《服务合同格式电子版范文汇总.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《服务合同格式电子版范文汇总.docx（41页珍藏版）》请在课桌文档上搜索。
1、【合同格式】服务合同格式电子版你知道是怎样的吗。正常情况下，签订合同必须经过规定的方式。拟定合同的注意事项有许多，你确定会写吗。以下是为大家整理的2022服务合同格式电子版范文汇总六篇,欢迎品鉴！甲方：性别年龄文化程度住址居民身份证编号乙方姓名：性别年龄文化程度住址居民身份证编号为建立劳动关系，明确权利义务，依据中华人民共和国劳动法及有关法律、法规、规章，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。第一条录用一、甲方依照合同条款聘用乙方为员工，乙方的工作是第二条工作安全、卫生条件一、甲方必须执行国家有关劳动安全与卫生的法规标准，采取劳动保护措施，改善劳动条件，建立安全工作规章制度，保证员工安全工
2、作。第三条劳动报酬及保险福利一、乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方必须以法定货币形式按时足额支付乙方的工资报酬，每月支付一次，时间为每月15号，如遇节假日则甲方有权选择提前或延后在临近的工作日发放。二、甲方根据国家有关规定和公司经营状况实行本公司的等级工资制度，并根据乙方所担负的职务和其他条件确定其相应的工资标准。注：以上工资的调整和最终解释权属本公司的法定代表人，但不得违背当地政府的最低工资标准规定。工资为：加上绩效加上夜班补助三、除了法律、法规、规章明确提出的要求补助外，甲方将不再有义务向乙方提供其它补助津贴。四、甲乙双方共同为乙方购买社会保险。第四条甲方有权根据生产和工作需要及乙方的能力
3、，合理安排和调整乙方的工作，乙方应服从甲方的管理和安排，在规定的工作时间内按质按量完成甲方指派的工作任务。第五条劳动合同未尽事宜按有关规定执行，本合同到期即终止。第六条违反劳动合同的责任。合同期间，任何一方违反劳动合同有关条款规定，给对方造成损失的，应视后果和责任大小，由违约方承担违约金或赔偿金。第七条离职普通职工因个人原因离职，需提前一个月向总经理上报辞呈，管理人员因个人原因离职，需提前两个月向总经理上报辞呈。经总经理签字同意并办理工作移交手续后，方可在出纳处结算工资，如未经总经理签字同意擅自离职者，则视为自动离职，不予结算工资。第八条劳动纪律。甲方根据劳动法规，制定各项规章制度（员工手册及
4、规章制度（试行版），乙方必须自觉遵守甲方生产（工作）操作规程和规章制度，服从甲方的领导和管理。本合同自签订之日起生效，有效期为年，于年月一日到期。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。甲方（盖章）：乙方：代表人（签字）：身份证号码：年月0年月日甲方：乙方：身份证号：根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方聘用乙方为本公司置业顾问，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。一、根据甲方的工作安排，聘用乙方在翰林苑项目置业顾问工作岗位。在任职期间，根据工作需要和乙方能力，甲方有权对乙方的工作岗位进行调整；乙方应保守甲方的商业秘密，严格遵
5、守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度，并根据甲方工作安排，认真履行职责，维护甲方合法权益。二、薪酬，甲乙双方同意按照以下方式结算佣金：1、乙方在试用期期间工资待遇为100O元/月，试用期为一个月，如正式录用，公司根据正式员工后的基本工资补齐差额；2、经考核后，乙方成为正式员工后的待遇为基本工资1200元，所成交客户佣金处于审批待放款状态，成交单价不得低于公司规定的销售底价，正常按照0.02%计提，结算时扣除10%交房服务费，如乙方参与交房服务，与物业公司参与员工按一定比例分配；3、客户成交单价低于公司规定的销售底价，每套佣金下调50%计提4、每月绩效300元，绩效按照当月实际完成任务计算，每月
6、未完成任务罚30元/套；当月无业绩扣除全额绩效300元；5、餐补每日10元，下乡额外补助10元/日，按照实际出勤天数计算。三、乙方在任职期内，考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。四、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月10日发放，若乙方工作不足一个月时，按月工资比例折合实际工作天数计算。若工资发放日恰逢周日或假日，甲方结合公司实际情况逐日顺延发放。五、在任职期内，乙方提出解除本合同时，须提前30个工作日通知甲方，办理离职手续后方可离职，否则未发工资、奖金、佣金等不予发放。六、乙方如在报到后工作时间不满一月主动提出辞职或者不能胜任工作被甲方解雇，甲方将扣除在工作期内发生的相关费用后，按
