（9篇）2024年一季度意识形态分析研判情况的报告模板.docx

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1、2024年一季度意识形态分析研判情况的报告（共9篇）目录篇一、2024年一季度意识形态分析研判情况的报告2篇二、2024年第一季度意识形态分析研判情况报告6篇三、2024年（党委）第一季度意识形态工作情况总结汇报材料10篇四、小学2024年上半年意识形态领域分析研判报告16篇五、2024年第一季度意识形态分析研判情况报告21篇六、2024年意识形态分析研判情况报告25篇七、局（党组）2024年第一季度意识形态分析研判情况总结报告29篇八、2024年第一季度意识形态分析研判情况报告33篇九、2024年第一季度意识形态领域分析研判情况报告37篇一、2024年一季度意识形态分析研判情况的报告2024

2、年一委度，我单位严格落实X县2024年度意识形态工作责任制实施细则要求，不断提高意识形态工作水平，推动意识形态工作稳健发展，实现了商务意识形态领域安全有序和平稳可控。现将我局2024年第一委度意识形态工作分析研判如下：-V意识形态工作总体情况（一）扛牢意识形态工作主体责任。局党组高度重视意识形态工作，及时调整了意识形态工作领导小组，明确党组成员对意识形态工作负主体责任，党组书记是第一责任人，其他党组成员根据工作分工，按照一岗双责”要求，抓好分管范围的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。着力打造党组统一领导、分管领导和各股室负责人齐抓共管的工作格局，坚持把意识形态工作和其他各项业

3、务工作同安排、同步署、同研究。（二）抓好学习强化宣传教育。坚持将意识形态工作纳入中心组理论学习的重要内容，一委度组织专题学习3次。深入学习贯彻习近平总书记在视察X时的重要讲话精神和党的二十大及全县宣传思想工作会议精神，结合作风建设活动年活动，把意识形态纳入常态化学习内容，党组成员分别参加所包支部学习活动，带头学习传达有关意识形态工作的部署和要求，让广大党员干部认真学习领会好，以史明鉴、保持初心，增强思想敏锐性。策划了作风建设活动X发展、我的责任学习活动2次、演讲比赛2次、集中观看红色影像3次、利用红色资源阵地学习2次、转作风、讲方法、提质效集中研讨交流3次等一系列活动，通过强化红色教育，永远不

4、忘来时的路，以此激励党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，牢固树立四个意识、坚定四个自信、做桎”两个维护，在思想上行动上与党中央保持高度一致，保持思想上的纯洁、永远对党忠诚。（三）落实五项制度防范化解风险。始终坚持把意识形态工作摆在重要位置，以落实五项制度”为抓手，不断凝聚推进意识形态工作的强大合力，调动了意识形态工作的积极性。明确一名党组成员具体负责意识形态、网络舆情处置工作，成立工作专班，每天及时查看新闻媒体特别是互联网、手机微信等平台，注重掌握了解各级新闻媒体的舆情动态，及时搜集、研判、处置涉及商贸流通领域可能引发的安全隐患事件和不良言论，对敏感问题及时进行舆情风险评估，防范和化解舆

5、情风险。（四）完善机制接受评议。建立健全意识形态工作考核机制，把意识形态工作作为民主生活会、述职报告、履行党建责任制的重要内容，自觉接受监督和评议；对2024年度县委意识形态专项督查涉及意识形态方面的问题，逐一建立台账，成立专班，全面落实整改，对单销号，确保问题清零。（五）加强阵地建设规范管理。加强意识形态阵地建设,完善了意识形态各项制度；牢固树立互联网思维意识，维护网络意识形态安全，牢牢掌控网络意识形态主动权，并落实到行动中；强化支部引领带动，引导广大党员干部守初心、担使命、听党话、跟党走，夯实思想基础，筑牢思想防线，旗帜鲜明讲政治，做好正面宣传，抵制异端邪说和不正常宗教活动，把握舆论动态，

6、推动意识形态工作健康开展。二、存在问题（一）宣传干部专业性不强。宣传干部队伍结构不尽合理，高素质专业人才缺乏，从事意识形态工作的同志大部分都是半路出家，理论功底有限，专业水准较低。同时，大部分都是兼职人员，对于意识形态工作的把握不够准，整体素质和对舆情研判的本领需要进一步增强。（二）应对处置网络舆情能力不足。新形势下网络信息的迅猛发展，需要做出快速反应，而实际工作中，我们的工作人员往往跟不上形势的变化，利用现有的网络资源与意识形态工作的结合度有待提升，对网络舆情的应对能力不足，对网络舆情的监测、研判和处置机制不够健全，导致错过处理的最佳时机。（三）意识形态宣传载体不够丰富。对意识形态的宣传引导

