小程序传输、处理涉密文件资料等，在互联网邮箱存储、传输涉密文件等方面存在失泄密风险，为保密工作带来新挑战
10、。（四）信息工作要情上报风险。要情信息必须第一时间上报，一旦出现迟报、缓报、瞒报现象，造成信息倒流，极易在网上引起负面舆情关注，为别有用心之人所利用，给社会稳定带来风险隐患。二、风险隐患发展趋势分析一是理论学习不深入，势必造成党员干部知识储备欠缺,不能做到与时俱进，难以运用理论指导实际工作，不利于提高工作的积极性、主动性和创造性，出现进取意识淡化现象。二是阵地建设文化功能作用发挥不充分，会影响区委办发扬党委中枢机关的模范带头作用，不利于树立省级文明单位这一标识的良好形象。三是一旦发生失泄密事件，轻则造成机关内部文件泄露,给机关正常工作带来不必要的麻烦，重则对国家安全和利益造成严重风险和危害。四
11、是信息要情报送超出时限规定，特别是一些突然发生的造成或可能造成重大人员伤亡、财产损失、生态环境破坏、影响经济发展和社会稳定的紧急信息，一旦出现迟报、漏报现象，将丧失信息的预警功能，失去时效性和应有价值。三、防范化解风险的措施(一)履行主体责任，严格落实意识形态工作责任制。一是把学习宣传贯彻党的二十大精神和深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育作为首要政治任务，把加强单位党建工作和加强意识形态工作紧密结合起来，及时召开总支委会和室务会研究意识形态工作，分析办公室存在的风险点，层层传导压力，坚持抓总、抓严、抓细。印发关于深入开展学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育
12、实施方案，明确学习要求、重点任务和方法路线，对全区做好深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作作出安排部署。二是严格落实好“第一议题”制度，强化线上线下学习相结合,运用好五种学习方式，依托能力作风建设年“周四大学堂”每周四集体夜学，开展研讨交流；依托河南干部网络学院，学习强国等学习平台，提高使用的活跃度。（二）强化阵地建设，多措并举筑牢意识形态安全防线。严格贯彻落实十届省委第十轮巡视整改工作要求，规范阵地管理。一是依托支部联支部活动，开展“五星支部”创建，推动优势互补、资源共享、互相促进、共同提高，不断提升群众的安全感获得感幸福感。二是完善党员活动图书室，丰富书籍，充分利用
13、，推动开展图书角学习、好书推荐、读书心得展示等一系列党员读书主题活动，满足党员干部个性化需求。（三）增强风险意识，提高意识形态风险防范化解能力。坚持意识形态风险分析研判预警机制，出台区委防范化解重大风险工作机制，完善意识形态工作情况通报、分析研判制度，定期进行情报信息会商，建立并及时更新安全风险工作台账。一是定期召开全区各乡镇（街道）党（工）委落实国家安全责任制年度工作例会，把国家安全工作纳入重要议事日程，与本地本单位中心工作同安排同部署同推进同考核，将各领域风险管控在萌芽状态。二是召开全区党委办公室系统信息培训会议，邀请市委办信息科讲解新时代信息报送的重点和方法，规范紧急要情信息报送制度，畅
14、通公安、消防、应急部门报送渠道，压实各单位属地管理责任和第一责任人责任，杜绝迟报、漏报现象。三是要严格把关文稿、发文质量，规范政治术语表述，全方位落实和加强风险领域的排查与管控，切实做好网络舆情处置，及时化解矛盾，引导正确舆论导向，确保全区国家安全、要情信息、机要保密等工作总体平稳有序。（四）加强正面引导，全面壮大主流意识形态宣传引导。一是注重宣传报道。借助市委党刊宣传正能量，充分展示X区经济发展、党建风采、生态建设、人文特色等成果。二是丰富教育形式。深入开展学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，举办“学习新思想固基强能争先进”等系列主题教育活动，进一步引导机关党员锤炼初心、践
15、行使命。三是强化正面引导。选树身边先进典型，发挥榜样引领作用。篇三、2024年意识形态分析研判情况报告今年来，县商务局在县委、县政府的正确领导下，坚持深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话和党的二十大精神，认真贯彻落实中央、省委、市委以及县委有关意识形态工作决策部署，搞好党员干部教育，努力建设一支政治坚定、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的党员干部队伍。现将2024年第一季度意识形态工作责任制落实情况报告如下：一、工作开展情况1 .领导高度重视，亲抓研究部署。我局坚持把意识形态工作与商务重点工作同部署、同检查、同考核，做到目标同向，工作合拍，措施配套。年初，紧
