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1、2020月嫂雇佣合同合约范本【篇一】合约甲方（雇佣方）：身份证号码：合同乙方（被雇佣方）：身份证号码：因合约甲方有雇佣母婴护理（简称月嫂）方面的需求，合同乙方愿意为合约甲方提供“月嫂”服务，并承诺为合约甲方提供专业优质、安全的“月嫂”服务，为了明确双方的权利和义务，经平等协商，特订如下合同合约，双方共同遵守：一、甲乙双方协定事项：1、服务期限：自年月日起至月日止共计天。2、服务费用：合约甲方向合同乙方支付服务费共计人民币元；签订本合同合约之日起合约甲方向合同乙方预交定金元整，余款在服务终止日全额付清。3、服务合适的内容：1、产妇a科学合理安排产妇膳食，平衡营养，促进产后康复及乳汁分泌。b、指导
2、产妇实行母乳喂养，按需哺喂。c、协助产妇进行个人卫生清洁，做好会阴及伤口护理，防止细菌感染，指导产妇产后运动。d、纾解产妇产后焦虑、烦躁等情绪，尽快恢复健康。2、婴儿a、科学、合理健康喂养婴儿，保证婴儿健康的营养需要。b、为婴儿洗澡、抚触，增加与宝宝情感交流，促进婴儿健康发育，及时为婴儿更换衣物，尿布等。C、做好脐部护理，臀部护理，保持干爽，防止感染。d、随时对婴儿的身体状况(如食欲、食量、体温、大小便等)观察，培养婴儿良好的生活习惯。3、其他产妇及婴儿的衣物清洗及产妇月子间的卫生。二、甲乙双方的权利与义务1、合约甲方的权利(1)合约甲方可在服务合适的内容的工作范围内，安排合同乙方工作。(2)
3、合约甲方有权要求合同乙方提供正规月嫂证书以及身份证。2、合约甲方的义务(1)按时向合同乙方支付服务费。(2)配合合同乙方做好月嫂工作，并提供合理的协助。(3)为合同乙方提供与合约甲方基本相同的食宿条件。3、合同乙方的权利(1)合约甲方增加服务合适的内容以外的工作，合同乙方有权要求增加适当的报酬。(2)合同乙方有权拒绝合约甲方不合理的工作安排。4、合同乙方的义务(1)严格按照服务合适的内容为合约甲方提供服务。(2)在工作时，合同乙方需爱护合约甲方的财务。三、在合同合约期内，合同乙方有下列情况之一时合约甲方有权终止合同合约并按工作天数折算工资给合同乙方1、违法国家法律、法规。2、不服从合约甲方合理
4、工作安排的。3、未经合约甲方同意，合同乙方擅自离岗。4、身体有病，不能继续从事月嫂工作的。四、在合同合约期内，合约甲方有下列情况之一时，合同乙方有权终止合同合约，并要求合约甲方按工作天数折算工资给合同乙方。1、合约甲方的工作安排违法国家法律、法规。2、合约甲方以任何理由对合同乙方实施搜身，扣押钱物、殴打谩骂、威逼等行为。五、因履行本合同合约发生争议时的解决办法。双方因履行合同合约发生争议，应当先协商解决，协商不成的，可向所属行政区人民法院提出诉讼。六、本合同合约自甲乙双方签字后生效，本合同合约一式两份，双方各执一份。合约甲方：合同乙方：常住地址：常住地址联系电话：联系电话：【篇二】合约甲方：省
5、妇女就业服务中心合同乙方：(东家)经甲、乙双方协商同意，签订以下合同合约，在合同合约有效期间，甲乙双方必须遵履各自的权益义务。一、合约甲方责任(一)合约甲方向合同乙方收取服务介绍费180元，并负责派出“月嫂”服务员，如果孕妇提前或推迟分娩，合约甲方三天内派出月嫂。(二)服务时间：白天工作8小时，晚上起来帮忙婴儿喂养。(三)服务合适的内容：(1)产妇饮食(含加餐点心)、婴儿的护理。(2)产妇、婴儿的卫生。(3)对新生儿开展抚触。(4)指导产妇做产妇操、恢复体形。(5)产妇房间的卫生。(6)向产妇宣传科学的饮食和婴儿喂养。（7）月嫂应遵守职业道德，尽心尽责服务。二、合同乙方责任（一）合同乙方做到平
6、等待人，尊重月嫂的人格和劳动，在工作上给予热情指导，不准*。（二）合同乙方到“中心”交介绍费180元预定月嫂后，如果不请月嫂，需提前一个月通知合约甲方，否则180元介绍费不退。（三）月嫂的工资，由合同乙方在签订合同合约时一次性交给合约甲方，合同乙方需填写“回访单”由月嫂带回交给合约甲方。（四）月嫂的工作期为一个月（28天），一个月（28天）满后自行解除合同合约关系。若合同乙方需求延长服务期，应征得合约甲方同意，合同乙方会“中心”重新签订合同合约，续签半个月交介绍费100元，一个月交介绍费180元。（五）合约甲方派出的月嫂在合同乙方服务，如果合同乙方不满意可调换。三、本合同合约期限本合同合约有效期限为年月日起至年月日止。四、本合同合约争议处理甲、乙双方均按本合同合约履行各自的责任、权利、义务，若甲、乙双方在履行本合同合约过程中发生争议，应由争议方书面告知对方争议合适的内容，双方可协商解决，如协商不成，可提交福州市仲裁委员会裁决。本合同合约一式二份，中心一份，东家一份。合约甲方：（公章）合同乙方：（签字）签订地点：签订日期：