7、力度不够，主要是对意识形态工作的极端重要性还缺乏必要的认识，认为只要抓好中心工作，就不会有太大的问题,宣传形式简单，宣传载体匮乏，没有形成浓厚的宣传氛围。（四）对意识形态工作重视不够。由于对意识形态工作重视不够，从落实情况看，仍有少数党员干部对意识形态领域斗争的尖锐性、复杂性认识不足，对意识形态工作缺乏常态性的研究和探索。实际工作中出现了一手软、一手硬的现象，有的流于形势，有的敷衍应付。三、下一步打算（一）强化理论武装。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以先进文化武装思想，牢牢掌握意识形态工作的领导权。以党组中心组集体学习活动为依托，以党员干部特别是班子成员为重点，丰富理论学习内容，切

8、实提高舆论引导水平，牢牢掌握舆论的主导权、话语权。（二）创新工作方式。明确工作重点，围绕商务中心工作，将意识形态工作融入日常工作中去，提升应对网络舆情的能力，真正做到传播党的声音，反映群众心声，体现商务特色，创新工作载体，增强领导班子成员维护大局的自觉性和坚定性。引领全体党员干部牢固树立四个意识、坚定四个自信、做到“两个维护，在党言党、在党爱党、在党护党，时刻保持对党绝对忠诚，带头守好舆论阵地，坚决抵制各种非法宗教活动，强化宗教事务管理，坚决制止和打击非法宗教活动，与宗教人士开展思想交流，充分发挥他们在社会主义先进文化建设中的作用，积极引导宗教与社会主义社会相适应。（三）扛牢工作责任。坚持党组

9、对意识形态工作负总责，党组书记是第一责任人，分管领导是直接责任人，其他班子成员认真履行一岗双责，坚持以上率下，上下联动，形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的意识形态工作领导体制和运行机制，压实意识形态工作责任，把意识形态工作落到实处。（四）加强队伍建设。加强宣传队伍业务培训工作，加快建设一支政治更加坚定、眼界更加宽广、业务更加精湛、纪律更加严明、作风更加务实的宣传工作队伍，充分调动宣传干部参与新闻宣传工作的热情，不断提升宣传员的理论业务水平。始终坚持以正面宣传为主的原则，把握正确舆论导向，旗帜鲜明讲政治，坚定信心跟党走。篇二、2024年第一季度意识形态分析研判情况报告2024年第一季度

10、以来，在区委区政府的坚强领导下，在区委宣传部的正确指导下，区人保局党组高度重视意识形态工作，认真深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和党的二十大精神，强化担当意识和责任意识，牢牢把握正确的政治方向，始终把意识形态工作贯穿于各项重点工作中，真正把意识形态工作落到实处。现将一季度工作情况报告如下。一、一季度工作开展情况（一）夯实主体责任，强化组织领导。一是做好统筹部署。局党组认真学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要论述，严格落实党委（党组）意识形态工作责任制实施办法，切实增强抓意识形态工作的履职自觉。制定全年抓意识形态工作要点，把意识形态工作纳入年终考核管理，对下属党支部

11、意识形态工作进行督导，层层传导压力，做好责任落实。二是定期研判工作。按要求专题研判意识形态领域风险,要求全系统严格落实意识形态工作责任制，进一步强化对局行业主管的人才招聘、社保、劳动仲裁等行业社会的组织管理，积极在社会组织中宣传中央、市委、区委的方针、政策，弘扬主旋律，强化理论指导，不断提高社会组织抓好意识形态的思想自觉和行动自觉。（二）深入开展学习，提升思想自觉。一是将意识形态工作纳入局党组学习的重要内容，及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期的重大任务抓紧抓好。二是结合深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会

12、主义思想主题教育，根据“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，牢牢把握好习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论。开展集中理论学习X次，研讨交流X次。主要学习了党的二十大精神、中国共产党章程（修正案）习近平著作选读习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编等内容。坚持先学一步、深学一层，做到以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，切实把学习成果转化为推动X工作高质量发展的生动实践，不断开创X现代化建设新局面。（三）聚焦重点工作领域，做好融合共促。一是强化党建引领。坚持社会组织“登记时同步推进党组织组建，等级评估时同步评估党建工作，年检和抽查时同

13、步检查党建工作，培训时同步开展党建培训，评优评先时同步对党建先进进行评选表彰，脱钩改革时同步部署安排脱钩后党建工作”的“六同步”工作机制。将党建工作纳入等级评估指标体系，纳入社会组织章程规范，明确将党的建设及社会主义核心价值观内容写入社会组织章程。二是强化组织保障。按照X区社会组织工作领导小组工作规则，加强同职能部门和行业主管、管理部门对社会组织的发展指导和联合监管，强化社会组织党的建设、机构管理和业务发展，为社会组织规范管理提供了组织保障。三是加强综合监管。通过年检、抽查、审计、评估等工作，严格审查社会组织开展党建工作、执行法律法规和有关政策、开展业务活动、机构变动和人员聘用等情况，全方位、