16、紧围绕商务经济发展、对外开放、社消零等中心工作，研究部署本局意识形态工作。2.加强理论学习，提升思想认识。结合持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和能力作风建设活动，把意识形态工作纳入学习内容。一是充分利用党组中心组学习、“三会一课”、专题学习等形式，有计划、有步骤地学习和掌握政治理论，紧密联系工作实际，达到以学习指导工作的目的。组织学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神共4次,接受学习培训的干部职工达到全覆盖。二是抓住关键，增强工作实效。始终坚持做好网上舆论管理,充分利用微信等新媒体,牢牢掌控网络意识形态主导权，把握正确舆论导向，做到主要负责人亲自抓网络意识形态安全
17、,在细微之中保障意识形态工作扎实到位。2 .创新方式方法，引领正确导向。我局不断创新意识形态建设的载体和方法，利用多种途径，努力培养干部职工良好的道德风尚。一是开展警示教育，把党性融入到血脉里、把党魂熔铸在精神中，及时校准思想之标、调正行为之舵、绷紧作风之弦。通过组织党员干部观看警示教育片、通报典型案例、专题学习等方式开展警示教育工作，达到对意识形态领域的杂音、噪音坚决抵制、严厉批判的目的。二是积极开展红色教育。组织党员干部开展红色教育，了解革命先辈的英雄事迹，重温入党誓词。通过深入的学习探讨，党员干部进一步认知历史、锤炼党性、尊重先辈、弘扬革命精神,牢记共产党员的政治责任和历史使命，切实发挥
18、共产党员的先锋模范作用，为推动我县商务经济工作责献自己的力量。三是开展模范教育。组织全体党员向先进典型学习，切实做到不忘初心、对党忠诚、心系群众、无私奉献、扎实工作、廉洁奉公，把“四讲四有”标准具体化到党员角色身份和岗位职责中，把党员的先进性体现在对外开放、社消零、市场建设、脱贫攻坚、乡村振兴等工作上。3 .强化组织建设，压实队伍基础。我局坚持充实意识形态工作力量，把工作能力强、业务技术精、工作经验丰富的同志调整负责意识形态工作，进一步加强和改进了本局网络舆论引导工作，有效地应对和及时正确处置网络事件。二、存在的问题我局意识形态工作虽然取得了一定的成绩，但仍存在有一些薄弱环节，主要体现以下几个
19、方面：一是对干部职工新兴媒体的应用和引导管理需要进一步加强；二是新形势下舆论引导能力需要进一步提升；三是对内对外宣传力度还需要进一步加大。三、下一步工作打算落实意识形态工作责任制是一项经常性、基础性工作。今后，我局将进一步抓好意识形态工作，继续围绕商务经济发展、农贸市场建设、社消零、专项扶贫等工作目标,着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫，努力在理论武装、舆论引导、文明创建上取得新进展，不断激发全体干部职工工作激情，为推进本局各项工作长效发展提供坚强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。（一）进一步抓好意识形态工作责任制落实。坚定地把政治建设放在首位，认真学习贯彻习近平总书记关于
20、政治建设和意识形态工作的重要论述，及时传达上级指示和有关通报，加强党的宣传和舆情监督，主动做好政治教育阵地建设,督导各股室、二级机构抓好责任制落实，确保政治安全。（二）进一步加强党的理论武装。严格落实好每月集中学习等制度，不断深化全局干部职工的理论学习。（三）进一步抓好思想政治教育。加强岗位行为规范建设，深入开展精神文明创建活动。不断增强理论学习和党课教育的主题性和针对性，激发干部职工干事创业的激情，夯实“不忘初心、牢记使命”的共同思想基础。（四）进一步加强舆情管控。加强网络正面宣传，切实用主旋律凝聚人感染人。加强网络舆情监测和应急处置，减少负面影响，发挥和谐向上的正能量。篇四、第一季度意识形