7、照实际考勤天数结算工资，不享受其他津贴。乙方在任职期间离职，所领用的劳保用品等物品均按实价从工资中扣除。七、在任职期内，甲方如认为乙方不能胜任工作或发现乙方应聘材料弄虚作假，不符合录用条件的，可随时停止试用并予以解雇，基本工资按乙方实际考勤（或计件工资总额），佣金与其他薪酬不予发放；八、在任职期内，乙方严重违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的；或者故意或严重失职，给甲方利益造成损害的，甲方有权立即予以解雇。乙方应对甲方造成的损失予以全额的赔偿责任。九、在任职期内，因乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成经济损失；或因乙方的故意或重大过失行为给甲方造成经济损失的，甲方保留追究乙方法律责任的权力；。十、
8、乙方声明，乙方在签署本合同时，已知晓甲方的管理制度并愿意遵守各项事宜。十一、甲方的基本权利与义务1、甲方的权利a、有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度；b、在任职期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任；c、任职期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责；2、甲方的义务a、为乙方提供必要的工作条件;b、负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教和培训；十二、乙方的基本权利和义务1、乙方的权利a、享有国家法律法规赋予的一切公民权利；b、享有公司规章制度规定可以享有的.福利待遇
9、的权利；c、任职期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商终止合同；2、乙方的义务a、遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务；b、遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范，保守甲方商业机密的义务；c、维护公司的声誉、利益的义务。十三、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字后起生效。十四、合同未尽事宜，甲、乙双方协商解决。甲方（签章）：乙方（签章）：.代表人：签约日期：年月日签约日期：年月日签约地点：签约地点：甲方:乙方:法定代表人:身份证号：公司地址:户口所在地:根据中华人民共和国劳动法和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限:
10、第一条本合同为期限劳动合同。本合同于生效,于年月日终止。二、工作内容：第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位（工种）工作。第三条乙方工作应达到标准。三、劳动保护和劳动条件：第四条甲方安排乙方执行工时制度。第五条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作范围和劳动安全卫生制度。第六条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。四、劳动报酬：第七条甲方每月日前以货币形式支付乙方工资,月工资为元或按执行。第八条甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费为元或按执行。五、保险福利待遇第九条甲乙双方按国家和深圳市的规
11、定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续。第十条乙方患病或非因工负伤的医疗待按国家、深圳市有关规定执行。甲方按支付乙方病假工资。第十一条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和深圳市的有关规定执行。六、劳动纪律：第十二条甲方根据生产经营需要,依法制定规章制度和劳动纪律乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度，甲方有权根据规章制度进行处理,直至解除本合同。第十三条乙方应遵守劳动纪律的规章制度,遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范。第十四条爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训I,提高自身素质。七、劳动合同的变更、解除：第十五条有下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并及时办理变