14、多角度掌握社会组织动态，促进社会组织规范、健康、有序发展，有效确保社会组织意识形态领域安全稳定。及时公示公告社会组织违法违规情况，加强同业务主管单位、行业管理部门和职能部门对社会组织资金、人员及活动情况的综合监管。（四）做好正向舆论引导，强化监管监督。一是强化阵地管控。定期组织网络意识形态检查、敏感信息清查，及时发布检查结果并督促清理。研判新媒体发展趋势，及时掌控正面、负面舆情，为高质量发展营造良好氛围。强化风险意识、底线思维牢牢守住网络意识形态主阵地,确保网络意识形态领域的绝对安全。加强对公司管理的领域各。二是加强舆情管理。认真贯彻落实中央新修订的党委（党组）意识形态工作责任制实施办法，紧紧

15、围绕2024年是党的二十大精神的开局之年、实施“十四五”规划的关键之年这一重要节点，积极防范意识形态领域重大风险，树立底线思维，加强风险分析研判。强化监测、研判、处置等环节管理。加强与宣传网信部门、重点媒体沟通联络，保障舆情平稳可控。二、存在的问题第一季度以来，在落实意识形态责任制方面虽然我们做了一些工作，也取得了一定成效，但也还存在一些不足。一是思想掌控不够全面深入，对干部职工在意识形态方面的思想倾向，对意识形态工作的真实态度等调查研究不够深入。二是意识形态是一个动态的过程，在信息化时代受互联网、微信等新媒体的影响尤为突出，应对这方面的创新思路举措不多。三是社会组织党建指导不够。目前从事社会

16、组织的工作人员仅有1名，指导监督力度有限。三、下一步打算下一步，我局主要抓好三个方面的工作：一是加强看齐意识和责任意识，牢牢把握好正确的政治方向，向党中央看齐，向习近平总书记看齐，向党的理论路线方针政策看齐，向党中央各项决策部署看齐，切实把意识形态工作摆到到全局工作重中之重去。二是强化政治建设。坚持把党的政治建设摆在首位，树牢“四个意识”，坚定“四个自信:坚持党管宣传、党管意识形态、党管媒体，加强政治、思想、组织、作风、制度和党风廉政建设。三是深化全面从严治党。坚持“三个务必”、两个“永远在路上”，强化全面从严治党主体责任和“一岗双责”，突出“三大重点”、倡树“八种作风二严格落实中央八项规定及

17、其实施细则精神，持续整治形式主义官僚主义。认真贯彻落实中国共产党宣传工作条例，贯彻习近平新时代党的组织路线，深化政治意识，建强宣传工作队伍。篇三、2024年（党委）第一季度意识形态工作情况总结汇报材料一、引言意识形态工作是党和国家事业的重要组成部分，它对巩固和发展社会主义制度、维护国家统一和民族团结、促进经济和社会发展具有重要意义。在当前的复杂背景下，加强意识形态工作尤为重要。通过本次汇报，我们将深入了解乡镇意识形态工作的现状和存在的问题，为制定更加科学、有效的政策和措施提供依据。二、意识形态工作进展情况与成果（一）坚定职责，全面推进意识形态工作我们始终坚守意识形态工作的职责，确保乡镇思想阵地

18、的纯洁性和统一性。通过健全工作机制和优化组织架构，意识形态工作在乡镇范围内得到全面覆盖和有效执行。同时,结合乡镇发展实际，制定并定期评估和调整意识形态工作目标，确保工作始终沿着正确方向前进。（二）深化理论学习，引领意识形态新方向通过系统学习党的最新理论成果，增强干部群众的理论素养和思想认识，并鼓励将理论学习成果转化为实际工作动力，推动乡镇各项工作取得新进展。同时，运用现代化手段如线上培训、互动研讨等开展理论学习，提高学习效果和参与度，以此创新学习方式。（三）优化舆论引导，稳固意识形态主导地位在舆论阵地建设方面，我们强化主流媒体的作用，抢占舆论制高点，确保正面声音的有效传播。同时，我们还完善信息

