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1、完善中国特色现代企业制度心得体会完善中国特色现代企业制度，必须若眼丁发挥中国特色社会主义制度 优势，加强党的领导，完善公司治理，推动企业建立健全产权清晰、权货 明确、政企分开、管理科学的现代企业制度，培育更多世界一流企业。完善中国特色现代企业制度，要算道企业经营主体地位，坚持问妈导 向，根据企业规模、发展阶段、所有制性质等，分类施策、加强引导。要 加强党对国有企业的全面领导，完善党领导国有企业的制度机制，推动国 有企业严格落实责任,完善国有企业现代公司治理，加强对国有资本监督 管理。要鼓励有条件的民营企业建立现代企业制度，完善法人治理结构、 规范股东行为、强化内部监督、健全风险防范机制，注重发
2、挥党建引领作 用，提升内部管理水平。完善中国特色现代企业制度是我国企业改革发展的重要方向。中国特 色现代企业制度是社会主义市场经济体制的重要内容.改革开放以来，国 有企业经历了放权让利、建立现代企业制度、探索国资监管体制等改革历 程。党的十八大以来，习近平总书记高度重视国有企业改革发展工作，强 调坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，必须一以贯之；建立现代企 业制度是国有企业改革的方向，也必须一以贯之“中国特色现代国有企业 制度，“特”就特在党的领导，必须把党的领导融入公司治理各环节，做 到组织落实、干部到位、职贡明确、监督严格这种制度安排是对现代企 业制度的重大创新。国有企业、国有控股混合所
3、有制企业、民营企业等在 完善中国特色现代企业制度方面不断探索创新，取得显著成效.从国有企 业、国有控股混合所有制企业来看，公司制改革全面完成，“党建入章程”、 “双向进入、交又任职”、党委（党组）前置研究讨论重大经营管理事项清 单等全面落实。129万户中央企业子企业、734户地方一级企业、2.63万 户地方国有企业子企业基本实现董事会应建尽建，完成占比达99.骗。经理 层成员任期制和契约化管理全面推行，中央、地方企业各级子企业完成占 比达99$以上。市场化用工机制深入推进，公开招聘人员占新进员工总数比 例达99. 7%以上，实行全员绩效考核企业占比达99. 7e习近平总书记在党的二十大报告中指
4、出，要完善中国特色现代企业制度，弘扬企 业家精神，加快建设世界一流企业我们要坚持深入贯彻习近平总书记关丁国有 企业改革发展和党的建设的重要论述，认真研究落实党的二十大报告和党章专门 对国资国企作出的重大部署，做到不折不扣学习到位、不折不扣领悟到位、不折 不扣落实到位，推动中国特色现代企业制度更加成熟定型。要原原本本学.习近平总书记始终图度币:视国有企业公司治理，2016年10 月在全国国有企业党的建设工作会议上，开创性地提出了建设中国特色现代国有 企业制度的重大命题，强调坚持党的领导是重大政治原则，必须一以贯之：建立 现代企业制度是国有企业改革的方向，也必须一以贯之。之后又多次就完善公司 治理
5、作出揖耍指示批示，深刻指出要将加强党的领导同完善公司治理统一起来， 加快建设中国特色现代企业制度，为我们做好新时代国有企业公司治理指明了方 向、提供r根本遵循.我们要坚持读原文、悟原理，把学习党的二十大报告同学 习党的十八大以来习近平总书记关于中国特色现代企业制度建设的重要指示批 示精神结合起来，做到常思常悟、常学常新，深刻认识、系统把握党的二十大报 告赋予国资国企的新使命新任务，建立完善中国特色现代企业制度，加快建设世 界流企业，满怀豪情奋进新时代、展现国资央企新担当。要紧密结合国资国企深刻变化学.党的I八大以来，按照习近平总书记近要 指示批示精神和党中央重大决策部署,国务院国资委发布了 系
6、列指导性文件， 推动中国特色现代企业制度实现系统性亚塑，解决了国企治理长期争论的理论和 实践问题，建立了社会主义市场经济条件下国有企业公司治理新机制。国有企业 全面实现“党建入章”双向进入、交叉任职”，全面落实党委（党组）前巴研究讨 论重大经营管理事项要求，各治理主体权贡边界进步厘清，治理效能持续释放， 我们要从国有企业治理模式发生的历史性变革.中汲取智慧、方法和力量，深刻认 识“现代化不等于西方化，深刻认识中国特色现代企业制度是符合我国国情的 企业治理模式，进一步坚定做强做优做大国有资本和国有企业的制度自信0晏紧密联系企业改革实践学.改革三年行动开展以来,南方电网深入贯彻1两 个一以贯之”，