12、更合同手续：（一）甲乙双方协商一致的；（二）订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的；（三）订立本合同所依据的法律、法规、规章发生变化的。第十六条当事人依据第十六条第（二）项的约定,一方要求变更本合同的,应将变更要求书面通知另一方,另一方应在日内（含当日）书面答复对方;日内未答复的视为不同意变更本合同。第十七条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。第十八条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：（一）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度,按照甲方单位规定或者本合同约定可以接触劳动合同的；（二）严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的；（三）被依法追究刑事责任的。第十九条有下列
13、情形之一的，甲方可以解除本合同,但应当提前30日以书面形式通知乙方：（一）乙方患病后者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作或者不符合国家和本市从事有关行业、工种岗位规定，甲方无法另行安排工作的；（二）乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的；（三）本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。第二十条甲方有下列情形之一,确需裁减人员的,应当提前30日向全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳动和社会保障部门报告后，可以解除合同：（一）濒临破产进行法定整顿期间的；（二）因防治工
14、业污染源搬迁的；（三）生产经营状况发生严重困难的。第二十一条乙方有下列情况之一的，甲方不得依据本合同第二十条、第二十一条解除本合同：（一）患职业病或者因工负伤并被确认达到伤残等级的；（二）患病或非因工负伤、在规定的医疗期内的；（三）女职工在孕期、产期、哺乳期内的；（四）在甲方连续工作10年以上,且距法定退休年龄不满5年的；（五）复员、转业退伍军人初次参加工作未满3年的；（六）建设征地农转非工人员初次参加工作未满3年的；（七）义务服兵役期间的；（八）集体协商的职工代表在劳动合同期内自担任代表之日起5年以内的。第二十二条乙方解除本合同,应当提前30日以书面形式通知甲方，甲方应予己办理相关手续。但乙
15、方给甲方造成经济损失尚未处理完毕的除外。第二十三条有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同：（一）在试用期内的；（二）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（三）甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；（四）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的。第二十四条本合同期限界满后，因甲方原因未办理终止手续，乙方要求解除劳动关系的,劳动关系即行解除。八、劳动合同的终止、续订第二十五条有下列情形之一的,本合同终止：（一）合同期限届满的；（二）合同约定的终止条件出现的；（三）乙方达到法定退休条件的；（四）甲方依法破产、解散的；甲方（盖章）:乙方:代表人（签字）：身份证号码:年
16、月曰年月日甲方（用人单位）乙方（员工）甲乙双方协商一致，签订本合同。1、甲乙双方同意按以下第种方式确定合同期限。（1）有固定期限：从年_月一日起至年_月_日止。（2）无固定期限：从年月日起。（3）以完成一定工作任务为期限：从-月日起至工作任务完成时止。（4）试用期为o2、乙方的工作内容,工作地点。3、乙方依法享有法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等假期。甲乙双方同意按以下第O种方式确定乙方的工作时间。（1）标准工时制，即每日工作小时，每周工作小时。（2）经人力资源保障（劳动）部门批准，实行不定时工作制。（3）经人力资源保障（劳动）部门批准，实行综合计算工时工作制。4、甲方每月一日发放工资。甲
