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1、浙江*有限公司岗位职责汇编手册-XX.-X-刖后组织架构图一、生产管控管理管控2,剪毛工岗位职责1.厂长岗位职责五、仓库2.副厂长岗位职责1.仓管员岗位职责3.车间主任岗位职责六、销售部二、前道车间1.销售经理岗位职责1.前道车间主任岗位职责2.销售员岗位职责2,泡丝工岗位职责七、财务部3.前道工岗位职责1.财务经理岗位职责4.托经工岗位职责2.会计岗位职责5.蒸丝工岗位职责3.出纳岗位职责6.前道机修工岗位职责八、行政办7.清洁工岗位职责1.行政办主任岗位职责三、剑杆机车间2.行政科员岗位职责1.班长（帮绞工）岗位职责3.保安岗位职责2.档车工岗位职责九、采购部3,加油工岗位职责1.采购岗位
2、职责4.电工岗位职责2.食堂厨工岗位职责5.检验工岗位职责十、综合办6.车间机修工岗位职责1.办公室科员岗位职责四、绒机车间1.割绒工岗位职责2.司机岗位职责为规范浙江（公司名）丝绸有限公司（以下简称“公司”）的经营管控管理管控体系，理顺机构部门机构间的责权关系，做到责任、岗位目标、权限清晰，编制此岗位职责。编制思想遵循下列原则：L遵循公司经营发展战略方针，为实现公司经营目标的突破，有利于打造“思想一致、目标一致、步调一致、协同协调”的公司管控团队；2 .遵循“营销为龙头、生产为中心、技术为基础、管控管理管控为保障”的公司治理方针；3 .有利于实现“精简高效，快速反应，职能清晰、目标明确，绩效
3、激励”的目的；4 .尊重公司的性质和公司章程，充分考虑公司所处的市场环境、公司资源状况及公司未来发展的规模相适用；5 .贯彻“以预防为主”的控制理念，有利于生产、质量和成本的过程控制；6 .有利于追求岗位工作绩效，有利于开展岗位激励，提升企业活力和凝聚力。岗位职责汇编手册的编写是在公司组织结构设计和各岗位的工作分析基础上，结合公司的实际工作审批相关流程，以及未来的岗位定编方案、薪酬体系方案和绩效考核方案，并充分考虑了公司的经营管控管理管控现状和人力资源现状。岗位职责汇编手册的设立为公司的企业有关员工招聘、录用，岗位企业有关员工的目标管控管理管控，绩效考核的建立和推行，公司薪酬政策的建立和推行，
4、企业有关员工的素质提升，企业有关员工的晋升等提供基础依据。同时为公司人力资源的“定职、定岗、定编、定人、定薪酬、定考核”提供基础依据。岗位职责汇编手册应依据公司经营发展状况、组织职能及目标调整时进行修改和完善。公司岗位职责的编写依据为公司目前运行的公司组织架构及对应岗位设置:组辘幽t ndaLIIIIH凯修工厂长岗位职责一、在总经理的相关领导人下，全面相关相关本次项目公司的生产运营，一切管控管理管控行为向总经理相关相关本次项目。二、相关相关本次项目（公司名）生产部组织生产、设备、安全、环保等规章制度规章的拟定、检查、监督及执行。三、协助总奖励编制公司中长期发展规划，审定年度生产，销售综合计划，
5、提出季度工厂奋斗目标和中心工作及重大措施方案。四、相关相关本次项目编制年，季，月度和平时作业，设备维修计划及时组织实施，检查,协调，考核。五、相关相关本次项目设计工厂的改造计划,设计工厂的质量本协议合同支付资金服务布局和工序间的协调。六、密切配合销售机构部门机构，满足对质量本协议合同支付资金服务质量、交期的相关要求，确保订、定质量本协议合同支付资金服务协议合同协议的履行。七、配合组织审定技术管控管理管控标准，编制生产工艺审批相关流程，审核新质量本协议合同支付资金服务开发方案，并组织试生产，不断提高质量本协议合同支付资金服务的市场竞争力。八、相关相关本次项目抓好生产安全教育,加强安全生产的控制,
6、实施,严格执行安全法规，生产操作规程，即时监督检查，确保安全生产，杜绝重大火灾，设备，人身伤亡事故的发生。九、相关相关本次项目组织生产现场管控管理管控工作，重视环境保护工作，抓好劳动防护管控管理管控和制订环保措施计划。十、加强管控管理管控，确保生产各班组和各类相关有关人员职责，权限规范化，建立质量管控管理管控体系。十一、及时编制年，季，月度生产统计报表，认真做好生产统计核算基础管控管理管控工作，确保统计核算规范化，统计数据的正确性。十二、督导公司的日常生产活动，定期召开有关会议，发现问题，分析原因，采取有效措施，确保生产线正常运转。十三、相关相关本次项目做好生产设备、器具维护检修工作。结合生产