21、态工作分析研判报告意识形态工作是党的一项极端重要工作，事关党的前途命运、事关国家长治久安、事关民族凝聚力和向心力。我局严格落实意识形态工作责任制相关要求，把政治坚定作为第一要求，紧盯意识形态工作领域，聚焦重点工作环节，全面深化排查、认真分析研判意识形态工作风险隐患，确保本事域意识形态工作持续向上向好向强。现将2024年第一季度意识形态工作形势分析研判报告如下：一、总体情况前一季度以来，我局坚定落实党管意识形态原则，坚持党组书记作为第一责任人亲自抓意识形态工作，把意识形态工作与业务工作同安排、同部署、同落实。班子成员根据“一岗双责”要求，对职责范围内的意识形态和网络安全工作负领导责任，按要求抓好
22、分管工作领域的意识形态工作。一直坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，坚定贯彻习近平总书记关于意识形态工作重要讲话精神，认真贯彻落实党的二十大精神，坚持稳中求进工作总基调，通过强化意识形态工作的组织和人才保障，主动探究新机制，推动意识形态工作持续深化开展，工作形势总体运行良好。经梳理排查，共分析研判意识形态工作风险隐患X条,其中，组织领导方面X条，阵地管理方面X条，言论引导方面X条，队伍建设方面X条。二、详细工作开展情况（一）落实主体责任，意识形态工作严抓严管。严格落实意识形态工作主体责任，形成党组书记牵头抓总、分管领导详细负责、办公室专人落实的意识形态工作格局，完成意识形态工作上下联
23、动、齐抓共管。定期召开党组会议，定期分析研判意识形态领域情况，不断强化和改进对新形势下意识形态工作的系统谋划和有效管理，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规则。坚持严格执行好干部标准，认真学习党的二十大精神，强调意识形态工作的极端重要性,狠抓意识形态领域各项工作使命落实，真正让意识形态工作起到了统一思想、凝聚人心、汇合力量的强有力作用，全局管辖范围内没有发生过妄议上级，也没有发生过信谣、造谣和传谣现象。(二)压实思想基础，党员干部队伍深化教育。根据全面从严治党的要求，党员干部牢守政治方向之舵，持之以恒抓学习教育。将意识形态学习纳入党组和干部集中学习内容,严格落实学习制度，制定年度学习计
24、划，把深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、习近平总书记关于意识形态工作的重要论述作为首要政治使命，依托“三会一课，中心组学习、周例会学习等抓好党员干部集体学习，主动推动网络平台学习、自主学习，进一步夯实党员干部的理论功底，树牢政治意识，推动意识形态工作主体责任落实落细、落地生根。截至第一季度，党组中心理论组学习共X次，开展主题宣讲X次，干部理论学习共X次，党课辅导X次，警示教育X次，撰写心得X篇。(三)强化言论引导，维护阵地安全。持续加大作风整治力度，通过清廉机关建设、警示教育等，为大家敲响警钟，无论何时都要不忘初心，树立一心一意为人民服务的宗旨，做到忠诚洁净担当，推
25、动行业作风建设，着力解决好群众急难愁盼问题。抓好网络平台管理，严格落实微信群、群、公众号等平台管理制度，注意把握不同时期宣传重点，坚持正确的言论导向，强化信息发布、政策解读、网络跟评，按时回应社会关切，提高言论引导水平，特别留意把握网络舆情，牢牢把握信息宣传主动权。强化干部管理，要求广大干部职工增加身份意识，严格约束自己，不造谣、不口无遮拦，自觉做到涉密信息、敏感信息、负能量信息不上网，维护意识形态安全。三、对本事域意识形态存在风险隐患的分析研判（一）组织领导方面。一是个别党员干部对意识形态理论学习重视不够，政治理论学习较为被动，主动性不够高，在坚定理想信念方面存在短板弱项。有些党员干部政治立
26、场不坚定，存在人云亦云的倾向，不足自己的推断思索，对待工作、看待问题，不能深化分析，理性发声。二是是部分同志主动顺应当前网络化新时代，接受新事物、新观念的主动性不高。如个别同志在通过学习强国等学习软件进行学习时,只是被动完成使命，并没有深化阅读相关内容，学习效果不理想。（二）阵地管理方面。一是在言论宣传方面对新媒体的应用不够，由于新媒体更新速度快，对新闻质量要求高，部分党员干部对新闻宣传工作存在畏难心情，本着多一事不如少一事的看法，并不主动利用新媒体进行宣传。没有真正意识到新媒体宣传的重要性，没有充足利用新媒体按时快速的长处，对工作动态、政策落实进行广泛宣传，形成强盛的主流言论。二是由于对意识