17、方经与乙方协商，同意按以下第一种方式支付乙方的工资。（1）乙方每月正常工作时间工资元；试用期内每月正常工作时间（2）双方约定以确定乙方工资。5、甲乙双方按照有关规定缴纳社会保险费，缴存住房公积金。6、甲方按照劳动保护有关规定，提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品，保护乙方的安全和健康。乙方从事作业，可能产生职业危害。7、双方认为需要约定的其他事项：8、本合同未尽事宜，按现行法律法规执行。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：乙方（签章）：_年月日年月日甲方：身份证号码：乙方：身份证号码：根据有关规定,经协商甲、乙双方共同签订本协议,共同执行。1、本协议期限为（年
18、/月），自年月日起至一年月日。2、乙方工作任务如下：3、乙方在协议约定工作期间应完成工作任务，遵从甲方安排，按时按量完成甲方安排的工作任务4、劳动报酬:甲方按元（人民币）/月（大写：元整）5、协议的解除变更续签：若乙方在工作期间未经甲方允许擅离职守，或有损甲方经济利益的行为，没能按时按量完成甲方分派的工作任务，乙方由于身体及其他个人原因不能再胜任工作。甲方可提前单方解除协议。经认定甲方安排的工作严重危害乙方身体健康又不能改善乙方可解除协议。甲方违反协议条例侵犯乙方权益乙方可解除协议。任何一方提前解除协议，应提前3日通知对方。任何一方违反本协议规定,给对方成经济损失,应视其后果和责任大小按规定予
19、以赔偿。6、未尽事宜经甲、乙双方协商可修改、补充。7、本协议双方签字即生效。协议一式贰份，甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力。甲方：年月日乙方：年月甲方：乙方：甲、乙双方依据中华人民共和国劳动合同法以及有关法律、法规规定，遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同。一、合同期限：甲、乙双方约定按有固定期限的劳动合同自年一月日起至_年_月日止。并约定试用期自一年_月_日起至_年一月日止。二、工作内容：（一）乙方同意根据甲方要求，经过协商，从事营业工作。甲方根据工作需要，按照合理诚信原则，可依法变动乙方的工作岗位。（二）甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合国家法律法规规定的劳动基
20、准和甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。三、工作时间和休息休假：甲、乙双方经协商一致，确认工作时间执行以下条款。（一）A、标准工时工作制B、综合计算工时工作制C、不定时工作制。（二）甲方严格遵守法定的工作时间，保证乙方的休息与身心健康，甲方确因工作需要安排乙方加班加点的，应按照法律、法规规定安排补休或支付加班加点工资。四、劳动报酬：甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间或依法签订劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。（一）甲方承诺每月23日为发
21、薪日。（二）甲乙双方协商约定月基本工资（三）双方约定加班加点工资计发基数按月基本工资为标准结算。五、社会保险：甲、乙双方严格按照国家及地方有关社保方面的规定，参加社会保险，按时缴纳各项社会保险费。其中，依法应由乙方缴纳的部分，由乙方承担。六、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护:（一）甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的伤亡事故，减少职业病危害。（二）甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。七、劳动合同终止、解除的条件和不得解除劳动合同的规定：（一）有下列情形之一者，甲方可以解除劳动合同：1、乙方在试