7、任务，合理的安排生产设备、器具计划，确保设备维护本协议合同支付资金所须的正常时间。对设备的定期检修结果及时作出决策。十四、相关相关本次项目做好生产调度管控管理管控工作。强化调度管控管理管控，严肃调度纪律，提高一线管控管理管控相关有关人员生产专业知识和业务管控管理管控水平，平衡综合生产能力，合理安排生产作业时间，平衡用电，节约能源。十五、抓好生产管控管理管控相关有关人员的专业培训工作。相关相关本次项目组织质检员，车间管控管理管控相关有关人员，统计员，车工等的业务指导和培训工作，并对其业务水平和工作能力定期检查，考核，评比。十六、贯彻、执行公司的成本控制目标，积极减少厂区的各种成本，确保在提高产量
8、，保证质量的前提下不断降低生产成本。十七、认真抓好超领物料的损耗统计，必须做到“有因必补无因不批”的原则。十八、相关相关本次项目拟定本机构部门机构目标，工作计划。组织实施，检查监督及控制。十九、按时完成公司相关领导人交办的其他工作任务。副厂长岗位职责一、在总经理的相关领导人下，协助厂长相关相关本次项目生产部的日常管控管理管控工作。二、组织建立和完善生产指挥系统。三、根据生产计划统筹安排生产。四、相关相关本次项目对生产工艺审批相关流程的监督实施。五、定期召开生产会议，分析生产问题，提出解决问题的方法和措施。六、相关相关本次项目生产中的技术研发和新式质量本协议合同支付资金服务的研发工作。七、相关相
9、关本次项目公司可持续发展的相关本次项目调查，为公司进一步发展壮大提供可行性依据。八、做好各种技术改进实验、质量本协议合同支付资金服务试验和全面质量管控管理管控工作。九、健全质量管控管理管控措施，针对质量问题，查明质量原因，追查到人，补救质量损失。十、品质事故，顾客投诉的处理与相关责任人应相关相关本次项目任的界定。十一、完成总经理、厂长交办的其他事务。车间主任岗位职责一、在厂长的相关领导人下全面相关相关本次项目车间之生产、质量、技术、设备、安全等各项工作，努力提高管控管理管控水平，提高生产效益，全面保质保量完成上级下达的各项指标和任务。二、根据生产部下达的生产计划，分解、计划好本车间的生产任务，
10、组织各班组生产，协调各生产工序，掌握生产进度，保证均衡生产和生产任务之完成三、认真贯彻执行安全生产管控管理管控规章制度规章，保障车间生产安全。教育工人遵守劳动纪律和操作规程。保证本车间的一切生产行为完全按照安全生产管控管理管控规章制度规章进行。四、根据公司对车间发展的规划拟定相关有关人员编制，并相关相关本次项目招聘企业有关员工，挖掘、引进优秀人才。五、培训企业有关员工，提高各岗位专业水平，提升企业有关员工素质。做好团队建设,积极深入了解企业有关员工的思想动态，采取合理的措施降低相关有关人员流动性和生产稳定。六、根据企业对设备管控管理管控之相关要求，切实抓好设备维护保养工作，定期组织保养检查。督
11、促工人自觉遵守设备、器具操作规程，正确的使用设备、器具，做到文明、安全生产。七、支持质量检验工作，及时组织分析解决质量问题，出现重大的设备、技术、质量等问题要及时上报。八、认真协同有关机构部门机构做好质量控制之管制工作，支持质量检验工作，及时组织分析解决质量问题，出现重大的设备、技术、质量等问题要及时上报。一旦发生突发事件，必须挺身而出，担当责任，动用各种资源，并随时向公司相关领导人汇报事件处理进展情况，对于无法处理的事件要及时请示。九、针对本车间的生产动态，预见性地对本车间各项工艺技术和质量问题，做一些防范的工作，经常性的向生产厂长提供在生产工艺过程中的改造措施，以及生产过程中所出现的问题。
12、十、在本车间现有条件下，充分科学合理地规划生产现场，使生产现场井然有序、道路畅通、安全文明生产十一、积极协助办公室做好企业有关员工人事管控管理管控工作，对企业有关员工出勤、纪律、工作效率、责任心等相关相关本次项目。十二、提前做好上班准备工作，下班后监督搞好车间环境卫生、设备保养、安全等检查工作。十三、配合公司其他机构部门机构开展工作，主动做好横向沟通。十四、对违反本车间有关规定的企业有关员工有自行处理权,对严重违反厂规厂纪的企业有关员工有处理建议权。前道车间主任岗位职责一、认真完成本车间的生产任务，坚决执行公司生产计划，严格遵守公司的管控管理管控规章制度规章和厂规厂纪。二、相关相关本次项目管控
