《区纪委监委赋能“四个明白” 推动“思想大讨论”活动走深走实.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《区纪委监委赋能“四个明白” 推动“思想大讨论”活动走深走实.docx（2页珍藏版）》请在课桌文档上搜索。
1、区纪委监委赋能“四个明白”推动“思想大讨论”活动走深走实3月31日，区纪委监委出台了“月计划、周落实、季汇报”工作制度，聚焦队伍的短板、弱项，推动干部从点点滴滴、扎扎实实、日积月累的学习、调研和工作中，持续巩固“思想大讨论”活动成果，切实改进工作作风，促进监督质效全面提升，不断提高“想明白、说明白、干明白、写明白”的能力。以制度促长远。凡事预则立，不预则废。制定试行“月计划、周落实、季汇报”工作制度是贯彻落实省委、市委、区委“能力作风建设年”活动的要求，也是深化机关作风建设、践行中央纪委国家监委提出边学习、边调研、边工作、边总结“四边”工作法的举措，还是进一步挖掘干部潜能、释放工作效能、促进干
2、部“想干事、会干事、敢干事、干成事”的有力抓手。强作风提效能。制度关乎长远、作风决定成败。在其位，谋其职,负其责，尽其事，是每一名机关干部的本分，是天经地义的事儿。原地徘徊一千步，抵不上向前迈出第一步；心中想过无数次，不如橹起袖子干一次。要把胸怀大局、雷厉风行、严谨细致、求真务实、真抓实干、追求卓越内化为做好工作的行动自觉，坚决克服摒弃自说自话、拖拖拉拉、粗枝大叶、务虚作假、坐而论道、自甘平庸的“机关病”，努力做到本级的事不推给上级、自己的事不推给别人、今天的事不推到明天。尽责任促发展。为者常成，行者常至。实现阿城区全面振兴全方位振兴没有旁观者和局外人，区纪委监委班子成员要以上率下、躬身实干,中层干部要以身作则、带头示范，一般干部要身心到位、踏实肯干。每一名党员干部都要以主人翁的姿态投入阿城区全面从严治党的伟大事业，以时不我待、只争朝夕的劲头，功成不必在我的境界和功成必定有我的担当，时时刻刻处处为家乡的发展导航、护航、校航。
