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1、2023年度个人述职报告按照院办公室要求,现在将个人一年以来履行党建工作情况报告如下:一、履行职责情况一)党建重点任务落实情况1 .加强政治建设认真严肃抓政治生活,与时俱进学习党的创新理论。讲党课3次,主持召开党员大会16次、支委会18次、组织生活会2次,主题党日12次,参加党小组会12次,落实“第一议题”25次,谈心谈话34人次。主持召开“解放思想,振兴发展”专项会议,制定学习方案,认真领悟XXX视察我省时的重要讲话精神。2 .加强思想建设紧跟步伐抓主题教育,党性思想认识得到锻炼提升。第一个是强化组织领导,健全工作机制。认真落实主题教育6大方面45项工作。第二个是强化理论学习,提升政治素质。
2、参加院党组理论学习中心组学习4次,提交学习材料4份,做主旨发言2次。主持召开所内专项会议14次。三是深入调查研究,提升为民意识。撰写突出三个“紧”字,实干调研见实效总结1份,落实主题教育调研工作体系,完成调研报告1份。四是推进高质量发展,拓宽工作思路。运用“浦江经验”,主持召开“科研人生”座谈会。五是狠抓检视整改,深入剖析问题。将“四强六规范”支部体检工作中梳理的4项问题,融入主题教育问题整改整治工作中,主持召开专项组织生活会,查摆出整改整治问题6个,已全部销号。六是推进建立规章制度,完善制度建设。建立制度5项。3 .加强组织建设严格规范抓支部建设,基层组织作用得到夯实强化。完成工会换届、青年
3、小组整合、7名科级干部试用期满合格转正。组织健康体检、揖赠物资、慰问老干部、“三八”妇女节活动。领学坚持总体国家安全观,狠抓2023年保密自查工作,带头参加保密答题。4 .加强作风建设全心全意抓“工作落实”,“三实”作风得到深化融合。第一个是推进创新成果有新发展。完成院安排省政府2023黑发3号文件有关内容。新建寒地微生物、植物次生代谢、耐盐碱水稻大豆育种等6个科研新方向。课题经费增加11.46%。审定品种6个,“松粳28”“松粳60”荣获第四届全国优质稻食味金奖。第二个是推进生物技术赋能有新进度。完成高富铁中龙粳13号水稻国审。组织创建1200株容量寒地微生物菌库,宝清南瓜“疫病”、海伦毛葱
4、“夹皮烂”生物防治见效,首创丁香花系列产品。三是推进科技服务有新成效,主导完成“科技特派员主导的点线面服务乡村振兴模式”成果鉴定。5 .加强纪律建设履职尽责抓纪律建设,推进全面从严治党。第一个是对标对表完成年度党建工作。制定重点工作任务10条,分工明确和责任,已全部准点按时落实到位。第二个是切实履行“第一责任人”职责。主持召开全面从严治党专项会议2次,努力刻苦学习党内法律法规。三是积极安排落实,筑牢意识形态高地。制定生物所意识形态工作落地实施方案”,主持召开专项会议2次。全年无违规违纪问题发生。6 .加强制度建设认真安排抓建立规章制度,推进制度合理规范。全年共建立所内制度17项,其中主题教育建
5、立规章制度5项,所内会议制度1项,巡察整改完善建立制度I1.项,严肃规范员工的工作行为。7 .加强党风廉政建设一直不间断狠抓纠治“四风”,强化党风廉政建设。签订党风廉政建设责任书,如实填写事项报告表”“廉政档案”,公开公示;主持召开会商问题整改整治专项会议。紧盯“节日病”廉政提醒4次、自我检查自查4次,全年无违规违纪问题发生。二2022年度整改情况1 .上年度述职查摆问题针对上年度述职评议情况,查摆自身存在问题3项,制定整改措施3项,已全部整改完成。2 .巡察整改情况针对院党组巡察组反馈的四方面29个问题,已带头整改完成24个,其余5个将一直不间断整改,力保巡察整改扎实落地见效。二、存在的主要
6、问题及原因第一个是政整治管理论学习欠高度、欠深度、欠广度,系统性思考问题能力还较缺乏。第二个是履行“一岗双责”作风上有时比较急躁,”等不得也急不得”的思考还不明晰。三是党建引领业务发展的规律性认识还不够深入,学用转化还有差距。三、下步工作主要措施第一个是在学习思考中提升理论素质。坚持以学习近平总书记XXXX的重要讲话重要指示为核心,在掌握精髓要义、指导工作实践上下功夫。第二个是在履行“一岗双责”中务实工作。多学、多问、多想,提高对事情的规律性认识和运用能力。与同事们一道,让“侧卧者”和“迷茫者”努力成为“奋斗者”,让“奋斗者”成为美丽的“幸福者”。三是在严格要求中创新工作思路。紧跟院党组安排,结合“1+3+N”党建和“1234”业务实践,对标问题、目标、结果“三个导向”,锤炼“踏踏实实、踏踏实实、实事求是“优良作风,不间断强化生物技术赋能。