13、管理管控本车间的一切事务，确保机台正常生产，无重大事故,认真做好本车间的人事安排调动工作，并做好职工工作情况的考核工作。三、相关相关本次项目管控管理管控好原材料的调度使用，确保织造车间织机正常生产，保质保量的完成任务。四、提高原材料的使用率，监督各岗位的操作方法和工艺相关要求，尽量减少因前道车间在半成品加工工艺过程的原材料浪费，要充分利用原材料，把原材料的流失降低到最低程度。五、加强对职工敬业爱岗思想教育工作，经常性的对职工做一些职业道德和厂规厂纪的宣传工作。六、全面地、系统地、经常性地向生产厂长汇报本车间的各项工作开展情况，认真贯彻落实公司各项生产计划和规章规章制度规章。七、明确所管辖范围，
14、监督好各岗位的工作职责。八、对车间的卫生、整洁全面相关相关本次项目，发现情况及时解决，做到车间内无堆放物,一切配件一律放在仓库内。泡丝岗位职责一、自觉遵守公司的规章规章制度规章和其它一些有关条例。二、按时的保质保量地做好浸泡丝工作。三、合理的，节约地使用助剂、染料，尽量减少因浸泡丝工作粗心大意带来的原材料浪费。四、一般情况每次厂丝进厂，先看一下厂丝质量，如发现质量问题，或其它原因，应及时向生产厂长和前道车间主任汇报。无特殊情况应抓紧时间浸泡厂丝，直到架子上晾不下为止。五、严格按照浸泡丝工艺相关要求浸泡，保证浸泡丝质量。六、如遇公司有其他事情，应主动参加。前道工岗位职责一、自觉遵守厂规厂纪和公司
15、规定的各项管控管理管控规章制度规章。二、上班后要做好自己的本职工作，积极配合厂部工作，要做到六不准（1）不准穿越他人岗位，妨碍他人工作；（2）不准聚众谈天；（3）不准打瞌睡；（4）不准随便离开自己车位；（5）不准吃带果壳的食物；（6）不准干私活和玩手机，一丝不苟保质保量地生产好每个质量本协议合同支付资金服务。三、上班不迟到、不早退、不无故缺工，如有特殊情况必须提前请假，并写好请假条，病假提供医院证明和药费单，否则一律作旷工处理。四、上班时间严禁穿裙子、穿拖鞋、围长围巾、披散头发、带小孩进入车间上班。上班时间不准洗头、洗衣服、洗脚。五、上班时间要不间断巡回察看自己所辖机台，对自己所管机台的产量、
16、质量应了如指掌，发现病情及时叫机修工修理，严禁机器设备带病生产，避免影响质量本协议合同支付资金服务质量。六、严格按照生产工艺相关要求操作，不得偷工减料。七、络丝车操作工：1、除设备故障外必须开足自己所管机台锭数，如无故停机者及有丝而停翻一小时以上者扣每锭0.50元，并做好自己机台的空满整理工作,不得乱丢乱放，否则追查其责任。2、认真做好本职工作，随时掌握每个锭子的生产状况，发现问题及时处理,如遇无法倍捻d并丝）的筒子必须自行倒筒，任何无法用的筒子不得自行处理，否则按数量扣罚。七、无捻伊操作工：1、认真做好本职工作并做好本机台清洁工作，落丝筒管搭底不得乱丢乱放,必须自行用完，如发现无质疵筒管乱丢
17、乱放者见一只扣1元。2、设备生产率必须达到99%,停一只扣0.5元，以此类推。3、质量本协议合同支付资金服务正品率必须达到100%,质疵筒子一只扣1至10元,以此类推。4、原料必须堆放整齐，分清不同的原料，任何人不得混乱生产，否则责任自负。八、倍捻机操作工：1、认真做好本职工作并做好本机台清洁工作，落丝d并丝）筒管搭底不得乱丢乱放,必须自行用完，如发现无质疵筒管乱丢乱放者见一只扣1元。2、设备生产率必须达到99%,停一只扣0.5元，以此类推。3、质量本协议合同支付资金服务正品率必须达到100%,质疵筒子一只扣1至10元，以此类推。4、空筒管、满筒管整齐有序地存放在指定地点。九、倒筒操作工：1、
18、认真做好本职工作并做好本机台清洁工作，不得乱丢废丝，不得乱放筒管。2、设备生产率必须达到99%,停一只扣0.5元，以此类推。3、质量本协议合同支付资金服务正品率必须达到100%,质疵筒子一只扣1至10元，以此类推。4、空筒管、满筒管整齐有序地存放在指定地点。杆经工岗位职责托经相关有关人员必须按公司规定上下班，必须各负其责，分工明确，保质保量托好衬子，托经按经轴卡规定头份及长度，随时掌握衬子质量情况，如实填写经轴卡。一、扣罚规章制度规章：1、托一条长、短绞扣50元。2、不允许有倒断头如有每一根扣0.5元。3、松紧轴，每落一只扣20元。4、直绞、反绞每一条扣30元。5、塌边每一只扣10100元，严
