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员工行为准则违规记分表模板序号逢章违规内容分值1不听从各级领导工作安排的，且不按规定程序申诉，根据影响工作的情节严重情况处罚（注：对领导安排工作有不同的意见时，可以提出，在安捧未作改变前必须严格遵照完成，同时可向上一级领导申诉）2背后议论领导、同事或客户,散布流言蛮语，滋生事端的3工作时间内饮酒或睡岗的4工作时间内聚堆、闲聊，嘻笑打闹的5工作时间吃东西,听放收录音机，做与工作无关的一切事情的6在工作区域内随地吐痰、乱丢废弃物的7将公司客户直接或间接介绍到其他公司，从中谋取利费的8对客户进行吃、拿、卡、要等行为，有意刁难客户的9在接待客户电话时，要仔细问清加工项目，按照公司规定进行业务报价，电话耍文明礼貌用语，若接到客户投诉的，视情见处罚10不热情接待客户，出言不逊，林骂指责客户的，视情节处罚