7、牢牢把握世界一流企业核心特征要素，专题开展J公司治理体系 与治理能力现代化研究，创新探索出制度审议、综合审议、一事一议三种前置 研究方式，全面建立四种差异化、精准化授权模型，规范治理型、管理型两种行 权方式，建立完善涵盖大企业科学治理全过程的闭环运行机制，以往单纯依靠行 政权力推动工作的局面得到根本改变。针对“子公司和分公司、董事会和执行苹 事、党委和党支部（党总支）”等区别分类施策，首创六种不同治理结构公司治 理范本，推动党的领导落实到企业改革发展的全领域、各环节、最施层。我们要 坚持理论联系实际，在改革实践中不断深化和提高认识，努力探索形成更多实践 创新成果，将中国特色现代企业制度建设不断
8、引向深入。要深刻把握建设中国特色现代企业制度的篁要意义建设中国特色现代企业 制度是习近平总书记展于马克思主义堪本原理、立足我国基本国情，作出的极具 思想性、原创性、战略性的科学论断和重大部署，是改革开放以来我国建设现代 企业制度的实践结晶。中国特色现代企业制度汲取了现代企业制度的核心内涵， 将党的援导有机融入公司治理各环节，制度体系更加稳健，治理结构更加有效制 衡，监督手段更加多元，在新时代国有企业改革发展中具有基础性、全局性、牵 引性的关键作用。要深刻把握党的领导是中国特色现代企业制度的本质特征.中国特色现代 企业制度，特就特在把党的领导融入公司治理各环节，把企业党组织内报到公 司治理结构之
9、中，充分发挥国有企业党委（党组）的领导作用，把方向、管大局、 保落实，依照规定讨论和决定企业重大事项，并切实发挥好政治引领、组织引领、 思想引领、党内监督四方面的职贡,必须坚持党对国有企业的领导不动摇，将党 的领导融入产权制度、治理制度和管理制度，保证党和国家方针政策能修有效转 化成企业的战略目标、工作举措和广大职工的自觉行动.要深刻把握党的政治优势和现代企业市场优势有机结合是中国特色现代企 业制度的内在要求.落实党组织在公司法人治理结构中的法定地位，美铤在于处 理好党组织和其他治理主体的关系，明确各治理主体权资边界，董事会、经理层 要自觉维护党委（党组）发挥援导作用，企业党委（党组）也要尊重
10、其他治理主 体，充分发挥党组织总揽全局、协调各方的作用，做到总揽不包揽、悔调不替代、 到位不越位。要加强国有企业党的建设，把党的政治优势、组织优势转化为公司 治理效能。同时要注至坚持全心全意依靠职工办企业，健全以职工代表大会为暴 本形式的民生管理制度,坚持和完善职工31事制度、职工监事制度，鼓励职工代表有序参与公司治理党的十九届四中全会明神提出，深化国有企业改革，完善中国特色现 代企业制度。要认识到，坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，必须 一以贯之，建立现代企业制度是国有企业改革的方向，也必须一以贯之. 完善中国特色现代企业制度，关键是要抓住党的领导与公司治理相结合这 个关键，通过强化制度
11、建设，使党的领导与公司治理高度统一、有机融合。当前和今后个时期，完善中国特色现代企业制度，要认真贯彻落实 好习近平总书记关于国有企业改革和国有企业党的建设工作的全要论述，以贯之坚持党对国有企业的领导.以贯之建立现代企业制度，明确党 组织在决策、执行、监督各环节的权责和工作方式，使党组织发挥作用组 织化、制度化、具体化。第一，加强制度建设，明确党组织与其他公司治理主体的关系与职责 边界。在不断完善股东（大）会、葩省会、监事会、经营管理层的关系与 职贡边界的基础上，依据相关法律法规，制定国有企业党组织工作规则， 对党组织在公司治理中发挥什么作用以及怎样发挥作用进行明碑和规范。 按照“国有企业党委（
12、党组）发挥领导作用，把方向、管大局、保落实， 依照规定讨论和决定企业重大事项”的要求，明确国有企业党组织对贯彻 落实党中央决策部署、党的建设、干部队伍等重大事顼进行决策“同时， 要认识到，党组织在公司治理中的法定地位是中国特色国有企业董事会建 设的特色所在，在决策程序上，要明确党组织研究讨论是流事会、经理层 等决策盎大问翘的前置程序，道大经营管理事项必须经党组织研究讨论后， 再由董事会或经理层作出决定。第二，完善治理主体的构成，增强制度的有效性。要合理确定党委（党 组）领导班子成员和董事会、监事会、管理层双向进入、交叉任职比例， 积极推行职业经理人制度。同时，还要坚持党管干部原则与董事会依法产 生、董事会依法选择经营管理有、经营管理者依法行使用人权相结合，不 断创新实现形式。第三，明确职货范I面，提高公司治理的效率。在保证相互制衡、相互 协调的同时，要尽量减少重包决策，修订不合理的制度规定.