19、重视情况而定。6、宽急经每一只扣10100兀O7、油渍每一只扣550元。8、多少经：多经每根扣0.1元，少经每根扣0.2元。9、扣罚办法：车间主任开罚单。10、不得一边下轴一边上排，如发现每次罚50元。二、每个托经相关有关人员如不按时上班，出现机台等衬子而停机，停机时间的挡车工工资由托经工负担，以每小时2元罚款。三、工资以每月签发的轴卡为结算凭证。蒸丝工岗位职责一、自觉遵守公司的规章规章制度规章和其它一些有关条例。二、按时的保质保量地做好蒸丝工作。三、合理的，节约地使用蒸汽，尽量减少因蒸丝工作粗心大意带来的原材料浪费。四、严格、仔细地分清不同规格的原料，五、严格按照质量本协议合同支付资金服务工
20、艺相关要求蒸丝，保证蒸丝质量。六、如遇公司有其他事情，应主动参加。前道机修工岗位职责一、遵守厂规厂纪和公司制定的各项管控管理管控规章制度规章，上班不迟到不早退、车间内不抽烟、上班时间不喝酒、不玩手机。二、积极做好本职工作，坚守工作岗位，对公司布置的各项生产任务应积极配合车间主任及时完成。三、领用机件必须做到领用一致，以节约为主，在工作上必须做到勤恳细致，在技术上做到精益求精。四、平时应认真踏实的做好设备维护保养工作，作到勤奋检查，勤加油，发现故障及时修理，严禁机器设备带病操作。如因保养工作不到位（如不加油，工作马虎等）损坏零件的，按其价值金额的50%赔偿。五、督促前道操作工各岗位按规章制度规章
21、操作机器设备，使用原材料及时反映，有权制止前道车间各岗位职工浪费原材料及偷窃现象。六、配合前道车间主任管控管理管控好前道车间各岗位的半成品质量产量，确保力织车间的正常生产和成品质量。七、工作责任心、技术水平、服务态度等将作为考核有关内容与工资、年终奖挂钩。清洁工岗位职责一、认真遵守本公司制定的厂规厂纪，按时上、下班，不迟到、不早退。二、相关相关本次项目本公司指定车间所有地面的清洁卫生工作。三、拖地面工作必须认真、仔细，做到地面没有过量的水，没有遗漏的地面。四、拖地面之前必须先清理车间的杂物和衬心纸，整理好车间纬线原料并放在指定地点，把空纸箱清理掉。五、每天必须拖两次地面，并擦干净物品柜面。帮绞
22、工岗位职责一、遵守厂规厂纪和公司制定的各项管控管理管控规章制度规章。二、认真做好排边、压机、查错头、理头工作，不得私自凭感情看人帮人，做到挡车工有求必应,对机台上坯布下布需本相关本次项目联系相关公司正式正式合约生效方法或盖章或签字或盖章证明,必先问明情况后本相关本次项目联系相关公司正式正式合约生效方法或盖章或签字或盖章。三、平时应经常对机台坯布的产量、质量和挡车工工作情况作巡回察看，发现机台故障、挡车工违反管控管理管控规章制度规章、浪费使用原材料等情况应及时汇报处理。对技术上欠缺的挡车工应言传身教，想方设法为其提高挡车技术。四、必须督促、引导、帮助所辖机台挡车工合理使用原材料，按规定程序操作机
23、器，有效提高坯布产量、质量，经轴了机必须重新排边，经轴了机必须让挡车开到最大限度，公司将定期或不定期地检查机台的运转生产情况。五、认真做好挡车工的考勤工作，相关相关本次项目管控管理管控好原料调度工作，确保机台正常运转。六、协助车间主任管控管理管控好车间，全面地、经常性地向车间主任和生产厂长汇报本车间各项工作开展情况，认真贯彻落实公司各项生产计划、规章规章制度规章。挡车工岗位职责一、自觉遵守厂规厂纪和公司规定的各项管控管理管控规章制度规章。二、上班后要做好自己的本职工作，积极配合厂部工作，要做到八不准(1)不准穿越他人岗位，妨碍他人工作；(2)不准聚众谈天；(3)不准打瞌睡；(4)不准随便离开自
24、己车位；(5)不准吃带果壳的食物；(6)不准上班时间喝酒；(7)不准在车间抽烟；(8)不准干私活和玩手机，一丝不苟保质保量地生产好每一米布。三、上班不迟到、不早退、不无故缺工，如有特殊情况必须提前请假，并写好请假条，病假提供医院证明和药费单，否则一律作旷工处理。四、上班时间严禁穿裙子、穿拖鞋、围长围巾、披散头发、带小孩进入车间上班。上班时间不准洗头、洗衣服、洗脚。五、上班时间要不间断巡回察看自己所辖机台绸面情况，对自己所管机台的产量、质量应了如指掌，发现病情及时叫机修工修理，严禁织机带病生产，避免影响坯布质量。六、上、下班时间应在坯布的上把自己的姓名、班次、机台号、日期写上。上班时间不得自行修