22、用期间被证明不符合录用条件的；2、乙方患病或非因公负伤，医疗期满后不能从事原工作的，也不能从事由甲方另行安排工作的；3、乙方严重违反劳动纪律、规章制度的；4、乙方失职，营私舞弊，对甲方造成重大损害或给甲方造成5000元以上经济损失的；5、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位后仍不能胜任工作的；6、乙方泄露甲方的商业机密给甲方造成损害的；7、乙方兼任其他公司工作的；8、乙方提供不真实人事资料的；9、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经双方协商未能就变更合同达成协议的；10、其他根据中华人民共和国劳动合同法及相关法律，行政法规的规定可解除的。（二）甲方有下列情形
23、之一的，乙方可以解除劳动合同：（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（2）甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由强迫劳动的；（3）乙方提前三十日以书面形式提出辞职，移交正常工作并经甲方同意的。（三）有下列情形之一者，劳动合同终止:（1）劳动合同期满的;（2）乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的。（4）甲方宣布解散的，或因门店经营不善、租赁合同解除、加盟商撤资、闭店或不可预定的天灾、事故导致门店无法继续营业的；（四）有下列情形之一的，甲方不得终止或解除合同：（1）职工因工负伤或患职业病在规定的医疗期间的；（2）法律、法规规定的其他情形
24、。（五）甲、乙任何一方提出解除合同，应提前三十天以书面形式通知对方。八、双方协商一致，约定下列条款：（一）由甲方出资对乙方进行专业技术培训，并要求乙方履行服务期的，应当事前征得乙方同意，明确双方权利义务。（二）未约定的按劳动合同法的相关规定执行。九、争议处理：甲、乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决。不愿协商或者协商不成的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲、乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十、其它事项：（一）劳动合同期内，乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化，应当及时告知甲方后的三日内书面告之甲方。否则，
25、由此造成的法律后果由乙方承担。（二）本合同未尽事宜，均按国家有关规定执行，国家没有规定的，通过双方平等协商解决。（三）本合同不得代签和涂改。（四）甲、乙双方另行签订的补充协议作为本合同的附件，与本合同具有同等效力。（五）本合同附件包括：梅尔卡兰奴门店员工行为管理规定H、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字，盖章后生效。甲方盖章：乙方签名：签章日期：签名日期：【合同格式】2022正规运输服务合同格式是怎样的呢。随着法律知识的普及，关于合同的利益纠纷越来越多，签订合同能促使双方规范地承诺和履行合作。下面是为大家整理的2023年正规运输服务合同格式范文汇总四篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家
26、有所帮助。托运方：（以下简称甲方）地址：承运方：一（以下简称乙方）地址：根据中华人民共和国合同法的有关规定，甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方承担甲方指定行政区域内的全部产成品货物的销售运输工作等事宜，达成如下协议：第一条、承运内容一、甲方将交给乙方承运，并负责准备好货源（包括包装物、助成物等物资）及运输货单由乙方运输。二、甲方负责安排线路。乙方必须按照甲方安排的线路进行配送。三、甲方有权根据市场需要调整产品运输线路和网点。乙方必须无条件服从安排。第二条、各方权利及义务一、甲方权利义务1、甲方保证交给乙方的产品箱数正确，外包装完好无损，箱体干净，外箱标识清楚。2、甲方支付乙方的运
27、费标准按实际使用车型、装载量（吨）、公里数，由甲乙双方共同核定（非保温车一律不得投入大于公里长线运输）。3、甲方要求乙方按照合同规定的时间、地点，把货物运输到目的地。货物托运后，甲方需要变更到货地点或收货人，或者取消托运时，有权向乙方提出变更合同的内容或解除合同的要求。乙方必须无条件服从安排。4、甲方将针对乙方进行月度考核和年度考核，考核结果记入档案作为后期续约资质之一。考核方案见附件。5、因线路变更或者其他原因导致合同不能继续履行时，甲方有权解除合同。但必须提前天书面通知乙方。二、乙方权利义务1、乙方的义务：在合同规定的期限内，将货物运到指定的地点，并及时通知收货人。对托运的货物要负责安全，