19、发布审核机制，严格控制各类信息源，防止有害信息的传播。面对突发事件和热点问题，我们建立快速反应机制，及时发声，有效引导社会舆论。通过这些措施，我们能够地应对挑战，维护社会稳定和公共利益。（四）拓展宣传教育，提升意识形态工作效果运用横幅、海报、新媒体等多种宣传渠道，结合乡镇特色和发展实际，创作具有乡土气息的宣传作品，以提高群众接受度，实现宣传教育全覆盖。同时，定期评估宣传教育活动的效果，总结经验教训，不断优化工作方法。（五）风险评估和应对措施的实施情况为了更好地应对风险，我们采取一系列措施。一建立健全风险预警机制，定期开展意识形态领域风险点排查工作，以便及时发现潜在的风险。二制定详细的风险应对预

20、案，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地进行处置，以降低风险的影响。三对已经发生的突发事件进行深入分析，总结教训,为未来的风险应对工作提供参考。（六）群众性创建活动的参与度和效果为了更好地满足群众需求，激发他们的参与热情，我们计划设计一系列贴近群众的活动，如文化节和志愿服务等。为了确保活动有序进行，我们将优化活动组织流程，提高群众的满意度。同时，我们将通过多种渠道展示活动成果，让群众感受到更多的获得感和归属感。三、意识形态工作成效分析（一）群众满意度调查结果及反馈为了深入了解乡镇群众对意识形态工作的满意度，我们进行了一次全面的调查。调查结果显示，大部分群众对意识形态工作表示满意，他们认为意识形

21、态工作对于维护社会稳定、弘扬正能量、促进文化传承等方面发挥了积极作用。同时，我们也收到了一些反馈意见，包括希望进一步加强基层宣传工作、提高宣传活动的针对性和实效性等。（二）舆论引导的效果评估在舆论引导方面，我们通过多种渠道向群众传递正能量和正确的价值观。我们不仅加强了传统媒体的宣传力度，还积极运用新媒体平台，如微信公众号、微博等，及时发布相关信息，回应社会关切。通过这些努力，我们成功地引导了社会舆论，增强了群众的认同感和归属感。（三）发现的问题及整改情况在工作中，我们也发现了一些问题，例如部分基层宣传工作不到位、宣传内容不够贴近群众等。针对这些问题，我们迅速采取措施进行整改。加强了对基层宣传工

22、作的指导和培训，提高了宣传人员的专业素质；同时，我们也对宣传内容进行了优化，使其更加贴近群众、更加具有感染力。（四）工作成效的综合性分析通过综合分析意识形态工作的成效，我们可以看到意识形态工作在乡镇取得了显著的成绩。这不仅体现在群众满意度调查的结果上，也反映在舆论引导的效果评估中。同时,我们也要清醒地认识到工作中存在的问题和不足，进一步加强改进和创新，不断提高意识形态工作的质量和水平。四、存在问题、挑战与应对策略（一）当前意识形态工作面临的难点和问题1.信息传播的复杂性：随着互联网的普及，信息的传播速度加快，但也带来了大量的噪音和误导。如何在这种环境中坚守和传播正确的意识形态成为了一大难题。2

23、 .地域文化差异：乡族地区的文化多样性使得意识形态工作需更加细致和有针对性，如何平衡各种文化背景和观念成为了一大挑战。3 .传统与现代的冲突：在乡镇地区，一些传统的观念和现代的意识形态观念之间存在冲突，如何解决这种冲突并引导群众接受现代观念也是一大问题。（二）问题产生的原因及影响分析1.教育资源的不足：在一些乡镇地区，教育资源相对匮乏,导致群众对于意识形态的理解和接受程度有限。2 .信息闭塞与误解：由于地域等因素的影响，一些乡镇地区的信息传播并不畅通，这导致群众对一些新的意识形态存在误解。3 .社会经济发展的不均衡：经济发展与社会观念之间存在一定的关联，乡镇地区的社会经济发展相对滞后，这也影响

24、了意识形态工作的开展。（三）应对策略、措施及其实施计划1.强化教育资源建设：加大教育投入，提高乡镇地区的教育水平，为意识形态工作提供有力的支持。4 .加强信息传播的监管与引导：建立有效的信息传播机制,对网络环境进行监管，防止有害信息的传播。同时，积极引导群众正确理解意识形态。5 .因地制宜开展工作：针对不同地区的文化背景和特点,制定有针对性的意识形态工作方案。五、下一步工作规划（一）意识形态工作的未来方向与目标设定在未来的意识形态工作中，我们将坚持以人民为中心的发展思想，把握好社会主义核心价值观的主线，推动乡镇居民对中国特色社会主义的认同感和归属感。具体目标包括：深化理论学习，提高乡被居民的理