25、理机器，如有违反将作罚款处理，由此而产生的工伤费用自己承担5O%,并且没有误工工资。加油工岗位职责一、认真遵守本公司制定的厂规厂纪，按时上、下班，不迟到、不早退。二、相关相关本次项目本公司车间所有机台的加油、清洁、保养工作。三、加油工作必须定时、定量，加油时必须认真仔细，做到没有过度的加油，没有遗漏的机台和部件。四、加油之后必须清洁机台上渗漏的油滴和油渍，做到机台干净无灰尘、杂物、油渍。五、若工作不相关相关本次项目任、马马虎虎、不按规定加，发现机台零部件有未加油的，造成零件损坏的，将据其价值的50%赔偿。六、相关相关本次项目成品销售装车工作。电工岗位职责一、严格遵守公司的规章规章制度规章，认真
26、做好本职工作。二、必须随叫随到，必须遵守上、下班时间。三、掌握好线路畅通，做到安全用，确保全公司生产、生活一切正常。四、经常性的对有关线路进行维护、保养及调换。五、及时地如实地向公司反映有电情况，积极做好安全用电和节约用电。六、认真地管控管理管控好有关电器配件，对电器配件应逐个进仓，做到车间内无堆放电器舍备，电器设备一律放入仓库内。七、相关相关本次项目修理光探，在保证安全的前提下，节约物料、零件的耗用。检验工岗位职责一、必须严格遵守厂规厂纪和公司的各项管控管理管控规章制度规章，积极认真做好本职工作，上班不迟到、不早退、不无故缺工，如有特殊情况必须提前请假，并写好请假条,病假必须有医院证明，否则
27、作旷工处理。二、随时掌握产量、质量情况，必须做到及时的、如实的向车间主任、生产厂长等汇报。三、工作时间内不得擅自离开工作岗位，不得干私活，不得吃零食，不得玩手机，不得大声喧哗，不得聚众谈天，否则按有关厂规厂纪处理。四、坯布检验既要认真检验又要修剪干净，检验过程中发现比较严重的质量问题请及时通知挡车工，坯布检验完毕后必须在每一匹布上写上自己的工号、数量、公司代号，工资跟修剪的产、质量挂钩，无特殊情况，当天的质量本协议合同支付资金服务必须当天检验入库。五、检验员在检验质量时，严禁弄虚作假、看人扣分，要做到认真相关相关本次项目，仔细、如实地检验好每一匹布。六、成品检验员对本公司的质量本协议合同支付资
28、金服务必须清楚地分匹、分等级，对本公司质量本协议合同支付资金服务的品种、质量要了如指掌，既要对公司相关相关本次项目又要对客户相关相关本次项目，还要监管好坯布检验员修剪质量，做好扣罚记录。车间机修工岗位职责一、遵守厂规厂纪和公司制定的各项管控管理管控规章制度规章，上班不迟到、不早退、车间内不抽烟、上班时间不喝酒、不玩手机。二、积极做好本职工作，坚守工作岗位，对厂部所下达的各项生产任务必须及时完成。三、认真做好织机维修工作，有事必须做到随叫随到，并做到上班六不准，下班四不走。六不准：（1）不准摆架子；（2）不准闹情绪；（3）不准看人修机；（4）不准敷衍搪塞；（5）不准交病机；（6）不准睡觉。四不走
29、：（1）织机未修好不走；（2）接班相关有关人员未到不走；（3）织机有特殊情况未交待清楚不走；（4）工具未整理好不走。四、领用织机配件必须做到领用一致，并以节约为主，在工作上必须做到勤恳细致，在技术上做到精益求。五、上、下班交接时对公司布置的各项生产任务，应交接清楚互相通气，避免影响公司生产计划，造成不必要的损失。六、平时必须听从车间主任的生产安排与调度。上班时间不间断巡回察看自己所辖机台，对自己所管各个机台的产量、质量应了如指掌，发现病情及时修理，严禁带病生产，避免影响坯布质量。七、认真踏实的做好织机维护保养工作，做到勤奋检查，勤加油，如因保养工作不到位（不加油、工作马虎等）损坏零件的，按其价
30、值金额的50%赔偿。八、工作责任心、技术水平、服务态度等将作为考核有关内容与工资、年终奖挂钩。割绒工分码工岗位职责一、遵守厂纪厂规和公司规定的各项管控管理管控规章制度规章，严禁上班时间喝酒、玩手机，严禁在割绒车间内抽烟。二、积极做好本职工作，上班不迟到、不早退，如有特殊情况必须提前请假，并写好请假条，如没写请假条，一律作旷工处理。坚守工作岗位，对公司布置的生产任务及时完成。三、认真做好本公司乔绒、韩国绒的割绒、计量和割绒机的修理、保养工作，随时掌握产量、质量情况，必须做到及时、如实的向各车间主任、生产厂长汇报。四、分码工必须清楚地分匹、分台、分人，认真记好每位挡车工的产量，严禁弄虚作假。五、割