27、形态领域的新事物嗅觉不够灵敏、反应不够敏锐，对经济社会发展的新形势、履职环境的新改变、干部思想的新聚焦等认知不足，特别是对意识形态工作的方法、规律把握不够，对新媒体的运用不足等，使意识形态工作的创新方式、方法较少，层次不够。（三）言论引导方面。一是宣传思想工作的方法、形式、途径还需要进一步探究。充足利用新媒体宣传党的政策、工作典型亮点、弘扬网络正能量还远远不够。二是在意识形态工作实践中，有时仍然沿袭理论灌输、全面“严防死守”等传统方式，这样既无视了自主性意识，也没有充足考虑到不同类型群体的差异性和独特性，无疑导致工作不足针对性、敏捷性，不能充足有效发挥其应有的作用。三、下一步工作计划针对意识形
28、态工作存在的风险和问题，下一步，我局将坚持问题导向，结合工作实际，细化安排部署，强化措施落实，持续深化整改意识形态工作问题和风险隐患，不断提升意识工作实效。（一）建立健全意识形态工作责任制。要把意识形态工作作为党的建设和政治建设的重要内容纳入党组织及班子成员民主生活会和述职报告重要内容，纳入干部年度考核内容，纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规则的监督检查范围。严格落实定期对意识形态分析研判制度，在下半年召开一次专题会议研讨意识形态工作。对本单位开展一次意识形态工作专项督查并在党内进行通报，每半年向主管意识形态工作部门专题汇报意识形态工作。（二）持续强化政治理论学习。将意识形态领域新思想、新
29、理论、新政策纳入各项学习内容，通过开展集中学习、主题党日、专题党课、研讨沟通等形式，深化学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深化学习习近平总书记系列重要讲话精神，特别是习近平总书记关于意识形态工作重要讲话精神，按时传达学习中央、省市区关于意识形态工作有关会议和文件精神，一直坚持用新理念新思想新战略武装头脑,指导工作。（三）持续强化言论监督引导。牢牢把握言论引导的主动权，提高言论引导水平，充足利用新媒体，加大对群众关怀的政策落实、工程建设等情况进行广泛宣传。切实维护网络意识形态安全，严禁在、微信圈发布反动消极的言论、低级庸俗的图片、视频。按时做好重要节点和敏感时期的言论监管，按时搜集、研判、处
30、置可能引发群体性大事和社会动乱的言论。篇五、关于2024年意识形态分析研判情况报告我局严格按照党的二十大提出的新要求新任务，落实中央关于意识形态工作责任制要求，守好阵地、管好队伍，大力加强干部队伍精神文明建设和意识形态建设，根据市委宣传部关于上报2024年第一季度意识形态领域分析研判报告的通知文件要求，*局党组认真研究第一季度意识形态领域研判工作一、本单位意识形态领域分析研判情况（一）强化政治担当，全面履行主体责任*局党组认真贯彻落实党中央、省、市委关于意识形态工作部署要求，结合“两学一做”常态化制度化学习教育，进一步加强和改进意识形态工作，坚定不移地把党领导的意识形态工作引向深入，积极开展各
31、类党的路线、方针、政策宣讲会和专题讨论，切实加强党的基层思想阵地建设，用科学理论武装头脑，凝聚思想教育共识，提高干部队伍的思想素质，构建意识形态工作大格局。(二)加强思想政治引领，不断提高党员干部学习力把学习贯彻党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，全面落实好学习内容、学习任务、学习目的，不断推进学习强国平台的学习与运用，以党组中心组为龙头，加强对党的二十大精神的理论研讨和学习贯彻情况的经验交流，使“学习强国”成为广大党员干部充电学习的能量源泉、沟通交流的重要平台，推动习近平新时代中国特色社会主义思想武装全党、教育人民、指导实践,展现意识形态领域中话语体系的强大力量
32、，增强主流意识形态的影响力号召力，形成强大的正面宣传声势。(三)完善阵地管理建设，加强舆论引导高度重视网络宣传新阵地的建设和管理，切实加强社会舆情和网络舆情的分析、研判、处置，充分利用微信、微博等新媒体，全方位、多角度开展意识形态宣传工作，广泛开展中国特色社会主义、中华民族伟大复兴中国梦和习近平新时代中国特色社会主义思想的宣传教育和普法宣传活动，不断壮大主流思想舆论，把握正确舆论导向，巩固主流意识形态，二、当前意识形态领域需要关注的问题和风险点第一季度产步天，*局党组切实加强意识形态工作领导,抓好责任落实，提升工作效果，取得了一定成效。但对照做好新时代意识形态工作的总要求，工作中仍然存在一些薄