25、论素养；加强舆论引导,传递正能量；丰富文化活动，提升乡镇文化软实力。(二)具体规划、实施措施和预期成果为实现上述目标，我们将制定以下具体规划和实施措施:一理论学习方面，组织专家学者深入乡镇开展理论宣讲活动,推动理论学习常态化、制度化；二舆论引导方面，建立完善的舆情监测机制，及时发现和处置负面舆情，同时发挥主流媒体的作用，传播正能量；三文化活动方面，举办丰富多彩的文化活动，如文艺演出、书画展览等，增强乡镇居民的文化自信。预期成果包括：乡镇居民的理论素养得到提高，舆论环境得到净化，文化氛围更加浓厚。(三)对上级部门的建议和期望的支持方向为了更好地推动意识形态工作的开展，我们建议上级部门在以下几个方

26、面给予支持：加强政策扶持，为意识形态工作提供有力保障；加大资金投入，改善乡镇文化设施；加强人才队伍建设，提高意识形态工作水平。同时，我们也希望上级部门能够加强对乡镇意识形态工作的指导和监督，共同推动乡镇意识形态工作取得更大的成果。六、结语我们将继续坚定不移地推进意识形态工作，为乡镇的繁荣稳定责献力量。在此，我们呼吁全乡镇人民共同努力，携手共进。以更加饱满的热情和更加扎实的工作作风，共同推进乡镇意识形态工作取得新的更大成绩，为建设繁荣稳定、美丽富饶的乡镇再添新功！篇四、小学2024年上半年意识形态领域分析研判报告县委教育工委办公室：按照市委、县委、县教育工委意识形态工作相关要求，现将X镇小学X年

27、上半年意识形态领域情况报告如下：一、贯彻落实意识形态工作责任制基本情况（一）成立领导小组，压实工作责任1.X镇小学高度重视意识形态工作，成立了以党支部书记为组长，副书记为副组长，支部委员为成员的意识形态工作领导小组。领导小组全面领导学校意识形态工作，年初制定工作计划、定期开展意识形态工作分析研判活动。.压实意识形态工作主体责任，党支部书记做到切实履行第一责任，分管领导做到切实负起直接责任，班子其他成员做到一岗双责落实意识形态工作责任。（二）召开专题会议，全面安排部署1.X镇小学支部以年初安排了意识形态工作专题会议，全面安排部署了X年度学校党支部意识形态工作。及时向全体党员和教职工传达习近平总书

28、记关于意识形态工作的重要论述、重要指示批示精神。通过宣传学习，引导全体党员、教职工深刻领会党中央关于意识形态工作的方针和精神，不断促使党员干部提高政治觉悟和政治意识。ZX镇小学支部以“三会一课”为契机，认真组织全体党员学习贯彻落实中央和省、市、县委关于宣传思想和意识形态工作的重要会议、重要文件精神及专项工作。3.X小学支部紧紧围绕县委年度宣传思想工作要点明确的重大要求，带领全体党员、教职工认真落实学校本质工作和文化网络安全、扫黄打非、爱国卫生七个专项活动等重大工作，并在各项工作中不断取得新的突破。（三）加强理论学习，提高思想认识1 .认真开展政治理论学习，以“三会一课”为平台，开展支部委员会会

29、议6次，专题研究意识形态工作2次，开展学校支部意识形态工作情况通报1次，切实将意识形态纳入工作计划、要点和总结。开展“党建引领育禾苗，融合归真感党恩”主题党日活动6次。利用主题党日活动，认真引导广大党员干部做好学党章、学党史、学习习近平谈治国理政习近平新时代中国特色社会主义思想等重要政治理论思想。通过学习切实提高党员干部思想认识水平。2 .认真组织开展教职工政治学习，以“周例会”为主渠道，以村校为单位，每月至少完成2次教职工集体学习。3 .围绕学校本质工作，扎实开展各项教育教学活动。一是切实抓牢学校安全管理，杜绝一切安全事故发生；二是狠抓教学质量提升工作，开展教师业务培训4次。三是以社会主义核

30、心价值观为核心，结合学校文化建设主题，扎实开展好学校法制建设及道德建设工作。其中聘请法制副校长开展法制讲座1次，开展学生思想道德建设主题活动1次。（四）加强示范创建，营造和谐氛围1.认真完成市级“党建示范校”创建工作，在通过县级“党建示范校”创建工作的基础上，X镇小学以“党建引领育禾苗融合明真感党恩”为党建示范校创建主题，以“云岭红烛育人先锋”创建活动和“育禾苗,感党恩”行动计划为载体，全面推进党建与教育教学工作深度有机融合工作，并以“党建+”的工作模式具体落实到教育教学各环节中，将党员先锋示范作用落实到行动上。努力实现“队伍强、活动实、安全好、管理优、质量高”的工作目标。积极完成市级”党建示