31、绒工工资与产量、质量挂钩，做到当天的绒布当天割完。六、若工作不相关相关本次项目任，马马虎虎，绒布经常割破或造成质量问题，将按轻重扣罚当月工资。剪毛工岗位职责一、遵守厂规厂纪和公司规定的各项管控管理管控规章制度规章，严禁上班时间喝酒，严禁在剪毛车间内抽烟，上班时间不准干私活不准玩手机、不准吃带果壳的食物、不准穿越他人岗位，妨碍他人工作、不准随便离开工作岗位。二、上班不迟到、不早退、不无故缺工，有特殊情况必须提前请假，并写好请假条，如请病假必须有医院证明或药费单，否则作旷工处理。三、若工作不相关相关本次项目任，马马虎虎，绒布经常剪破（绒布剪破不得超3米），将按轻重承担相应的损失。四、认真做好自己的
32、本职工作，坚守工作岗位，对公司布置的生产任务及时完成。五、剪毛车间企业有关员工工资与产量、质量挂钩。六、剪毛操作工因工作不相关相关本次项目任，造成绒布有重大质量问题的应承担相应的损失。仓管员岗位职责一、严格遵守厂规厂纪，按财务规章制度规章规定，一丝不苟地做好半成品、成品的本协议合同支付资金服务、入库、出库工作，手续不完备、相关信息不完整、质量有问题（练白坯）的一律拒绝入库和出库。二、仓库保管员对所保管的半成品、成品全权相关相关本次项目并负全部保管责任。三、产成品的本协议合同支付资金服务入库要按不同的相关要求分门别类，进行合理码放，并及时逐一作好登记工作，要时常清点所保管的质量本协议合同支付资金
33、服务，核实库存数量，作到单、表、卡、帐相一致。四、产成品仓库入库、发货时严禁无关相关有关人员入内。五、严格执行仓库安全管控管理管控规章制度规章，下班前断电，关好门窗。严禁仓库里吸烟，作好防火、防盗工作，切实保障公司的财产安去全。六、按公司规定上报仓库日结报表，月结报表。日结报表于次日上午上报，月结报表于当月30日上报。销售经理岗位职责一、做好市场调研，对市场变更修改有敏锐的观察力，并有独特见解。能够根据不断变更修改的市场需求做出相应的政策调整，从而不断地挖掘市场潜力，扩大本企业质量本协议合同支付资金服务在市场上的份额。二、把握最新销售信息并反馈给总经理，为企业提供业务发展和价格定位的战略依据。
34、三、进行市场预测，把握市场机会，有效的觉察各种市场威胁或危机，从而规避风险。四、制定营销策略，促使销售目标完成。五、根据全国区域市场发展和公司的战略规划，协助公司总经理制定全年度销售战略、销售计划及量化销售目标。六、预算全年销售费用。七、组建、补充、发展、培养销售相关有关人员，训练和培养一支优秀的销售团队。八、分解销售任务指标，建立销售团队激励机制，激发销售相关有关人员进行客户开拓和维护的热情。九、对销售渠道和客户的管控管理管控，建立、保持与客户、同行业间的良好合作关系。建立客户档案，进行规范化管控管理管控，进行客户分析，挖掘客户需求。十、有效控制欠款、拖款行为，及时追款。十一、完成上级相关领
35、导人临时交办的其他任务和本机构部门机构职权范围内的其他事务。销售员岗位职责一、认真贯彻执行公司销售管控管理管控规定和实施细则。努力提高自身营销业务水平，质量本协议合同支付资金服务知识水平，道德修养水平。二、掌握所属辖区的市场动态和发展趋势。做好本区域的市场调查与分析预测工作，开发新客户，与本区域大客户建立长期稳定的合作关系。为客户提供主动，热情、满意、周到的服务。三、协助销售经理完成销售方案的策划和销售指标，积极完成本区域规定或承诺的销售量、销售指标。四、相关相关本次项目与客户签定销售协议合同协议，协调并监督公司各职能机构部门机构操作，促使协议合同协议正常履行。五、对客户在销售和售后出现的问题
36、、须办理的有关手续，帮助或联系有关机构部门机构妥善解决问题。六、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务、新质量本协议合同支付资金服务开发等提出参考意见。七、及时跟进、催讨所欠应付销售款项。八、按相关要求完成每月报表，协助财务做好月销售账单核对。九、做到以公司利益为重，不索取回扣，馈赠钱物上交公司，遵守国家法律，杜绝经济犯罪。十、完成销售经理临时交办的其他任务。财务经理岗位职责一、协助总经理制定财务规划，参与公司重大财务问题的决策。二、根据公司经营目标，组织编制公司年度财务预算、决算，成本计划、利润计划、资本运作、筹资方略等。三、定期组织编制财务状况说明书，分析公司偿债能力、经营能