28、保证货物无短缺，无损坏，无人为的变质等，如有上述问题，应承担赔偿义务。在货物到达后，产品没有和奶站、网点交接确认前，负责产品保管责任。2、乙方必须服从物流事业部现场调度，加强随车人员管理，如有违反甲方操作规章制度，甲方有权通知乙方，并按甲方违纪处罚规定处理。3、乙方须按甲方规定的时间、线路、停靠点运行，负责每天将甲方的产品安全、保质、保量、准时送达，如有违约，除赔付产品损失外，乙方应付违约金元/次，且甲方有权中止合同。4、甲方所规定的承运线路短时间修路须绕道行驶的，在不超过公里范围内乙方自行解决，超过公里的乙方应及时向甲方汇报，双方重新核定公里数。因修路原因造成的绕行，待原路恢复后，乙方应及时
29、向甲方通报，否则，甲方有权终止本合同。5、乙方在承运甲方产品时，如发生交通事故时，乙方应及时委托中转甲方产品并第一时间报告甲方，委托中转费用由乙方承担。6、乙方须安全行车，保障随车人员（装卸工）人身安全和产品安全。乙方按规定必须办理人、车保险。运输工具在运输途中的风险由乙方自行承担。因乙方违反交通法规而受到罚款、扣证、扣车等处罚或交通肇事的，由乙方自行承担。若因此给甲方造成损失，包括但不仅限于货物延时到达产生的违约责任，亦应由乙方负责。因事故造成人员伤亡和产品损失的，涉及费用由乙方全额承担。如发生重大伤亡交通事故乙方负主要责任的，事故处理完毕本合同自行终止。7、乙方承诺将按照国家有关规定为向甲
30、方提供配送服务的随车人员（含驾驶员及配送工）办理合法用工手续，由于乙方雇员劳动纠纷问题对甲方业务造成影响，甲方有权中止合同，且乙方将承担由此对甲方产生的直接或间接经济损失。8、乙方需提供优质的服务，如因运输服务质量投诉，经核实确认责任在乙方的，每发生一次承担违约金元，当月发生2起以上或年内累计发生一起，甲方有权中止本合同。9、承包合同期间，甲方如站点撤并或市场上下量超过核载吨位15%以上，甲方有权调整配送线路和运输车辆，并按实载吨位核算承运价格，但应提前三天通知乙方商定调整事宜。乙方因年检、维修、保养等原因不能按时承运的，应提前三日通报甲方以便安排。甲方安排车辆代乙方承运时，除扣除当天运输费用
31、外并另外收取线路总费用%的管理费。10、未经甲方书面通知确认，乙方不得将甲方的任何货运业务交付第三方，如经甲方同意雇用第三方支援作业，而第三方之作业发生对甲方之任何损害视同乙方行为，甲方将根据合同约定要求乙方进行赔偿，并从乙方运输费用中进行扣除。11、乙方在甲方需要时，须提供完整的车辆和司机档案（包括司机姓名，身份证，车牌，车型图片）。乙方要设专职人员负责甲方公司装车事宜，维持好装车秩序并做好线路的全程监控工作。12、乙方承担甲方线路（自带装卸工），需保证甲方塑料包装箱（包括托盘等物资）、玻璃瓶等包装物的回收任务，若发生丢失情况，塑料包装箱按30元/只赔偿。乙方应认真做好塑料包装箱在网点的交接
32、、单据的填写工作，及时向甲方反映网点信息。13、乙方必须保证所配送的车辆具有低温冷藏功能，并维护好车辆制冷系，配送产品到奶站、网点时车内温度为度以下，确保产品冷链的完整性。每天装货前分钟打开车辆制冷系统，车厢内必须配备温度实时跟踪仪，以监控产品冷链的完整。网点检查和投诉每发现一次，不符合要求的，将处以元的罚款，并赔偿产品损失。累计次投诉，本协议自行终止。第三条、运输费用及结算方式一、经双方核定乙方承担由经至的配送线路，车型拟定为，费用（含驾驶员工资、装卸费、过境费等乙方车辆一切有关运营费用）确定为元/日（如涉及多条线路运输，详见附件线路报价表）。签订此合同时油价、元/升，市场油价涨跌幅度大于%
33、时，方可协商调整。二、甲方按月兑付乙方月运费（含驾驶员工资、装卸费、过境费等乙方车辆一切有关运营费用）。结算时乙方提供正规运输发票，票到财务后一个月内运费打到乙方账上。三、客户签收回单是甲方支付乙方运费的必要条件，凡乙方无法提供客户签收回单的发货，视为未完成。委托运输超过天仍不能提供客户签收原件的，甲方有权从乙方保证金及未付出的.运费中扣除相应订单金额。第四条、违约责任一、甲方未按合同规定的时间和要求提供托运货物，甲方应承担违约责任。二、乙方无充分理由不能按合同规定的时间和要求配车、发运产品的，甲方有权另行安排车辆将乙方违约的托运货物发出，并收取乙方违约金元/次。三、乙方如将货物错运到货地点或
34、接货人，应无偿运至合同规定的到货地点或接货人。如果货物逾期到达，乙方应偿付逾期交货的违约金元/次。四、运输过程中货物灭失，短少、变质，污染、冻损等，乙方应按货物的实际损失（包括包装费、运杂费）赔偿甲方。五、在符合法律和合同规定条件下的运输，由于货物本身的自然属性造成货物灭失、短少、变质、损坏的，乙方不承担违约责任。第五条、争议解决本合同在执行中发生纠纷，双方应友好协商解决，签定合同双方不能协商解决时，可向甲方所在地人民法院提出诉讼。第六条、合同终止一、因一方违约，致使本合同不能履行或不能完全履行时，双方有权单方解除合同，但应提前天书面告知对方。否则视为违约。二、因乙方违反相关考核规定的，甲方有