31、范校”申报及创建工作，将迎接相关部门现场验收。2.认真完成X市“清廉学校”创建工作。根据中共X市委教育工委X市教育体育局“清廉学校”建设方案和创建指标要求，X镇小学及时成立了“清廉学校”建设工作领导小组，召开专题会议,研究、部署创建工作，明确各项工作职责；制定了X镇小学创建“清廉校园”实施方案、X镇小学廉洁教育工作制度、X镇小学“清廉学校”创建工作进程和X镇小学清廉活动计划清单，有力的推动了“清廉校园”建设的扎实开展。将清廉文化教育活动融入教育教学环节、育人全过程，即：将“廉”融入到学校的“管理”、“校园文化”、“育人”、“课堂”、“德育活动”和“为民办事实践活动”中。将迎接相关部门现场验收。

32、通过一系列活动开展，促使我校党员干部及教职员工的政治理论和思想认识得到了有效提高，广大教职工做到思想舆论正确，工作热情饱满，学生行为习惯良好。全体师生展现出了积极向上的工作学习劲头，以实际行动和优越的成绩迎接党的二十大胜利召开。二、意识形态领域存在的风险隐患和主要困难问题根据各级党委要求和所发相关文件指示，我校党支部对意识形态存在风险进行了研判和逐一排查，可能存在的主要风险隐患和困难是：1.意识形态谈话谈心活动开展较少，不能及时、准确地把握党员、群众思想动杰和本领域舆情动向。2 .因工作需要，教职工加入的QQ群、企业微信群、APP等较多，这些工作群既有教育体育系统创建的、有学校、班级创建的、也

33、有地方党委政府或部门创建的，由于管控难度较大，可能会出现教职工发布负面思想或错误言论的情况。3 .开展爱国主义、思想政治教育、党规党纪教育及形势教育、警示教育活动还相对较少，少部分党员及教职工思想意识、政治站位不高，在日常工作和生活中立场不够坚定，思想、言论及行动上与各级要求有差距。4 .班子成员对抓意识形态工作责任压实不够，落实意识形态工作“一岗双责”不到位。5 .对学校教职工工作时间外监管不够，对学校党员外教职工意识形态工作教育管理还不到位。6 少部分教职工抓教学质量主体责任压实不够，工作中思想漂浮，作风不够扎实，极少部分甚至师德不高，群众满意度不高。三、加强和改进意识形态工作的意见和建议

34、意识形态工作事关党之大计、国之大计。习近平总书记强调：“意识形态工作是一项极端重要的工作，能否做好意识形态工作，事关党的前途命运，事关国家长治久安，事关民族凝聚力和向心力:学校意识形态工作也是学校文化建设的主流工作，它对引领思潮、凝聚人心、推动学校全方面发展具有强大的支撑作用。对加强和改进意识形态工作，今后我校党支部要重点做好以下几点工作：1.要切实重视意识形态教育工作，把意识形态教育工作摆在学校的重要位置，进一步压实工作责任，狠抓工作责任制落实。要在认真总结、分析、研判当前学校在意识形态工作存在问题的基础上，加强研究、认真谋划、周密部署，细化工作任务，切实把意识形态工作落到实处。2 .要充分

35、把握意识形态工作核心，充分发挥社会主义核心价值观在学校意识形态工作领域的统领作用。把学校真文化建设和学校抓教学质量提升本质工作有机融合起来，强化正面教育和引导，促进党员干部和教职工在学校发展中充满激情、弘扬正气、形成积极向上的校园文化主流。3 .要在切实提高党员干部和教职工政治理论水平和思想认识上下功夫，通过广泛的开展政治理论、党规党纪和法律法规学习，促使党员干部和教职工不断提高使命意识、责任意识和担当意识。自觉筑牢思想防线，自觉抵制错误言行。4 .做好纪律教育和纪律约束工作，加大制度落实和警示教育力度。通过廉政教育、警示教育、案例教育，教育广大党员干部和教职员工警钟长鸣，自觉守纪律和讲规矩，

36、自觉净化个人”工作圈、生活圈和娱乐圈”，自觉提高党员形象，做严守纪律和廉洁从教的好老师。5 .要切实加强网络安全管理，促使党员干部做到不信谣、不传谣、不妄议。严管学校网络平台，通过开展谈心谈话，教育党员干部和教职工不在工作群等网络平台上随意发布和转发言论。杜绝党员干部和教职工在网络平台上发布消极言论和低俗图片。对学校因工作需要上传的图片、简讯或文章要做到有专人审核和把关，要经学校负责人审核通过后，才能上传上报。6 .要切实加强责任教育和岗位教育，强化师德师风建设工作，杜绝师德败坏，激励广大教师努力提高教育教学质量,尽量减少家校矛盾和社会矛盾。篇五、2024年第一季度意识形态分析研判情况报告20