37、力、盈利能力、成长能力，并提出财务建议。组织对公司对外投资相关本次项目的财务分析与评价，并提出财务建议。四、相关相关本次项目监督督促应收帐款的回收与检查，组织对不良债权处置，定期组织固定资产、流动资金清查、核实。五、监控公司重大投资相关本次项目，监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动，并及时向总经理报告。六、组织公司成本估算，提出成本控制指标建议。参与公司销售基准价格制定及修订、采购基准价格制定及修订。七、保证满足经营活动资金需求，相关相关本次项目资金预算的执行与监督。制定年度与月度资金计划，相关相关本次项目制定信贷计划，组织资金筹措、调度及清偿。八、相关相关本次项目公司办税事宜，增值税、
38、出口退税、养老金、地税等申报。管控管理管控与银行、税务、工商及其他机构的关系，并及时办理公司与其之间的业务往来。九、制定和完善财务管控管理管控的各项规章制度规章，监督检查执行情况，制定年度、季度财务计划。十、制定、维护、改进公司财务管控管理管控程序和政策，以满足控制风险的相关要求，如：改进应收账款、应付账款、成本费用、现金、银行存款的业务程序等。十一、编制财务报表、应收帐款，汇报财务分析。相关相关本次项目财务凭证和档案的管控管理管控工作。相关相关本次项目公司财务相关有关人员队伍建设,提出对下属相关有关人员的调配、培训I、考核意见。相关相关本次项目指导下属企业有关员工制定阶段工作计划，并督促执行
39、。十二、相关相关本次项目协调本机构部门机构与其它机构部门机构间关系，解决争议。十三、完成总经理临时交办的其他任务和本机构部门机构职权范围内的其他事务。会计岗位职责一、按照财务会计规章制度规章的规定，准确、及时地做好账务和结算工作，正确进行会计核算，填制和审核会计凭证，登记相关账簿，对款项和有价单证的收付、财物的收发、增减和使用等进行核算。二、准确核算收入、成本和费用，相关相关本次项目编制月、年度财务报表；确保会计凭证、帐簿、报表以及其他会计资料的真实、准确、完整、符合会计规章制度规章规定。三、相关相关本次项目本公司固定资产的管控管理管控，按月正确计提折旧，定期或不定期组织资产盘查工作，确保帐实
40、相符。四、相关相关本次项目公司税金的计算和申报工作，协助有关机构部门机构开展财务的审计和相关的年检。五、相关相关本次项目会计监督，根据规定的成本、费用开支范围和标准，审核原始凭证的合法性、合理性和真实性，审核费用的支出和报销是否符合规定。六、及时做好会计凭证、账册、报表等相关财务资料的收集、整理和归档，相关相关本次项目会计档案管控管理管控工作。七、配合财务经理完成其他工作。一、相关相关本次项目办理公司现金、银行结算业务。二、认真执行现金管控管理管控规章制度规章，根据已审批完毕的各类票据办理现金收、本相关本次项目联系相关公司正式正式合约生效方法或本相关本次项目联系相关公司正式正式合约生效方法或盖
41、章或签字或盖章，每天及时登记现金日记账。三、每天对现金进行账实核对，配合经理做好不定期的库存现金盘点。四、妥善保管好有关储蓄卡和存折以及保险柜钥匙、相关印章。五、及时根据银行账户收支情况，登记银行日记账，实时掌握各银行账户的存款余额，对银行账户到账的回款应及时告知经理或会计，并按时做好与银行的对帐工作。六、严格执行库存现金限额，超过部分必须及时送存银行，不坐支现金、不白条抵库。七、建立健全现金出纳各种帐目，严格审核现金收付凭证。八、严格支票管控管理管控规章制度规章，使用支票需登记，并经相关经办人签收备查。九、每月6日前整理好上月所有现金、银行收支业务单据，检查、核对完毕上月开具的发票，连同银行
42、对账单、出纳报告单一并交会计做账务处理。十、配合财务经理、会计完成其他工作。行政办主任岗位职责一、在总经理直接相关领导人下，贯彻执行公司的各项管控管理管控规章制度规章，协助总经理做好公司总规划。为总经理提供有效的意见或建议。二、相关相关本次项目为公司管控管理管控层提供支持，并相关相关本次项目跟踪落实公司相关领导人层相关决议。协调各机构部门机构之间的关系，保障相关本次项目的顺利实施和进行。三、根据总经理相关要求起草公司组织架构和管控管理管控体系，相关相关本次项目公司各项规章规章制度规章、工作审批相关流程及规范的建立，以规范公司管控管理管控，并进行修订和监督执行。四、协助总经理推进公司企业文化的建