35、权随时终止合同。第七条、合同生效及其他一、本合同有效期自20_年_月_日至20_年_月_日止。二、协议中如有未尽事宜，经双方协商后可做出补充规定，补充规定与本合同具有同等法律效力。附件是合同不可分割的一部分，具有同等的法律效力。三、任何对本合同的变更、改动，必须通过书面提请并经双方签字方可有效。四、本合同正本一式贰份，合同双方各执一份。第八条、备注甲方：乙方：委托代理人：委托代理人：盖章：盖章：20年月日20.年月.日甲方（托运方）：乙方（承运方）：签约地点：根据中华人民共和国合同法以及其他法律、法规之规定，甲乙双方在平等自愿、友好协商一致的基础上，签订本合同，以便双方共同遵守。第一条运输任务
36、：乙方承运甲方成品油（汽油、柴油）配送业务。第二条运输路线及时间:甲方根据实际需要情况提前一天告知乙方运输路线及时间，乙方参与承运甲方油品的车辆，必须按照甲方指定的路线行驶，该路线必须符合当地公安交通管理部门有关运输危险化学品车辆的通行要求。如果路线发生变化，则甲方应当提前一天通知乙方。第三条运费标准：乙方应本着双方长期友好合作关系，按照甲方运送需求的实际情况给甲方进行单车次的运输费用报价（本价格包含乙方运输过程中必须支付的通行费等一切与运输相关的费用，甲方不再向乙方支付其他任何费用），双方经协商确认运费价格后，由甲方通知乙方进行运输。第四条运费结算：1、甲乙双方确认，本合同的结算方式为：运输
37、结束当月一次性结算。第五条甲方的权利和义务：（一）甲方权利：1、甲方根据工作需要，有权于本合同履行过程中，随时向乙方索取本合同附件一提到的有效证件，原件由甲方核对后退还乙方（乙方法定代表人身份证明文件除外），加盖乙方公章的复印件保留存档备案。如果乙方所提供的上述有效证件发生任何变更，应于发生变更之日起的三日内向甲方提交变更后的证件。2、乙方已充分知悉甲方及其客户制定的各项管理规章制度。如乙方违反上述制度，甲方有权视情节轻重，要求乙方赔偿甲方由此遭受的损失，并有权单方解除本合同3、乙方在运输甲方成品油过程中发生的损耗，超出每车次10公斤的损失，包括但不限于损耗部分的货物价值，均由乙方负责赔偿甲4
38、、甲方根据工作需要，有权临时变更送达行车路线，但是应当承担因此而产生的费用。（二）甲方的义务：1、甲方本着双方互利互惠的原则，合理调配乙方参与承运甲方油品的车辆。2、甲方应按照本合同的约定，在收货方验收货物后，收到乙方开具的运费收据，按照合同约定及时将运费汇至乙方指定的账户。3、甲方要在运输任务执行之前1天，提供运输路线、装卸油地点，若运输任务在送达过程中需要变更运输路线时，甲方应当及时通知到乙方的承运车辆。4、甲方有义务告知乙方涉及服务的单位或客户的相关管理规定。第六条乙方的权利和义务：（一）乙方的权利：1、乙方有按本合同约定的事项要求支付运费的权利。（二）乙方的义务：2、乙方参与运输车辆和
39、人员必须配备完整有效证件，及相关保险，并且有义务提供给甲方备份，由于证件不齐全及无效等原因造成的损失及相关国家部门问责，由乙方承担全部责任。3、货物发生毁损或灭失的，乙方应当向甲方赔偿损失。4、乙方所承运的车辆有义务自觉遵守甲方制定的各项管理规章制度，遵守甲方的规范化操作，以及甲方客户的规章制度。5、乙方所承运的车辆乙方有义务自行负责管理（包括车辆在停车场里的安全），乙方在运输过程中的运营费用（包括但不限于养路费、过桥过桥费、工人工资、差旅费、罚款、油料费、住宿费以及人员和车辆的保险费等）由乙方自行负担，乙方承运车辆在运输过程中，因乙方原因所发生的一切交通、人身、火灾、爆炸、污染等事故全部由乙
40、方自己承担解决。6、乙方承运的车辆将甲方的油品送达目的地后，必须主动配合甲方的购油客户做好计量和质量的验收工作。计量和质量验收程序按照甲方客户要求的程序办理。如果数量缺少或油品质量在运输过程中发生变化，责任均由乙方承担。7、乙方要严格遵守国家交通方面的法律法规，如在承担甲方油品运输中由于交通事故或其他原因造成甲方油品损失及因此所造成的公共损失，乙方必须承担赔偿及所有责任。8、乙方如弄错油品的到货地，应当无偿运至合同规定的甲方指定的到货地点，并赔偿甲方由此遭受的损失。9、货物在起运地点被装入运输车辆后，直至其被运抵交付收货人之前，由乙方对产品负责。在此责任期中，如果油品发生毁损、灭失，乙方应按甲
41、方货物当时的市场零售价格，向甲方做出全部赔偿，并按照本合同的规定承担违约责任。实际损失额按照装入或者应当被装入运输车辆的货物数量与实际交付给甲方或其指定的接收方的合格的货物数量之间的差额计算认定。第七条违约责任：1、乙方未能在本合同约定的货物到达时间向甲方或其指定的接收方交付货物的，每迟延一日，乙方应当向甲方支付违约金1万元。迟延交货达3日的，甲方有权认为货物已经灭失并解除本合同，乙方还应当赔偿甲方由此遭受的全部损失，包括但不限于货物价值以及甲方由此向第三方承担的赔偿责任等。2、上述约定外，双方签订本合同后，任何一方违约导致无法执行本合同的，则违约方应按照全额运费的20%向对方支付违约金，违约