37、24年一季度，X严格落实X县2024年度意识形态工作责任制实施细则要求，不断提高意识形态工作水平，推动意识形态工作稳健发展，实现了商务意识形态领域安全有序和平稳可控。现将我局2024年第一季度意识形态工作分析研判如下：一、意识形态工作总体情况（一）扛牢意识形态工作主体责任。局党组高度重视意识形态工作，及时调整了意识形态工作领导小组，明确党组成员对意识形态工作负主体责任，党组书记是第一责任人，其他党组成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，抓好分管范围的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。着力打造党组统一领导、分管领导和各股室负责人齐抓共管的工作格局，坚持把意识形态工作和其他各项

38、业务工作同安排、同步署、同研究。（二）抓好学习强化宣传教育。坚持将意识形态工作纳入中心组理论学习的重要内容，结合深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，根据“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，牢牢把握好习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论，坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法，抓好理论学习，充分利用党组会、党政工作会、支部“三会一课”以及“学习强国”等网络学习平台，主要学习了党的二十大精神、中国共产党章程（修正案）习近平著作选读习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编等内容。引导党员干部坚定对马克思主义的信仰、对中国

39、特色社会主义的信念，持续用党的创新理论武装头脑，以党的先进性建设确保意识形态工作高质高效开展,切实树牢“抓意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职”的责任理念。（三）落实五项制度防范化解风险。始终坚持把意识形态工作摆在重要位置，以落实“五项制度”为抓手，不断凝聚推进意识形态工作的强大合力，调动了意识形态工作的积极性。明确一名党组成员具体负责意识形态、网络舆情处置工作，成立工作专班，每天及时查看新闻媒体特别是互联网、手机微信等平台，注重掌握了解各级新闻媒体的舆情动态，及时搜集、研判、处置涉及商贸流通领域可能引发的安全隐患事件和不良言论，对敏感问题及时进行舆情风险评估，防范和化解舆情风险。（四

40、）完善机制接受评议。建立健全意识形态工作考核机制，把意识形态工作作为民主生活会、述职报告、履行党建责任制的重要内容，自觉接受监督和评议；对2024年度县委意识形态专项督查涉及意识形态方面的问题，逐一建立台账，成立专班，全面落实整改，对单销号，确保问题清零。（五）加强阵地建设规范管理。加强意识形态阵地建设,完善了意识形态各项制度；牢固树立互联网思维意识，维护网络意识形态安全，牢牢掌控网络意识形态主动权，并落实到行动中；强化支部引领带动，引导广大党员干部“守初心、担使命、听党话、跟党走”，夯实思想基础，筑牢思想防线，旗帜鲜明讲政治，做好正面宣传，抵制异端邪说和不正常宗教活动，把握舆论动态，推动意识

41、形态工作健康开展。二、存在问题（一）宣传干部专业性不强。宣传干部队伍结构不尽合理，高素质专业人才缺乏，从事意识形态工作的同志大部分都是“半路出家”，理论功底有限，专业水准较低。同时，大部分都是兼职人员，对于意识形态工作的把握不够准，整体素质和对舆情研判的本领需要进一步增强。（二）应对处置网络舆情能力不足。新形势下网络信息的迅猛发展，需要做出快速反应，而实际工作中，我们的工作人员往往跟不上形势的变化，利用现有的网络资源与意识形态工作的结合度有待提升，对网络舆情的应对能力不足,对网络舆情的监测、研判和处置机制不够健全，导致错过处理的最佳时机。（三）意识形态宣传载体不够丰富。对意识形态的宣传引导力度

42、不够，主要是对意识形态工作的极端重要性还缺乏必要的认识，认为只要抓好中心工作，就不会有太大的问题,宣传形式简单，宣传载体匮乏，没有形成浓厚的宣传氛围。（四）对意识形态工作重视不够。由于对意识形态工作重视不够，从落实情况看，仍有少数党员干部对意识形态领域斗争的尖锐性、复杂性认识不足，对意识形态工作缺乏常态性的研究和探索。实际工作中出现了一手软、一手硬的现象，有的流于形式，有的敷衍应付。三、下一步打算（一）强化理论武装。深入开展学习贯彻以习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，以党的创新理论武装思想，牢牢掌握意识形态工作的领导权。以党组中心组集体学习活动为依托，以党员干部特别是班子成员为重点，丰