43、设工作，注重理念传播。大力贯彻和传播统一的价值理念，把统一的企业文化建设深入到企业有关员工思想，提高企业有关员工思想含蕴C五、相关相关本次项目公司接待工作。按照总经理安排，做好接待工作中每个环节的具体工作。六、做好公司行政外联工作，协调公司与外部单位（政府、企业、事业单位）的关系，创造良好的发展空间。七、相关相关本次项目公司相关营业性证件的年审、变更、归档等有关方面的工作。八、相关相关本次项目公司高管、机构部门机构间会议及其他重大会议、活动的会务工作,并做好会议记录。做好上传下达、下情上报工作,深入调查研究,发现问题及时向总经理汇报。九、编制本机构部门机构各项工作审批相关流程；制定本机构部门机
44、构的管控管理管控规章规章制度规章及奖罚措施；制定本机构部门机构的工作计划。规划、指导、协调机构部门机构内相关有关人员的工作，使机构部门机构工作高效运行。十、相关相关本次项目曰常人事管控管理管控工作及后勤事务的管控管理管控。相关相关本次项目办理企业有关员工社会养老保险，签定劳动协议合同协议，协调工伤劳资关系等相关事务。十一、完成总经理临时交办的其他任务和本机构部门机构职权范围内的其他事务。行政科员岗位职责一、相关相关本次项目统计汇总，上报企业有关员工考勤月报表。二、相关相关本次项目挡车工产量统计、汇总。三、相关相关本次项目全员薪资核算，并公示。四、相关相关本次项目样品间的样品管控管理管控。保证室
45、内样品卡码放整齐，并有明显标志，进出相关本次项目登记清楚无误。五、相关相关本次项目剑杆机仓库月报表上报给财务。六、协助保洁相关相关本次项目总经理办公室的卫生维护工作。七、暂代检验室台账统计。八、协助行政办主任完成其它临时性事务。保安岗位职责一、24小时值守制，夜间巡逻，重点是各消防点、办公楼区、厂区、仓库、危险物品堆，应及时发现、排除安全隐患、报告并做好相关记录。二、相关相关本次项目公司的上级政府职能机构部门机构、客户等宾客的登记、接见和引领；业务相关有关人员、应聘相关有关人员及其它业务相关相关有关人员来访的登记，无正当理由或无对接的外来相关有关人员一律不准入厂。三、对中途离厂的企业有关员工检
46、查登记，白班必须有车间主任、夜班有本班值班相关有关人员签发的出门证方可离厂。四、相关相关本次项目外来送货、拉货车辆的登记及放行条的检查以及常务性来往车辆的记录。五、进出公司物品的查验及放行。在上、下班时，应对车间拿包（塑料袋）的企业有关员工进行检查，发现问题及时汇报，对厂内外出的物资必须经主管相关有关人员签发的出门证方可出厂，否则一切责任自负。六、企业有关员工宿舍大门每天的开关工作。七、相关相关本次项目报刊、杂志、信件、信函及时送办公室，将收到的快递登记待领取。企业有关员工的非公务性私人信、函件应下班时转交。八、休息期间的门窗检查及水、电等设施检查。九、失窃现场的维护、报警及窃物的追回，并立即
47、呈请处理；遇抢劫、围攻、破坏、盗窃等严重危害厂区安全的行为，值班保安应迅速向行政办主任经理或总经理报告，并立即打IlO相关公司正式正式合约生效方法报警，严重事件应保护好现场，处理完毕应将事情经过详细纪录在保安交接班记录本上。十、火警第一时间救护并报119,发生相关有关人员伤害的报120及现场救护；协防区域的纠纷、斗殴的劝解及制止；夜间灾害的报告与处理。十一、协助保洁员相关相关本次项目厂门口区域的地面卫生及花草、树木浇水。十二、认真执行相关领导人交办的临时性任务。一、服从分配，听从指挥，并严格遵守公司的各项规章规章制度规章和有关规定。二、相关相关本次项目公司的物资、设备的采购工作。三、有权拒绝末经相关领导人同意批准的采购定单。四、相关相关本次项目对所采购材料质量、数量核对工作。五、相关相关本次项目保存采购工作的必要原始记录，做好统计，定期上报。六、控制好采购成本，货比三家，相关相关本次项目办理交验、报账手续。八、配合其他机构部门机构完成其他临时性工作。食堂厨工岗位职责一、相关相关本次项目厨房