42、金不足以弥补守约方损失的，还应当赔偿守约方的损失。第八条不可抗力：1、由于地震、台风、水灾、战争以及其他不可抗力因素，致使直接影响本合同的履行或者不能按约定的条件履行时，遇有上述不可抗力的一方应立即以书面形式通知对方，并应在七(7)日内提供不可抗力详情及合同不能履行、部分不能履行或者需要延期履行理由的有效证明文件，此项证明文件应由不可抗力发生地区的机关出具，按其对履行合同的影响程度，由双方协商决定是否解除合同，或者部分免除履行合同的责任或者延期履行合同。2、受不可抗力影响的签约一方或双方有义务采取措施，将因不可抗力造成的损失降低到最低程度。第九条合同的变更、解除：1、甲、乙双方经协商一致并达成
43、书面协议的，可以变更或者解除本合同。2、有下列情形之一的，可单方解除合同，但是，解除合同方应履行书面通知对方的义务：(1)不可抗力事件持续7日，致使不能实现本合同目的，各方均有权在书面通知对方后解除合同。本合同解除后，各自承担已经履行的合同义务与发生的费用，互不承担违约责任。(2)其他情形：第十条法律适用及合同争议解决方式：1、本合同的订立、效力、解释、履行以及争议的解决等均应遵守中华人民共和国法律法规之规定。2、凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，甲乙双方首先应当及时友好协商解决。协商不成时，按照下列第种方式解决（只能选择其中一种）：（一）双方一致同意将争议提交仲裁委员会，按照申请仲裁
44、时该会有效的仲裁规则进行仲裁，仲裁地点在。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。（二）任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。3、上述争议发生期间以及协商、仲裁/诉讼期间，除与争议有关的事项外，本合同双方仍应当行使各自在本合同项下的其他权利并履行各自在本合同项下的其他义务。第十一条通知和送达：1、根据本合同的需要，一方向另一方发出的全部通知、双方的文件往来以及与本合同有关的通知和要求等，必须用书面形式，可采用书信、传真、电报、电子邮件以及当面送交（对方应当签收）等方式传递。以上方式无法送达的，方可采取公告送达的方式。2、如以书信或以特快专递信的方式，寄往本合同所述的任何一方的通讯地址或该一方
45、以书面通知另一方的任何其他地址，将被视为已送达该一方。任何寄出的通知，在寄出三份。3、各方通讯地址如下：甲方：联系人：；邮寄地址：；电话：；传真：；电子邮箱乙方：联系人：邮寄地址：电话：传真:电子邮箱：4、一方如果迁址或者变更联系方式，应当自变更之日起三（3）日内，以书面形式通知对方;否则，由未通知方承担由此而引起的相关责任。第十二条补充协议与附件:1、本合同如有未尽事宜，双方可另行协商，订立补充协议。补充协议为本合同不可分割的组成部分，与本合同一起具有同等法律效力。补充协议与本合同相冲突的，以补充协议的约定为准。2、本合同附件为本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等法律效力。本合同的附件
46、包括：磅单、出库单；第十三条合同的生效及其他：1、本合同自甲乙双方法定代表人或者授权代表人签字并盖章后生效。如果是异地签订，传真件经双方确认后亦有效。但是，任何一方在己方在本合同上签字盖章并将其传真给对方后三（日内，应当将己方已经签字盖章的合同以专人递送或者特快专递邮寄的形式提交对方，以便双方存档管理。2、本合同一式2份，甲方持1份，乙方执1份，每份具有同等法律效力。3、本合同签署后，本合同中的约定将取代双方之前达成的任何关于本合同主题事项的协议，包括但不限于合同双方在签署本合同以前任何关于磋商与本合同签署有关的书面或口头意向协议、会商纪要、往来传真和电子邮件等形式的协议或函件。（以下无正文，为本合同的签字盖章处）4、本合同有效期，年一月日至年一月日甲方（公章）：乙方（公章）：法定代表人（签字）：法定代表人（签字）：年一月年一月日甲方（托运人）：地址：电话：乙方（承运人）：地址：电话:甲、乙双方已达成协商，根据合同法有关规定，订立货物运输合同，条款如下：一、甲方将的运输委托给乙方，合同期为一年。从20_年月日至20年月一日为止。二、货物的起运地点：到达地点：三、上述合同期内，甲方委托乙方运输瓷土，运输方式为汽车公路运输，具体货物的名称、规格、型