43、富理论学习内容，切实提高舆论引导水平，牢牢掌握舆论的主导权、话语权。（二）创新工作方式。明确工作重点，围绕商务中心工作，将意识形态工作融入日常工作中去，提升应对网络舆情的能力，真正做到传播党的声音，反映群众心声，体现商务特色，创新工作载体，增强领导班子成员维护大局的自觉性和坚定性。引领全体党员干部牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在党言党、在党爱党、在党护党，时刻保持对党绝对忠诚，带头守好舆论阵地，坚决抵制各种非法宗教活动，强化宗教事务管理，坚决制止和打击非法宗教活动，与宗教人士开展思想交流，充分发挥他们在社会主义先进文化建设中的作用，积极引导宗教与社会主义社会相适应。

44、(三)扛牢工作责任。坚持党组对意识形态工作负总责,党组书记是第一责任人，分管领导是直接责任人，其他班子成员认真履行“一岗双责”，坚持以上率下，上下联动，形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的意识形态工作领导体制和运行机制，压实意识形态工作责任，把意识形态工作落到实处。(四)加强队伍建设。加强宣传队伍业务培训工作，加快建设一支政治更加坚定、眼界更加宽广、业务更加精湛、纪律更加严明、作风更加务实的宣传工作队伍，充分调动宣传干部参与新闻宣传工作的热情，不断提升宣传员的理论业务水平。始终坚持以正面宣传为主的原则，把握正确舆论导向，旗帜鲜明讲政治，坚定信心跟党走。篇六、2024年意识形态分析研判情

45、况报告2024年第一季度，在X党委的正确领导下，X党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧抓住意识形态核心引领主动权，顶住压力，迎难而上，坚决落实意识形态工作责任制，抓实意识形态领域各项工作任务。现将2024年第一季度意识形态领域分析研判情况作报告如下：一、基本情况（一）加强组织领导，助推工作开展党支部高度重视意识形态工作，认真贯彻落实上级党委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，将意识形态工作与员工生产生活问题相结合，做好公司疫情防控工作，稳定大局。并将意识形态工作与党风廉政建设、党史学习教育成果转化、防范与化解重大风险，疫情防控、复工复产等重要工作及日常业务工作紧密结合，成立以

46、党支部书记、总经理X为组长，分管品宣相关人员为成员的公司意识形态工作领导小组，在支委会上专题部署意识形态工作，明确了2024年工作要求。（二）发挥组织优势，筑牢思想防线党支部积极发挥组织生活优势，结合“三会一课”、主题党日活动的开展，切实做好群团组织工作，发挥统战工作的能动作用，以各类宣传平台、载体为主阵地，大力培育和践行社会主义核心价值观。一是在党支部会议中坚持“第一议题”学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，坚持学习马克思主义理论和唯物史观，保证马克思主义在意识形态领域的主导地位，进一步增强对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解和感悟，切实提升干事党员干部的思想认识和理论

47、水平；二是认真组织学习新党章、党规党纪、系列重要讲话精神，并做好学习笔记，强调学用结合，提升党员干部职工严守规矩、明辨是非的能力；三是强化政治引领，加强政治宣传，利用党支部组织生活和各类宣传阵地，做好思想宣传工作，积极落实党中央决策部署，积极传达上级党委工作要求和文件学习。四是发挥公司工会、共青团作用，在组织相关活动、会议时，着重关心职工思想动态，联系好党外高知、非党员干部等，及时谈心谈话，传递弘扬正气的正能量。（三）紧扣时事热点，做好正面引导结合国家和社会时事热点，紧盯员工关注的民生问题，完善意识形态领域制度，组织开展灵活多样的意识形态引领和教育活动。一是修订完善公司舆情处置工作办法，设置公

48、司新闻发言人，针对公司重大突发事件接受公众公开咨询、质询，及时主动地发布新闻、信息，在舆论引导中把握主动权、减少不利报道。二是牢牢掌控网络意识形态主导权，把握正确舆论导向，做好微博、公众号、微信、QQ、公众号等媒体的管控，做好“学习强国”、“XAPP管理。三是利用好“三会一课”等形式，把意识形态工作做在平常，严在经常，党员干部以身作则，发挥主心骨作用，在职工间做到“讲形势鼓舞人心、讲政策解疑释惑，讲常识普及知识”。四是做好新冠肺炎疫情防控、重大突发事件等得正面引导，引导员工“不信谣、不传谣、不造谣”，坚决同违法乱纪、造谣生事、唯恐天下不乱行为做斗争。二、存在不足和需要改进方面一是新形势下组织领导需进一步加强，进一步狠抓意识形态工作，尤其是在新冠肺炎疫情期间的意识形态工作仍需改进；二是应对突发事件和公共危机事件时引导舆论的本领需要进一步增强，舆论宣传阵地还需进一步完善，要不断开发和搭建新的宣传载体和平台，扩大信息的知晓度、公开度，加强支部党建工作和公司重大事项的宣传，积极传递正能量。三是理论水平有待提升，党员队伍对新形势下的意识形态工作如何开展还欠缺