33、弱环节。一是部分年轻党员干部思想普遍比较活跃，对意识形态工作认识上还有差距，对党的政策、相关理论性文件等缺乏学习热情，思想政治觉悟有待进一步加强。二是从事意识形态工作的干部责任心和业务能力也需进一步加强，需要不断创新工作思路和具体举措，加强对微博、微信、网站等新媒体意识形态领域工作的监管和引领。三、下一步工作打算下半年，*局将继续以习近平总书记关于意识形态工作的重要论述为根本遵循，严格落实意识形态工作责任制，把统一思想和凝聚力量结合起来，激发全体党员干部的思想自觉、理论自觉和行动自觉，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，提高意识形态领域舆情预判、分析、处理等能力，开创意识
34、形态工作新局面，推动新时代*全面振兴发展。篇六、2024年第一季度意识形态工作分析研判报告意识形态工作是党的一项极端重要工作，事关党的前途命运、事关国家长治久安、事关民族凝聚力和向心力。我局严格落实意识形态工作责任制相关要求，把政治坚定作为第一要求，紧盯意识形态工作领域，聚焦重点工作环节，全面深入排查、认真分析研判意识形态工作风险隐患，确保本领域意识形态工作持续向上向好向强。现将2024年第一季度意识形态工作形势分析研判报告如下：一、总体情况前一季度以来，我局坚决落实党管意识形态原则，坚持党组书记作为第一责任人亲自抓意识形态工作，把意识形态工作与业务工作同安排、同部署、同落实。班子成员按照“一
35、岗双责”要求，对职责范围内的意识形态和网络安全工作负领导责任，按要求抓好分管工作领域的意识形态工作。始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，坚决贯彻习近平总书记关于意识形态工作重要讲话精神，认真贯彻落实党的二十大精神，坚持稳中求进工作总基调，通过强化意识形态工作的组织和人才保障，积极探索新机制，推动意识形态工作持续深入开展，工作形势总体运行良好。经梳理排查，共分析研判意识形态工作风险隐患*条，其中，组织领导方面*条，阵地管理方面*条，舆论引导方面*条，队伍建设方面*条。二、具体工作开展情况（一）落实主体责任，意识形态工作严抓严管。严格落实意识形态工作主体责任，形成党组书记牵头抓总、分
36、管领导具体负责、办公室专人落实的意识形态工作格局，实现意识形态工作上下联动、齐抓共管。定期召开党组会议，定期分析研判意识形态领域情况，不断加强和改进对新形势下意识形态工作的系统谋划和有效管理，牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩。坚持严格执行好干部标准，认真学习党的二十大精神，强调意识形态工作的极端重要性，狠抓意识形态领域各项工作任务落实，真正让意识形态工作起到了统一思想、凝聚人心、汇集力量的强有力作用，全局管辖范围内没有发生过妄议上级，也没有发生过信谣、造谣和传谣现象。(二)压实思想基础，党员干部队伍深入教育。按照全面从严治党的要求，党员干部牢守政治方向之舵，持之以恒抓学习教育。将
37、意识形态学习纳入党组和干部集中学习内容，严格落实学习制度，制定年度学习计划，把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、习近平总书记关于意识形态工作的重要论述作为首要政治任务，依托“三会一课”、中心组学习、周例会学习等抓好党员干部集体学习，积极推进网络平台学习、自主学习，进一步夯实党员干部的理论功底，树牢政治意识，推动意识形态工作主体责任落实落细、落地生根。截至第一季度，党组中心理论组学习共*次，开展主题宣讲*次，干部理论学习共*次，党课辅导*次，警示教育*次，撰写心得*篇。(三)强化舆论引导，维护阵地安全。持续加大作风整治力度，通过清廉机关建设、警示教育等，为大家敲响警钟
38、,无论何时都要不忘初心，树立全心全意为人民服务的宗旨，做到忠诚干净担当，推动行业作风建设，着力解决好群众急难愁盼问题。抓好网络平台管理，严格落实微信群、QQ群、公众号等平台管理制度，注重把握不同时期宣传重点，坚持正确的舆论导向，加强信息发布、政策解读、网络跟评，及时回应社会关切，提高舆论引导水平，特别注意掌握网络舆情，牢牢掌握信息宣传主动权。强化干部管理，要求广大干部职工增强身份意识，严格约束自己，不造谣、不口无遮拦，自觉做到涉密信息、敏感信息、负能量信息不上网，维护意识形态安全。三、对本领域意识形态存在风险隐患的分析研判（一）组织领导方面。一是个别党员干部对意识形态理论学习重视不够，政治理论
