学院关于加强中层干部日常考勤管理规定.docx

上传人:夺命阿水 文档编号:32743 上传时间:2022-07-29 格式:DOCX 页数:5 大小:16.28KB
返回 下载 相关 举报
学院关于加强中层干部日常考勤管理规定.docx_第1页
第1页 / 共5页
学院关于加强中层干部日常考勤管理规定.docx_第2页
第2页 / 共5页
学院关于加强中层干部日常考勤管理规定.docx_第3页
第3页 / 共5页
学院关于加强中层干部日常考勤管理规定.docx_第4页
第4页 / 共5页
学院关于加强中层干部日常考勤管理规定.docx_第5页
第5页 / 共5页
亲,该文档总共5页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《学院关于加强中层干部日常考勤管理规定.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《学院关于加强中层干部日常考勤管理规定.docx(5页珍藏版)》请在课桌文档上搜索。

1、学院关于加强中层干部日常考勤管理规定为进一步加强我校干部队伍建设,增强中层干部的责任意识,规范日常管理,不断提高领导干部履行职责和自我约束能力,打造一支作风扎实、纪律严明的干部队伍,特制定如下规定。一、严格请销假管理中层干部离岗,需履行请销假手续。中层正职请假报请分管领导批准后,由学校党政主要负责人审批。其中,党政职能部门及群团组织正职(含主持工作副职)和各总支书记由校党委书记审批,其他中层单位正职(含主持工作副职)由校长审批。中层副职请假须经所在院(系)或部门主要负责人同意,报分管(联系)校领导审批,请假超过七天,同时报请学校党政主要负责人审批。请假者按时返校后,须向请假审批人及时销假;因特

2、殊原因不能按时返校的,应在假满前及时申请延假;销假、延假手续与请假手续相同。因特殊情况,来不及办理请假或延假手续的,可先电话、短信请假,返校后再补办手续。中层干部履行请假、销假手续后,到党委组织部进行报中层干部在离岗前应安排好工作,安排好临时负责自己工作的人员。各院(系)党政主要负责人、机关部门正副职一般不得同时离开本市,特殊情况须报请分管(联系)校领导批准。在寒暑假或节假日期间,中层正职离开XX省3日以上、7日以内应向分管(联系)校领导和党委组织部报备,7日以上(含7H)应同时向校党政主要负责人和党委组织部报备。中层副职离开XX省3日以上、7日以内应向本单位主要负责人报备,7日以上(含7日)

3、应向分管(联系)校领导和校党委组织部报备。二、严格在岗工作管理中层干部实行坐班制,其中双肩挑人员要合理安排所承担的教学和科研工作,确保有足够的时间在岗处理本单位的管理事务,用于管理的时间不得少于工作时间的五分之四。中层干部应根据工作实际,严格控制外出参加会议、调研等出差时间和次数。学期当中,原则上每个月出差不超过2次,1次不超过3日(重要的活动和上级安排的会议等除外)。离岗一个月以上、半年以内的(含半年),其工作由校党委指定专人负责,且每半个月向校党委组织部报告个人情况;半年以上、一年以内(含一年)的,由校党委指派专人代理行使岗位职责,且每一个月向校党委组织部报告个人情况;超过一年的,原则上免

4、去现职,回校后根据工作需要安排工作。三、严格会议考勤管理学校召开的会议,均要签到考勤。会议考勤情况由校党委组织部定期通报。校党委、校行政召开的会议,由学校办公室负责考勤;专项会议由会议主办部门负责考勤,考勤记录要妥善保存备查,并报党委组织部备案。中层干部如须列席或参加校党委会、校长办公会,原则上不得请假,如确有特殊原因不能参会,必须在会前经主持会议的校领导批准。应参会的中层干部要准时参会,如确有特殊原因不能参加会议,须在会前向会议主办部门履行请假手续,填写中层干部会议请假单送考勤负责单位登记备案。未履行请假手续或不按规定签到的视为缺席会议。四、严格脱产进修管理中层干部在职攻读博(硕)士学位或从

5、事博士后研究工作,赴国内外高校访学进修等,须事先向党委组织部递交申请,经校党委批准同意后,再按学校有关规定办理相关手续和外出请假手续。中层干部一个任期内脱产学习进修时间原则上累计不得超过一年。干部脱产进修期间必须遵守所在单位的有关规定,每月向校党委组织部报告学习情况。新提拔任用的中层干部,原则上任职第一年内不得外出脱产学习(上级调学除外)。五、严格出国(境)管理中层干部办理因私出国(境)手续时,由本人提出书面申请,经所在单位同意,党委组织部会同纪委审查,经分管或联系校领导批准后领取本人因私出国(境)证照,按有关规定办理外出请假等相关手续。中层干部因私出国(境)原则上1年不超过两次,总计时间不超

6、过1个月。上级和学校有关部门统一组织的中层干部因公出国情况,校外事部门要及时向党委组织部通报。中层干部因私出国(境)证照由党委组织部集中保管,一律不得自行保存,出国(境)返回后的10个工作日内,必须将因私出国(境)证照交回党委组织部。新提任的中层干部须在上任后一个月内,将个人持有的因私出国(境)证照送交党委组织部集中保管。六、严格报告联络管理重要工作的落实情况或出现突发性事件,各单位和部门主要负责人要及时与班子成员沟通,研究处理方案,并向学校有关领导和相关部门报告。中层干部要保持通讯联络畅通,联系电话如有变动要及时向学校办公室和党委组织部报备。七、严格结果使用管理中层干部要切实转变工作作风,加强师德师风建设,发挥示范引领作用,认真履行本职工作,积极做好多部门协同配合工作,提高工作效率、提升管理能力。执行本规定的情况,作为干部选拔任用、培养教育和评优评先、年度考核的重要依据。对违反管理规定,情节较轻的,给予批评教育;情节较重的,给予岗位调整等组织处理;情节严重的,给予职务调整、党纪和政纪处分。八、附则L本规定适用于全体中层干部、校聘中层干部、校直属机构负责人。2 .中层以下管理人员的日常管理由所在部门参照此文件执行。3 .本规定自发布之日起执行,由校党委组织部负责解释。

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索
资源标签

当前位置:首页 > 在线阅读 > 生活休闲


备案号:宁ICP备20000045号-1

经营许可证:宁B2-20210002

宁公网安备 64010402000986号