39、学习较为被动，主动性不够高，在坚定理想信念方面存在短板弱项。有些党员干部政治立场不坚定，存在人云亦云的倾向，缺乏自己的判断思考，对待工作、看待问题，不能深入分析，理性发声。二是是部分同志积极适应当前网络化新时代，接受新事物、新观念的积极性不高。如个别同志在通过学习强国等学习软件进行学习时,只是被动完成任务，并没有深入浏览相关内容，学习效果不理想。（二）阵地管理方面。一是在舆论宣传方面对新媒体的应用不够，由于新媒体更新速度快，对新闻质量要求高，部分党员干部对新闻宣传工作存在畏难情绪，本着多一事不如少一事的态度，并不积极利用新媒体进行宣传。没有真正意识到新媒体宣传的重要性，没有充分利用新媒体及时迅
40、速的优点，对工作动态、政策落实进行广泛宣传，形成强大的主流舆论。二是由于对意识形态领域的新事物嗅觉不够灵敏、反应不够敏锐，对经济社会发展的新形势、履职环境的新变化、干部思想的新聚焦等认知不足，特别是对意识形态工作的方法、规律掌握不够，对新媒体的运用不足等，使意识形态工作的创新方式、方法较少，层次不够。（三）舆论引导方面。一是宣传思想工作的方法、形式、途径还需要进一步探索。充分利用新媒体宣传党的政策、工作典型亮点、弘扬网络正能量还远远不够。二是在意识形态工作实践中，有时仍然沿袭理论灌输、全面“严防死守”等传统方式，这样既忽视了自主性意识，也没有充分考虑到不同类型群体的差异性和独特性，无疑导致工作
41、缺乏针对性、灵活性，不能充分有效发挥其应有的作用。三、下一步工作打算针对意识形态工作存在的风险和问题，下一步，我局将坚持问题导向，结合工作实际，细化安排部署，强化措施落实，持续深入整改意识形态工作问题和风险隐患，不断提升意识工作实效。（一）建立健全意识形态工作责任制。要把意识形态工作作为党的建设和政治建设的重要内容纳入党组织及班子成员民主生活会和述职报告重要内容，纳入干部年度考核内容,纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围。严格落实定期对意识形态分析研判制度，在下半年召开一次专题会议研究意识形态工作。对本单位开展一次意识形态工作专项督查并在党内进行通报，每半年向主管意识形态工作
42、部门专题汇报意识形态工作。（二）持续强化政治理论学习。将意识形态领域新思想、新理论、新政策纳入各项学习内容，通过开展集中学习、主题党日、专题党课、研讨交流等形式，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，特别是习近平总书记关于意识形态工作重要讲话精神，及时传达学习中央、省市区关于意识形态工作有关会议和文件精神，始终坚持用新理念新思想新战略武装头脑,指导工作。（三）持续强化舆论监督引导。牢牢掌握舆论引导的主动权，提高舆论引导水平，充分利用新媒体，加大对群众关心的政策落实、项目建设等情况进行广泛宣传。切实维护网络意识形态安全，严禁在QQ、微信圈发布反动消极的言
43、论、低级庸俗的图片、视频。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管，及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。篇七、2024年第一季度意识形态领域分析研判情况报告2024年一季度，我单位严格落实X县2024年度意识形态工作责任制实施细则要求，不断提高意识形态工作水平，推动意识形态工作稳健发展，实现了商务意识形态领域安全有序和平稳可控。现将我局2024年第一季度意识形态工作分析研判如下:一、意识形态工作总体情况（一）扛牢意识形态工作主体责任。局党组高度重视意识形态工作，及时调整了意识形态工作领导小组，明确党组成员对意识形态工作负主体责任，党组书记是第一责任人,其他党组成员根据工作分工，
44、按照“一岗双责”要求，抓好分管范围的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。着力打造党组统一领导、分管领导和各股室负责人齐抓共管的工作格局，坚持把意识形态工作和其他各项业务工作同安排、同步署、同研究。（二）抓好学习强化宣传教育。坚持将意识形态工作纳入中心组理论学习的重要内容，结合深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，根据“学思想、强党性、重实践、建新功的总要求，牢牢把握好习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论，坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法，抓好理论学习，充分利用党组会、党政工作会、支部“三会一课”以及“学习强国”等网络学习平台，主要学习了党的二
45、十大精神、中国共产党章程（修正案）习近平著作选读习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编等内容。引导党员干部坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念，持续用党的创新理论武装头脑，以党的先进性建设确保意识形态工作高质高效开展，切实树牢“抓意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职”的责任理念。（三）落实五项制度防范化解风险。始终坚持把意识形态工作摆在重要位置，以落实“五项制度”为抓手，不断凝聚推进意识形态工作的强大合力，调动了意识形态工作的积极性。明确一名党组成员具体负责意识形态、网络舆情处置工作，成立工作专班，每天及时查看新闻媒体特别是互联网、
46、手机微信等平台，注重掌握了解各级新闻媒体的舆情动态，及时搜集、研判、处置涉及商贸流通领域可能引发的安全隐患事件和不良言论，对敏感问题及时进行舆情风险评估，防范和化解舆情风险。（四）完善机制接受评议。建立健全意识形态工作考核机制，把意识形态工作作为民主生活会、述职报告、履行党建责任制的重要内容，自觉接受监督和评议；对2024年度县委意识形态专项督查涉及意识形态方面的问题，逐一建立台账，成立专班，全面落实整改，对单销号，确保问题清零。（五）加强阵地建设规范管理。加强意识形态阵地建设,完善了意识形态各项制度；牢固树立互联网思维意识，维护网络意识形态安全，牢牢掌控网络意识形态主动权，并落实到行动中；强
47、化支部引领带动，引导广大党员干部“守初心、担使命、听党话、跟党走”，夯实思想基础，筑牢思想防线，旗帜鲜明讲政治，做好正面宣传，抵制异端邪说和不正常宗教活动，把握舆论动态，推动意识形态工作健康开展。二、存在问题（一）宣传干部专业性不强。宣传干部队伍结构不尽合理,高素质专业人才缺乏，从事意识形态工作的同志大部分都是“半路出家”，理论功底有限，专业水准较低。同时，大部分都是兼职人员，对于意识形态工作的把握不够准，整体素质和对舆情研判的本领需要进一步增强。（二）应对处置网络舆情能力不足。新形势下网络信息的迅猛发展，需要做出快速反应，而实际工作中，我们的工作人员往往跟不上形势的变化，利用现有的网络资源与
48、意识形态工作的结合度有待提升，对网络舆情的应对能力不足，对网络舆情的监测、研判和处置机制不够健全，导致错过处理的最佳时机。（三）意识形态宣传载体不够丰富。对意识形态的宣传引导力度不够，主要是对意识形态工作的极端重要性还缺乏必要的认识，认为只要抓好中心工作，就不会有太大的问题,宣传形式简单，宣传载体匮乏，没有形成浓厚的宣传氛围。（四）对意识形态工作重视不够。由于对意识形态工作重视不够，从落实情况看，仍有少数党员干部对意识形态领域斗争的尖锐性、复杂性认识不足，对意识形态工作缺乏常态性的研究和探索。实际工作中出现了一手软、一手硬的现象，有的流于形势，有的敷衍应付。三、下一步打算（一）强化理论武装。深入开展学习贯彻以习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，以党的创新理论武装思想，牢牢掌握意识形态工作的领导权。以党组中心组集体学习活动为依托，以党员干部特别是班子成员为重点，丰富理论学习内容，切实提高舆论引导水平，牢牢掌握舆论的主导权、话语权。（二）创新工作方式。明确工作重点，围绕商务中心工作，将意识形态工作融入日常工作中去，提升应对网络舆情的能力，真正做到传播党的声音，反映群众心声，体现商务特色，创新工作载体，增强领导班子成员维护大局的自觉性和坚定性。引领全体党员干部牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在党言党
